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15个工作日包括周六周日(rì)吗

  15个工作日(rì)不包括(kuò)周六周日的。

  周六周日的话往后顺延,15个工作日也就是(shì)三周的时间。

  每一周的法(fǎ)定工作日是5天(tiān),国有机(jī)关和事业(yè)单位(wèi)自每周(zhōu)一至周(zhōu)五(wǔ),周六和(hé)周(zhōu)日为工休日,企(qǐ)业单位可(kě)根据(jù)实际情(qíng)况灵活安(ān)排周(zhōu)休(xiū)息日(rì)。

15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时(shí)间

  是21天的。

  15个工(gōng)作日(rì)通常应当(dāng)是21天(tiān)(含(hán)公休日6天),每周7天(只有5个工(gōng)作日),三周(zhōu)就(jiù)是15个工作日,可以理解为∶连续时间累(lèi)计中(zhōng)剔(tī)除休息日(rì)后(hòu)达到15天。

  工作日(rì)是指法律规(guī)定的一昼夜(yè)内的工(gōng)作时间的时(shí)数。

  工作日通常分为四(sì)种(zhǒng),即标准工作日,特殊条件下(xià)的缩短工作日、延长工作日和(hé)无(wú)定时工作日。

法律依据

  《劳(láo)动(dòng)法》第三(sān)十六条

  国家实行劳动(dòng)者每日(rì)工(gōng)作时(shí)间(jiān)不超过八(bā)小时、平均每周工作时间(jiān)不超过四十四小时的工时(shí)制度。

  第四(sì)十一条

  用人单位由于(yú)生产经(jīng)营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超(chāo)过一(yī)小时;因特殊原(yuán)因(yīn)需要延长工作时间的(de),在(zài)保障劳(láo)动者身体(tǐ)健康的条件下延长(zhǎng)工作时间每日不得超(chāo)过三小时,但是每月不得(dé)超过(guò)三十六小时。

工作日起(qǐ)源

  马克思认为八小时工作制是工人阶级解放(fàng)的(de)一个必要条件,没有这个条(tiáo)件,一切进一(yī)步谋求改善工人状况和解放工(gōng)人的尝试,都将(jiāng)遭到失败。

  于是在国际共运史上,各国工(gōng)人为(wèi)争取八小时(shí)工(gōng)作制付出了长(zhǎng)期努力,

  1866年第一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表大会根据马克思(sī)的建议通过(guò)了《关于(yú)缩短工作日》的决议(yì),但远在(zài)这之前的1836年,美国《全国劳(láo)工报》就提出:我们相信每日劳动八小时对于任何(hé)人都已经太够了。

  马克思自己也承认:我们建(jiàn)议(yì)通(tōng)过立法手续吧工作日限制为八小(xiǎo)时。

  这种限(xiàn)制(zhì)是美国工(gōng)人(rén)的(de)共同要求,代表大会决定将(jiāng)使它成为全世界工人阶级的共同行(xíng)动(dòng)纲(gāng)领。

  1933年,美国率先将全国标准工(gōng)作闻鸡起舞的意思和道理是什么,闻鸡起舞的意思和道理简短(zuò)时间(jiān)改为每周40小(xiǎo)时(shí)。

  受此鼓舞,国际(jì)劳工组织1935年出台(tái)的(de)47号公约规定每天(tiān)工作(zuò)时(shí)间不能(néng)超过8小时,每周不能超过40小时,

  但美国并不(bù)是灯塔,八(bā)小时(shí)工(gōng)作制的口(kǒu)号最早起源于英国。

  早在1817年8月,英(yīng)国空想社会主义(yì)者罗伯特·欧文(wén)就提出了(le)八小时工作制(zhì)问题(tí),并把它作为理想社会的重要制度。

  在这之后的1853年,伦(lún)敦建筑业工(gōng)人为争取八(bā)小时工作(zuò)制(zhì)进行了罢工,以失(shī)败告终,直到(dào)1886年5月1日,芝加哥四万多名(míng)工人与(yǔ)警察发生激烈冲突,喊出八小时工作,八小(xiǎo)时休息(xī),八(bā)小时归自己的(de)口号,暴力迫使(shǐ)当(dāng)局允许工人每天只工作(zuò)八(bā)小时。

