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文章(zhāng)目录：

• 1、什么是职业生涯规划?
• 2、如何进行职业(yè)生涯规划?
• 3、什么是职(zhí)业生涯规划
• 4、职业生(shēng)涯规划是什么
• 5、职业生涯规划包括什么方(fāng)面(miàn)?
• 6、个(gè)人职业生涯规划范(fàn)文(精选6篇(piān))

什么是职(zhí)业生涯(yá)规(guī)划?

职业规划又称职(zhí)业生涯规划(huà)，是指(zhǐ)在对(duì)个人性格特点、兴趣爱(ài)好、成(chéng)长环境、 从业经历等因素进行(xíng)深(shēn)入分(fēn)析的基础上，确定个人短期(qī)和长(zhǎng)期的事业发(fā)展目标。

职业规(guī)划就是对职业生涯乃(nǎi)至(zhì)人生进(jìn)行持续的系统(tǒng)的(de)计划的过(guò)程。一个完整(zhěng)杨志性格特点及主要事迹概括，杨志性格特点及主要事迹100字的职业规划由职业定(dìng)位、目标设定(dìng)和通道设计(jì)三个要(yào)素(sù)构成。职(zhí)业生涯(yá)规划（career planning）也(yě)叫“职业规划”。

职业生涯规划是指个人发展与组织发展(zhǎn)相结合，对决定一(yī)个人职业(yè)生涯的主客观因素进行分析、总结和测定。

名(míng)词解释：职业生涯规划是(shì)对(duì)职业生(shēng)涯乃至人(rén)生进(jìn)行持续的系统的计划的过程(chéng)。一个完整(zhěng)的职业规划由(yóu)职业定位(wèi)、目标设定和通道设(shè)计三个要素(sù)构杨志性格特点及主要事迹概括，杨志性格特点及主要事迹100字成。

职业生(shēng)涯规划是(shì)指个(gè)人(rén)根据自身情况和(hé)发展目标(biāo)，对工作生涯进(jìn)行的系统性设计和(hé)规划。它的目的是帮助个人在职(zhí)业选择和发展上有更清晰的方向和(hé)远景，做到心中有数(shù)，步步(bù)为营。

职(zhí)业生涯是指个体职业发(fā)展的历程，一(yī)般是指一个人(rén)终生经历的所有职(zhí)业发展的整个历(lì)程。职业(yè)生涯是贯穿(chuān)一生职业(yè)历(lì)程的(de)漫(màn)长过程(chéng)。

如何进行职业(yè)生涯规划?

职业生涯规划的(de)过程包括树立正确(què)的生涯发展信(xìn)念、自我(wǒ)评估、生涯(yá)机会评估、职业方(fāng)向(xiàng)定位、设(shè)定发展目标、制定(dìng)行动方案与实施计(jì)划、生涯评估与(yǔ)反馈七(qī)个(gè)基本步骤(zhòu)。树立正确(què)的生涯(yá)发展信念。生涯发(fā)展的信念是事(shì)业成功(gōng)的基本前提。

认清自我。择业首先要认识自(zì)我，了解自己的性格、气质以(yǐ)及能力、兴趣、特长，给自己恰当的认知和定位，搞清适合干什么，能干什么(me)，从而(ér)确定大致的选择方向和范围。其(qí)次，必须明确(què)职业价(jià)值(zhí)观，即确定自己在职(zhí)业中最看重(zhòng)什么(me)。

(2)兴(xīng)趣与职(zhí)业的匹配；(3)特(tè)长与职业的(de)匹配；(4)内外(wài)环境与职业相适应(yīng)。职业生涯路(lù)线的选(xuǎn)择。在职(zhí)业(yè)确(què)定后(hòu)，向哪一路线发展，此时要作出(chū)选择。

什么是职业生(shēng)涯规划

职业生(shēng)涯规划(huà)是对职业乃至人生进行持续、系统(tǒng)规划的过程。一个(gè)完整的职业规划包(bāo)括三个要(yào)素(sù)：职业(yè)定位、目标设定和渠道设计。职业(yè)生涯(yá)规划是指分(fēn)析和衡量个人职业选择的主客观因(yīn)素，确定个人目标并努力实现这些目标的过程。

职业规(guī)划又称职业生(shēng)涯规划，是指在对个(gè)人性格特(tè)点、兴趣爱好、成(chéng)长环(huán)境、 从业经历等因素进行深入分析的基(jī)础上，确定个人短(duǎn)期和长期的事业发展目标(biāo)。

职(zhí)业生涯规划(huà)是指个人(rén)发展与(yǔ)组织(zhī)发展相结合(hé)，对决定(dìng)一个人职(zhí)业生(shēng)涯的主客观(guān)因素(sù)进行分析、总结和测定。

