15个工作日是(shì)多(duō)长时间？是21天的。关(guān)于(yú)15个工作日是多长时间以及15个(gè)工作日(rì)是多长时间是多少天(tiān)，7～15个工作(zuò)日是多长时(shí)间，15个工(gōng)作(zuò)日是多长时间呢？，15个工作日到底(dǐ)是多少天(tiān)，15个工作日(rì)是多久时间(jiān)等问(wèn)题(tí)，小编将为你(nǐ)整理以(yǐ)下的知识答案：

15个工作(zuò)日包括周六周日吗

　　15个工作日不包括周六(liù)周(zhōu)日的。

　　周六周(zhōu)日的话往后(hòu)顺(shùn)延,15个工(gōng)作(zuò)日也就是(shì)三周的时间(jiān)。

　　每一周的法定工(gōng)作日(rì)是5天,国(guó)有机关和事业单位自每(měi)周一至(zhì)周(zhōu)五,周六和(hé)周日为工休日(rì),企业单位可根(gēn)据实(shí)际情况灵活安顺丰首重是多少公斤多少钱，顺丰首重是多少公斤续重多少钱排(pái)周休息日。

15个工作(zuò)日是(shì)多长时间(jiān)

　　是21天的。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含公(gōng)休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作(zuò)日(rì)），三周(zhōu)就是15个工作日，可(kě)以(yǐ)理(lǐ)解(jiě)为∶连续时间累计中(zhōng)剔除休(xiū)息日后(hòu)达到15天。

　　工作(zuò)日是指法(fǎ)律(lǜ)规定(dìng)的一(yī)昼(zhòu)夜内的(de)工作时间的时数(shù)。

　　工(gōng)作(zuò)日通常分为四种，即标(biāo)准(zhǔn)工作日，特(tè)殊条(tiáo)件下的缩(suō)短工作(zuò)日、延长(zhǎng)工作日和无定(dìng)时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国家实行劳动者每日(rì)工(gōng)作时间不超过八小(xiǎo)时、平均每(měi)周工(gōng)作(zuò)时间不超过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第四(sì)十(shí)一条

　　用人单位由于生产经营需要(yào)，经与工(gōng)会和劳(láo)动者协商后(hòu)可以延长工(gōng)作时间，一般(bān)每日不得超过一小(xiǎo)时；因特殊原(yuán)因需要(yào)延长工作时间的，在保障劳动者身体健(jiàn)康(kāng)的条件下延长工作(zuò)时间每日(rì)不得(dé)超(chāo)过(guò)三(sān)小(xiǎo)时(shí)，但(dàn)是每月不(bù)得超过三十(shí)六小时。

工作日起源

　　马克(kè)思认为八小(xiǎo)时工(gōng)作制是工人阶级解放的一个必要条件(jiàn)，没有这个条件，一切(qiè)进(jìn)一步谋求改(gǎi)善工人状况和解放工人(rén)的(de)尝试，都将遭到失败。

　　于是在(zài)国际(jì)共运史上(shàng)，各(gè)国工人为争取(qǔ)八小时工作制付(fù)出(chū)了长期努(nǔ)力，

　　1866年第一国际(jì)日内(nèi)瓦代表大会根(gēn)据马克思的建议通(tōng)过了《关于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之前的1836年，美国(guó)《全国劳工报》就提出：我们相信每日劳(láo)动八(bā)小(xiǎo)时对(duì)于任何人都已经太够了。

　　马克思自己也承(chéng)认(rèn)：我们(me顺丰首重是多少公斤多少钱，顺丰首重是多少公斤续重多少钱n)建议(yì)通过立法手续吧工(gōng)作日限制为八小时。

　　这种限(xiàn)制是(shì)美国工人的(de)共同(tóng)要(yào)求，代表大(dà)会(huì)决定(dìng)将使它成为全(quán)世(shì)界工人阶级的共同行动纲(gāng)领。

　　1933年(nián)，美(měi)国(guó)率先(xiān)将全国标准工(gōng)作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国(guó)际(jì)劳(láo)工组织1935年出台的47号公约规定(dìng)每(měi)天工作(zuò)时间不(bù)能超过(guò)8小时(shí)，每周不能超(chāo)过40小时(shí)，