  由于(yú)芝加哥大罢工的(de)成功,1889年7月14日召开的第(dì)二国(guó)际第一次大(dà)会上,法国代表拉文提议:把(bǎ)1886年5月1日美国工人争(zhēng)取八小时工(gōng)作制的斗争日,定为国际无产阶(jiē)级的共(gòng)同节日。

  但国(guó)际共运(yùn)并(bìng)不(bù)能独揽功劳(láo),人(rén)类(lèi)偷懒(lǎn)史另(lìng)有一条(tiáo)独立脉(mài)络。

  早在19世纪50年代中(zhōng)期,澳(ào)大利(lì)亚的石匠(jiàng)们(men)就开始为争取八(bā)小时工(gōng)作制斗争,

  继1849年美国加(jiā)利福(fú)尼亚发现金矿(kuàng)之后,1851年在澳大利亚也发(fā)现了金矿,淘金热马上(shàng)登陆(lù)澳洲,造成澳大利(lì)亚(yà)劳动力短缺,工作(zuò)强度增加(jiā)。

  缩短(duǎn)工(gōng)作时间成(chéng)为澳大利亚工人们(men)关(guān)心的问题(tí)。

  1855年(nián),澳(ào)大利亚的(de)石匠(jiàng)们就在(zài)同业公会的框架内率(lǜ)先实(shí)现了八(bā)小时工(gōng)作制。

  到19世纪(jì)90年代,澳(ào)大利(lì)亚基本上实(shí)现了八小时工作制(zhì)。

15个(gè)工作日是多久

  21天。

  15个工(gōng)作日通常(cháng)应当(dāng)是21天(含公休日6天),每周7天(只有5个工作日),三周就是(shì)15个工作日,可(kě)以理解为(wèi)∶连(lián)续时(shí)间累(lèi)计中剔除休息(xī)日后(hòu)达(dá)到(dào)15天。

  工作日是指法(fǎ)律规定的(de)一(yī)昼夜(yè)内的工作(zuò)时间的时数。

  工作日通常分(fēn)为四种,即标准工作日,特殊(shū)条件下的缩短工(gōng)作日、延(yán)长工作(zuò)日和无定时工作日。

  (1)标准工作(zuò)日

  标(biāo)准(zhǔn)工作日是指由法律(lǜ)规(guī)定的,在正常情况下(x闻鸡起舞的意思和道理是什么,闻鸡起舞的意思和道理简短ià),一般职(zhí)工所实(shí)行(xíng)的工作(zuò)日。

  目前我(wǒ)国实行(xíng)的标准(zhǔn)工作日是每日不(bù)超过8小时(shí),每(měi)周不超过44小时,平均每周工作5天半。

  标准工作日是我国工时制度(dù)立法的基础。

  (2)特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短(duǎn)工作日

  特殊条件下的缩短工(gōng)作(zuò)日(rì),是指在严重(zhòng)有(yǒu)害健康(kāng)和劳动(dòng)条件恶劣以及对女工和未(wèi)成年工实(shí)行特(tè)殊保(bǎo)护的(de)条件下,少于(yú)标准(zhǔn)工作日时数的工作日(rì)。

  1、15个工作(zuò)日是刨除(chú)周(zhōu)六日和节假日等公休日(rì),是连续的15天工作日。

  2、如果从(cóng)1号周(zhōu)一算1-5号工作日(rì)6.7号不(bù)算从(cóng)8-12号(hào)为工作日13.14不算从15-19日为工作日,也就是说,从1号到(dào)19号周期为15个工作日,如果除周(zhōu)末(mò)外(wài)有其他的节假日依次顺延。

  期(qī)间开始的时和日不计量在期间内,期间(jiān)期满的最后一日为节假日的(de),以节假(jiǎ)日后的第一日为(wèi)期(qī)间期满的日子。

  【法律依(yī)据】:《中(zhōng)华人(rén)民(mín)共和国劳动法》

  第三十六(liù)条国家实(shí)行(xíng)劳动者每日工作时间不超过(guò)八小(xiǎo)时、平均每周工(gōng)作时间不超(chāo)过四十四小时(shí)的工时(shí)制度(dù)。

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