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日本人知道我们恨他们吗,日本认为中国强大吗

日本人知道我们恨他们吗,日本认为中国强大吗 什么是三金,三金主要包括什么内容,什么叫三金

  什(shén)么是三金(jīn),三金主(zhǔ)要包括什么内(nèi)容,什么叫三金(jīn)是(shì)三金:工伤保险金(jīn)、医(yī)疗保险金、养(yǎng)老保险金的。

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什(shén)么是三金(jīn),三金(jīn)主要包括什么(me)内容,什么叫三金

  三金:工(gōng)伤保险金、医疗保(bǎo)险(xiǎn)金、养老保险(xiǎn)金(jīn)。

  社会保(bǎo)险是指(zhǐ)国家通过立法强制建立社(shè)会(huì)保(bǎo)险基金,对参(cān)加劳动关系的劳动者在丧(sàng)失劳动能力(lì)或失业时给予必要(yào)的物质帮助的制度(dù)。

  现在公司(sī)的(de)福利(lì)待遇为“五(wǔ)险一金(jīn)”包(bāo)括:养老保险、医疗保险、失业保险(xiǎn)、工(gōng)伤保(bǎo)险(xiǎn)和生(shēng)育保(bǎo)险。

  一(yī)金(jīn)是指住房公(gōng)积金。

  扩展资(zī)料:

  企业需要在(zài)成(chéng)立之(zhī)日(rì)起三十日内去社保局(jú)及(jí)公积金中心办(bàn)理社(shè)保、公(gōng)积金开户。

  社保开户后会拿(ná)到(dào)《社保登记(jì)证》,公(gōng)积金开户后会取得单位公积金登记号。

  单位每月都必须把企业新增的员工添加进(jìn)单位的五险一金(jīn)账户(hù)中,并(bìng)把已经离职的(de)员工从账户中删除(chú)。

  社保、公积金账户为两个独立(lì)的(de)账户,增(zēng)减(jiǎn)员(yuán)工的操作(zuò)在(zài)两个账(zhàng)户中都必须进行。

  单位每月需要(yào)为(wèi)员工(gōng)申(shēn)报正日本人知道我们恨他们吗,日本认为中国强大吗确(què)的五险一金缴费基数,以确保五险一金(jīn)的正(zhèng)常缴(jiǎo)纳(nà)。

  五险一金的缴费(fèi)基数以员(yuán)工上(shàng)年度(dù)平均工资或入职首(shǒu)月工(gōng)资为准(zhǔn)。

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  如果企业、银(yín)行、社保/公(gōng)积金管理机构三方签订(dìng)了银行(xíng)代缴(jiǎo)协议(yì),则五险一金费(fèi)用将在每月固定(dìng)时间(jiān)从企业银行账户(hù)中(zhōng)直(zhí)接扣除。

  当然企业也可以选择通过(guò)现金或(huò)者(zhě)支票的形式前往五险一金管理机构(gòu)现场缴费。

三金指的是哪三金

  三(sān)金指(zhǐ)的是住房公(gōng)积金、小企(qǐ)业(yè)欠薪(xīn)保障金和残疾(jí)人失业(yè)保障金。

  具体介绍(shào)如下:

  一、住房公(gōng)积(jī)金,是指(zhǐ)国家机关、国有企业(yè)、城镇集体企业(yè)、外(wài)商(shāng)投资(zī)企业、城镇私营(yíng)企业及其他城镇企业(yè)、事(shì)业(yè)单位、民办(bàn)非企业单(dān)位、社会(huì)团体(tǐ)及其在职(zhí)职工(gōng)缴存的(de)长期住房储(chǔ)金:

  1、住(zhù)房(fáng)公(gōng)积金只在城镇建立,农村不(bù)建立住房公积(jī)金制度(dù);

  2、只有在(zài)职职工才建立住房公积金制度,无工作的(de)城镇居民(mín)、离退休(xiū)职(zhí)工(gōng)不实行住房公积金(jīn)制度;

  3、住房公(gōng)积金吵笑兆由两部分组成,一部分由(yóu)职工所(suǒ)在单位(wèi)缴存,另一(yī)部分由(yóu)职升租(zū)工个人缴存。

  职工个人缴(jiǎo)存部分(fēn)由单位代扣后,连同单位缴存部分(fēn)一并缴存(cún)到住房公积金个人账(zhàng)户内;

  4、住房公积金缴存的长期性,住房公积(jī)金(jīn)制(zhì)度一经(jīng)建立,职(zhí)工(gōng)升(shēng)模在职期间(jiān)必须不间(jiān)断地按(àn)规定(dìng)缴存,除相关规定(dìng)的其他情形(xíng)外,不得中止(zhǐ)和中(zhōng)断;

  5、住房(fáng)公积金(jīn)是职工按(àn)规定存(cún)储起来(lái)的专项用于住(zhù)房(fáng)消费(fèi)支出的(de)个人住房储金(jīn),具有两个特(tè)征,积累(lèi)性和专(zhuān)用性。

  二(èr)、欠薪保障金,是指用人单(dān)位拖欠员工工资(zī)且有本条例规定情形(xíng)时,由主管部(bù)门根据相(xiāng)关条(tiáo)例规定(dìng),用欠薪保障基金向员(yuán)工(gōng)垫付一定数额工资的社会共济制度(dù);

  三、残疾人(rén)失(shī)业保险金,符合条件(jiàn)残疾人申领失业保(bǎo)险金(jīn)制度,其目的就是确保残疾人的基本生活。

  【法律依据】

  《住房公积金(jīn)管理条例(lì)》第二条 本条例适(shì)用(yòng)于中华人(rén)民(mín)共(gòng)和国境内住房公积(jī)金(jīn)的缴存、提(tí)取(qǔ)、使用、管(guǎn)理(lǐ)和监督。

  本条例所称(chēng)住(zhù)房公积金,是指(zhǐ)国家(jiā)机关(guān)、国有企业、城镇集体(tǐ)企业、外(wài)商投资(zī)企业、城镇(zhèn)私营企(qǐ)业及其他城镇企业、事业单位、民办非(fēi)企(qǐ)业单位、社会团体(以下统称单位)及(jí)其(qí)在职职工缴存的长(zhǎng)期住(zhù)房(fáng)储金(jīn)。

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