今天给各位分(fēn)享税法计算基数怎么算的 ，其中(zhōng)也会对税费的计算基数(shù)进行(xíng)解释(shì)，如果能碰观音山上观山水下联是什么，观音山有下联了获奖名单(pèng)巧解决(jué)你现在(zài)面临的问题，别(bié)忘了关注本(běn)站(zhàn) ，现在开始吧(ba)！

本文(wén)目录一览：

• 1 、工资扣税基数(shù)是怎么(me)算(suàn)出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所(suǒ)得税(shuì)的基数是如何计(jì)算的
• 4 、工资计(jì)税(shuì)基(jī)数怎么算?
• 5、企业的所得税的(de)计算基(jī)数是什(shén)么
• 6、企业所得(dé)税计税基(jī)数

工资扣税基数是(shì)怎么(me)算(suàn)出来的

工资的个人所得税计算方法：应纳的(de)所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金(jīn)等）-专项附加扣除(chú)-依(yī)法确定的其他扣除 。

在此基础上计算出来的应纳税(shuì)额(é)才是工(gōng)资扣税基(jī)数。 而依据(jù)扣税基(jī)数，与个(gè)人(rén)所得税法中规定的(de)个税征(zhēng)收税(shuì)率 、扣除速算数，由企业直接在发放(fàng)员工工资之前 ，将个人(rén)扣除(chú)掉。

工资扣(kòu)税(shuì)基数(shù)是怎么算出来(lái)的 工资扣税基数不是算出来的，是个人所得税税(shuì)法规定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超(chāo)额累进税率(lǜ)，按月(yuè)应纳(nà)税所得(dé)额计算(suàn)征(zhēng)税。该税率按个人月工资、薪金应税(shuì)所得额划(huà)分(fēn)级距 ，最高一级(jí)为45%，最低一(yī)级为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算

1、法律主观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额(é)=税前工资收入金(jīn)额-五险一金(个人缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减除额(é)；应纳(nà)税额(é)=应(yīng)纳所得额×税率-速算(suàn)扣除(chú)数。

2 、工资(zī)扣税基数(shù)是怎么计(jì)算的(de) “ 工资扣税基数(shù)不(bù)是算出来的 ，是个人(rén)所得(dé)税(shuì)税法(fǎ)规定的。 个税起(qǐ)征点是5000。

3、法律(lǜ)分析：新个人所得税(shuì)的计算方法：需要缴税的(de)金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征额(é)5000)×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数附 。工资在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问(wèn)题(tí)二：此图的工资，计税(shuì)基数和代扣税(shuì)是怎么算出来的？是什么意思 计税基数(shù)为应发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新(xīn)个税(shuì)税率(lǜ)表(biǎo)(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人(rén)所得税(shuì)计算方(fāng)法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用税率 应纳(nà)税所(suǒ)得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣(kòu)除（三险一金(jīn)等）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的其他(tā)扣除。

个人(rén)所得(dé)税的基数(shù)是如何(hé)计(jì)算(suàn)的(de)

法律(lǜ)主观：个税的(de)计算方式：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(jīn)(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得(dé)税基数有(yǒu)三种标(biāo)准：工资(zī)、薪(xīn)金收入的(de)劳动(dòng)者，计税基数为月工(gōng)资扣除社保、公(gōng)积(jī)金(jīn)个人(rén)缴纳部分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商(shāng)户的生产 、经营所得(dé) ，以每一纳(nà)税年度的收入总(zǒng)额(é)减除成本、费用以及损失后的(de)余额，为应纳税(shuì)所得额。

法(fǎ)律分析：新(xīn)个人所(suǒ)得税的计算方法：需(xū)要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附(fù)。工(gōng)资在5000元(yuán)以上的缴纳(nà)个人(rén)所得税(shuì) 。

工(gōng)资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应(yīng)纳税所得额=累(lèi)计收入-累计免税收入(rù)-累计减除费用-累计专项(xiàng)扣(kòu)除(chú)-累(lèi)计专项附加扣除-累计(jì)依(yī)法确定的其他扣除。

税(shuì)前工资-基本养老保(bǎo)险-医(yī)疗保险(xiǎn)-失(shī)业保险-工伤保险(xiǎn)-住房公(gōng)积金(jīn)=个(gè)人所得税基(jī)数。

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的计算方式(shì)：应缴纳所(suǒ)得额=税前(qián)工资(zī)收入金额(é)-五险(xiǎn)一金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算扣除数 。

企业的所得(dé)税的计算基数(shù)是什么

按照(zhào)季度或年度损益(yì)表(biǎo)中的利润总额数值来确定(dìng)基(jī)数。用利(lì)润总额乘以适用所得税率（25%）得出企业应交季(jì)度或年度所(suǒ)得税(shuì)。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的税率，税(shuì)率是(shì)25% ，这个(gè)是不考虑税收优惠的税率。

企业所得税 是按(àn)应纳税所得额（纳税调整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳的(de) 。

企(qǐ)业所得税的计税方式有2种(zhǒng)，分别是直接法和间接法。

首先要(yào)知道所得税税率是25%。所得税计(jì)算的基(jī)础(chǔ)是用到利(lì)润总额乘以(yǐ)所(suǒ)得(dé)税税率得来(lái)的 。

企业(yè)所(suǒ)得(dé)税(shuì)的计算基(jī)数是(shì)根据会计利润总额(é)增加或减少税法规定调整的项目(mù)金(jīn)额，即应(yīng)纳税(shuì)所得额。应税所得=总会计利润±调整(zhěng)项目金额。企业所得税(shuì)的征收方(fāng)式分为两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是(shì)审计征(zhēng)收，另一种是(shì)核定征收 。

企业所得税计税(shuì)基数

企(qǐ)业所得税的计算基数是在(zài)会计(jì)利润总额的基础上(shàng)加或减按照(zhào)税法(fǎ)规定(dìng)调整的项目金额后，即为应(yīng)纳(nà)税所得额。

企业所得税是按应纳税所得额(é)（纳税调整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳的。 税率一般(bān)是25% 。

据此，预(yù)缴企业(yè)所(suǒ)得税(shuì)的计算公式为：月(季)预缴所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或(huò)：月(季(jì))预缴所(suǒ)得税税额=上(shàng)一年(nián)度应纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利(lì)润总(zǒng)额乘(chéng)以(yǐ)适当(dāng)的税率 ，税(shuì)率(lǜ)是25%，这个是不(bù)考虑税收优惠的税率(lǜ)。

新所得税法规定(dìng)法(fǎ)定(dìng)税率为(wèi)25%，内资企(qǐ)业和外(wài)资企业一致 ，国家需要(yào)重点扶持的高(gāo)新技(jì)术企业为15%，小(xiǎo)型微(wēi)利企(qǐ)业为20%，非居民企业(yè)为20% 。企业所得税特点计税依据(jù)为应(yīng)纳税所得额。

根据现在的(de)《中华人民(mín)共和国企业所得税法》规定。企(qǐ)业所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条件(jiàn)的小型微利(lì)企业，经主(zhǔ)管税务(wù)机(jī)关批准(zhǔn)，减免(miǎn)20%。企业(yè)所得税(shuì)的征收方式分(fēn)为两种(zhǒng)：一(yī)种是审计征(zhēng)收 ，另一(yī)种是核定征收 。

关于税费的计算基数(shù)的介绍到此就结束了，不(bù)知(zhī)道你从中找到(dào)你需(xū)要的信息(xī)了吗 ？如果你(nǐ)还想(xiǎng)了解(jiě)更(gèng)多这方面的信息，记得收藏(cáng)关注本(běn)站。

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