小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)走的原(yuán)因，有想法的娇娇掌握自己的职业生涯(yá)：1.木秀于(yú)林，风(fēng)必摧之。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇是小(xiǎo)洲团(tuán)队(duì)中(zhōng)，众多女生中最优秀的一个(gè)，甚(shèn)至(zhì)可以说(shu放里面睡觉是什么样的感觉，放在里面睡觉是一种怎样的感觉ō)是唯一一(yī)个(gè)。在部分粉丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇娇(jiāo)，其(qí)他(tā)的都没有放里面睡觉是什么样的感觉，放在里面睡觉是一种怎样的感觉看(kàn)到眼中；没(méi)有了小洲(zhōu)团队娇娇，觉得缺少了(le)很多，是任何其他女生都无法弥(mí)补的(de)，这就(jiù)是小洲团队(duì)娇娇的不可(kě)替(tì)代性。可(kě)惜，也会形(xíng)成其他人对(duì)她(tā)的围击。

2.太过优秀，和老板意(yì)见不同(tóng)。优秀的人总是如(rú)此，怎么可能会久甘(gān)人(rén)下。而且有一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇和老板似乎(hū)有一些(xiē)意见(jiàn)不(bù)合，双方有一些矛(máo)盾。很(hěn)多时候发生矛盾，是因为双(shuāng)方(fāng)的想(xiǎng)法不同，这种想法(fǎ)不同，往往不是谁对谁(shuí)错(cuò)的问题，而是(shì)听谁(shuí)的(de)问题。老(lǎo)板肯定大于(yú)员工，所以(yǐ)自然是要听老板的，可是优秀员(yuán)工(gōng)往往(wǎng)也不(bù)愿(yuàn)意妥协(xié)。

3.独(dú)立自(zì)主，另立门户。小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也是(shì)需要人(rén)带(dài)的，但(dàn)是随着小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的慢慢成(chéng)长(zhǎng)，就(jiù)发现这(zhè)个(gè)女孩(hái)子的潜力和成长(zhǎng)速(sù)度都是(shì)巨大的(de)。对(duì)于这样有想法(fǎ)、有(yǒu)冲劲的员工，老板在喜欢(huān)同时，也会没有安(ān)全感，因为(wèi)可能留不住。其实到了一(yī)定(dìng)的程(chéng)度，如(rú)果各方面条件成熟，为(wèi)什么不(bù)选择自立门(mén)户，自(zì)己为自己打(dǎ)拼呢。

4.生(shēng)命周期太短，开始转行。要知(zhī)道网(wǎng)红的生命周期是(shì)很短的，时刻都伴随着(zhe)一种被(bèi)淘汰的恐惧感(gǎn)，也时刻都在给自己找后路。小洲团队娇娇也是(shì)如(rú)此，不可(kě)能一直当网红，可(kě)能要转(zhuǎn)型(xíng)。而且小洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网红(hóng)更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作，或许(xǔ)结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种(zhǒng)说(shuō)法是小洲团队(duì)娇娇深造去了，等到工作的时(shí)候才发现自己(jǐ)掌握的知(zhī)识是远(yuǎn)远(yuǎn)不(bù)够的，以(yǐ)前学习的知识也不够(gòu)系(xì)统和扎实，为(wèi)了能够让自(zì)己未(wèi)来(lái)更具有竞争力，小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇(jiāo)在这(zhè)个时候(hòu)选择(zé)学习(xí)。在这个时候选择学(xué)习，可以说(shuō)要放(fàng)弃很多的(de)东西，小洲团队娇娇(jiāo)一(yī)定是下了很大的(de)决心(xīn)。

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