名词(cí)解释：职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划是(shì)对职业生涯乃至人生进(jìn)行持续的系(xì)统的计划(huà)的过程。一个(gè)完整的职(zhí)业规划由职业(yè)定(dìng)位、目标设定和通道设(shè)计三个要素构(gòu)成。

职(zhí)业生(shēng)涯规划是(shì)什么

1、职业生涯规(guī)划是指(zhǐ)考虑个人职业目(mù)标、职业能力和职业发展(zhǎn)路径，制定(dìng)长期职业规划、短期职业目标以(yǐ)及一(yī)系(xì)列职业(yè)行(xíng)动(dòng)计划的(de)过程(chéng)。

2、职业生涯规(guī)划是指个人根据自身情(qíng)况(kuàng)和发展目标，对(duì)工作生涯进(jìn)行的系统性设计和规划。它的目的是帮(bāng)助个人在职业选择和发展上有更清晰的(de)方向(xiàng)和远景，做到心(xīn)中有数，步步为营。

3、职业规划又称职业生涯规(guī)划，是(shì)指在(zài)对个(gè)人性格特点、兴趣爱(ài)好、成长环境、 从业(yè)经历等因(yīn)素(sù)进(jìn)行深入分析的基础上，确定个人短期和长期的事业发展(zhǎn)目标(biāo)。

4、职业生(shēng)涯规划（Career planning），也叫职(zhí)业规划、生涯规划，就是(shì)对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的(de)过(guò)程，最早起源于1908年(nián)的美国。一个完整的职(zhí)业规划由职业定位(wèi)、目标设定(dìng)和(hé)通道(dào)设计三个要素(sù)构成。

职(zhí)业生涯规(guī)划包括什么(me)方面?

职业生涯规划书应包括(kuò)的基本内容(róng)有：自我评价、确立目标、环境评价、职业定位(wèi)、实施(shī)策(cè)略、评估与反馈等方面。具体内容如下： 自我评(píng)价 一(yī)个有效的职业生涯设(shè)计(jì)必须是在充分且(qiě)正(zhèng)确认识(shí)自身条件(jiàn)与相关(guān)环境的基础上进(jìn)行的。

自(zì)我评估阶段(duàn)，主要包(bāo)括对(duì)个(gè)人的需求、能力(lì)等的分析(xī)，确定什么样的职业(yè)比较(jiào)适合自己和自己具备哪些能力(lì)。组织与(yǔ)社(shè)会环境(jìng)分析阶段：短期的规划比较注(zhù)重组织环境的分析，长期的(de)规划要(yào)更多地注重(zhòng)社会(huì)环境的分(fēn)析。

．标题：包括(kuò)姓(xìng)名、规划年限、年龄(líng)跨度、起止(zhǐ)时间。规划(huà)年限不(bù)分长短，可(kě)以是半年、三年、五年(nián)，甚至是二十年，视(shì)个人的具体情况而定。2．目标确定：确立职业方向(xiàng)、阶段目(mù)标和总体目标(biāo)。

个人职业生涯规(guī)划范(fàn)文(精选6篇(piān))

篇(piān)一：个人(rén)职业(yè)生涯规划范文 第首先、自我评估 自(zì)我评估(gū)包括对自己的兴趣、特(tè)长、性格的了解，也(yě)包括对自己的学(xué)识、技能、智商(shāng)、情商的(de)测(cè)试(shì)，以及(jí)对自己思维方式、思维方法(fǎ)、道德水(shuǐ)准(zhǔn)的(de)评(píng)价等等。

在大学生就业形势(shì)越来越严峻(jùn)的今天，职(zhí)业规(guī)划开始(shǐ)成为大学生争夺(duó)战中(zhōng)的另一(yī)重要利器(qì)。

下面是我整理的大学生的职业生涯规划800字(精选7篇(piān))，欢迎大家分享。

个人简历(lì)中的职业生(shēng)涯规划范文1 我的爱好(hǎo)：读书，运动，听(tīng)音乐，交友、、、 我喜欢的书籍(jí)：《钢铁是怎(zěn)样(yàng)炼成的》 我喜欢的歌曲：年轻的战场 我的(de)座右铭：成(chéng)功，并不是遥(yáo)遥无期的奢求(qiú)，只要你一伸手，就能紧紧抓住他。

职业(yè)生涯规(guī)划范文(wén)2000字篇一(yī) 现今(jīn)社(shè)会，人们越来越重视自我的发(fā)展(zhǎn)完善和实现，这就客观的要求我(wǒ)们对自己的(de)未来做(zuò)出(chū)一个(gè)全(quán)方(fāng)位(wèi)的(de)统筹规划(huà)，也(yě)可以说就是职业生涯(yá)规(guī)划。

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