　　但美国并不是灯塔，八小时工作制的口号最(zuì)早起源于英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文(wén)就提出了八(bā)小时工作(zuò)制(zhì)问题，并把它作为理想(xiǎng)社会的重要制(zhì)度。

　　在这之后的1853年，伦(lún)敦建筑业工人(rén)为争取八小(xiǎo)时(shí)工作制进行了罢工，以(yǐ)失败告终，直到1886年(nián)5月1日(rì)，芝(zhī)加(jiā)哥四万(wàn)多名(míng)工人(rén)与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊(hǎn)出八(bā)小时工(gōng)作(zuò)，八(bā)小时休息(xī)，八小时归自己的口号(hào)，暴(bào)力迫使当局允许工人(rén)每天(tiān)只工作八小(xiǎo)时(shí)。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的成功(gōng)，1889年7月14日召开(kāi)的第二国际第(dì)一(yī)次大会上(shàng)，法国代(dài)表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日(rì)美国工人(rén)争取(qǔ)八小时(shí)工作制的斗(dòu)争日(rì)，定为国际(jì)无(wú)产阶级的共同节(jié)日。

　　但国(guó)际共运并不能独揽功劳(láo)，人类偷懒(lǎn)史(shǐ)另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期(qī)，澳大(dà)利亚的(de)石(shí)匠们(men)就开始为争取八小时(shí)工作(zuò)制斗争，

　　继1849年美国加利福(fú)尼亚发(fā)现金矿之后，1851年在澳大利亚也发现(xiàn)了(le)金矿，淘(táo)金热马上登陆澳洲，造成澳大利亚(yà)劳动力(lì)短缺，工作(zuò)强度增(zēng)加(jiā)。

　　缩短(duǎn)工作时间成为澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石(shí)匠们(men)就在同业(yè)公会的框(kuāng)架内率先(xiān)实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基本上实现了八小时工(gōng)作制。

15个(gè)工(gōng)作日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休日6天），每(měi)周7天(tiān)（只有5个工作日(rì)），三周就是15个工作日(rì)，可以理解(jiě)为∶连续时(shí)间累(lèi)计(jì)中(zhōng)剔除(chú)休息日后达到(dào)15天。

　　工作日是指法律规(guī)定的(de)一昼夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为(wèi)四种(zhǒng)，即标准工作日(rì)，特殊条件下的缩短工作(zuò)日、延长工(gōng)作日和无(wú)定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指由法律(lǜ)规定(dìng)的，在正常情(qíng)况下，一(yī)般职工所实行的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国实(shí)行的标(biāo)准(zhǔn)工作日是每日(rì)不超过8小(xiǎo)时，每周不超(chāo)过44小(xiǎo)时(shí)，平(píng)均每周工作5天半。

　　标准工作日是我(wǒ)国工时制(zhì)度立(lì)法(fǎ)的基础。

　　（2）特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短(duǎn)工作(zuò)日

　　特(tè)殊条(tiáo)件下的缩短工作日，是指在严重有害健(jiàn)康(kāng)和劳动条件恶劣以(yǐ)及对女工和未成年工实行特殊保护(hù)的条件(jiàn)下，少于标准(zhǔn)工作日时数的(de)工作日。

　　1、15个工(gōng)作日是刨除周六日和(hé)节假(jiǎ)日等公(gōng)休日，是连续(xù)的(de)15天工作(zuò)日。

　　2、如(rú)果从(cóng)1号周一算1-5号工作日6.7号不算从8-12号(hào)为工作日(rì)13.14不算从15-19日为工作日(rì)，也就(jiù)是说(shuō)，从1号到(dào)19号周期(qī)为15个工(gōng)作日，如果除周(zhōu)末外有(yǒu)其他(tā)的节(jié)假日依次顺延。

　　顺丰首重是多少公斤多少钱，顺丰首重是多少公斤续重多少钱期间开始的时和日不(bù)计量在期(qī)间内，期间期(qī)满的最后一日为节假(jiǎ)日的(de)，以节(jié)假日(rì)后(hòu)的第一日(rì)为期(qī)间期满的日子。

　　【法律依据】：《中华(huá)人民共和国(guó)劳动法》

　　第三十(shí)六(liù)条国家实行劳动(dòng)者(zhě)每日工作(zuò)时间不(bù)超过八小(xiǎo)时(shí)、平(píng)均每周工作时间(jiān)不超过四十四小时的工时制度。

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