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竞聘(pìn)管理岗位个(gè)人优势怎么(me)写，个人竞聘优势(shì)自(zì)述简短

　　1、具有(yǒu)较强的(de)学习能力(lì)，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强(qiáng)，具有一定的团队(duì)合(hé)作能力、快速(sù)执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地处理突发状(zhuàng)况(kuàng)，应(yīng)变能力强；

　　4、为(wèi)人严(yán)谨认真，诚实守信，公私(sī)分明，具有良(liáng)好的思(sī)想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐(lè)观开朗，善(shàn)于与(yǔ)人沟通，工(gōng)作主动积极，服(fú)务意识很强。

　　先突出个(gè)人优势(shì)，匹配的优点非常重(zhòng)要。

　　后(hòu)面(miàn)加上对应经历的(de)简单(dān)描述，就(jiù)会显(xiǎn)得(dé)更丰富(fù)。

　　标(biāo)准(zhǔn)的求职简历主要(yào)由四个基本内容(róng)组成：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性(xìng)别、出生日(rì)期、民族、婚姻状况(kuàng)和(hé)联系方式等。

　　2、教(jiào)育(yù)背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要(yào)课(kè)程。

　　所参加的各种专业知识和(hé)技(jì)能培训(xùn)。

　　3、工作经历(lì)：按时间六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写六的大写是什么字，六的大写是什么怎么写span>顺(shùn)序列出参加工作的所有的(de)就(jiù)业(yè)记录，包(bāo)括公司／单位名称、职务、就任及离(lí)任时间，应(yīng)该突(tū)出所(suǒ)任每个(gè)职(zhí)位(wèi)的职(zhí)责、工(gōng)作性质等，此为求职简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其他：个(gè)人特长及爱好、其他技(jì)能、专业团体、著(zhù)述和(hé)证明(míng)人(rén)等。

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