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　　赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算？其间收取条件是。关(guān)于赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核(hé)算以及(jí)赋闲海南是什么气候类型特点，海南是什么气候类型区稳妥缴费时(shí)刻从头核(hé)算，赋闲稳妥金(jīn)收取条(tiáo)件累计缴费(fèi)时刻(kè)中连续缴费怎(zěn)样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋(fù)闲(xián)稳妥多久发(fā)放，赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费期限等问题，农商网将为你收拾以(yǐ)下的日子常识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬(bān)运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是(shì)能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着(zhe)参(cān)保(bǎo)人的工作地进(jìn)行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴(jiǎo)费年限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲人员(yuán)原用人单位与(yǔ)户籍(jí)不(bù)在(zài)同一统筹区域的，

　　能够挑选在(zài)原用人单位所在(zài)地或户(hù)籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇(yù)。挑选在户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇的，先到户(hù)籍所在地经办组织(zhī)开(kāi)具接纳(nà)函，再到用人单(dān)位所在地依照规则处理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头(tóu)核算

　　其间收取(qǔ)条件是

　　1、依照规(guī)则参(cān)与赋闲稳妥，所在单(dān)位和自己(jǐ)已依(yī)照规则实行缴(jiǎo)费责任满一(yī)年(nián)以(yǐ)上的。

　　2、在法(fǎ)定(dìng)劳(láo)作年纪(jì)内非(fēi)因自己志愿中止(zhǐ)工作(zuò)的(de)。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和(hé)求(qiú)职挂号的。

　　收(shōu)取时刻(kè)是什么

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)一年缺乏(fá)两年的（收取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)满两年(nián)缺乏三年的为六个月(yuè)。

　　3、累计(jì)缴费(fèi)时刻满三年缺乏四(sì)年的为九(jiǔ)个(gè)月。

　　4、累计(jì)缴费时刻满四(sì)年缺乏(fá)五年(nián)的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)满五(wǔ)年缺乏七年的为(wèi)十五个月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七(qī)年(nián)的为(wèi)十六(liù)个月。

　　今后累计(jì)缴费(fèi)时刻每(měi)添加一年，收取期(qī)限添加一个月(yuè)，最长(zhǎng)不超(chāo)越(yuè)二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流(liú)程

　　1、员工停止(zhǐ)或免除劳作(zuò)合同7日内(nèi)到受(shòu)理赋(fù)闲(xián)稳妥管理中心经办组织(zhī)进行(xíng)存案，并依照要求供给停止或免除劳作合同证(zhèng)明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或(huò)免除劳(láo)作合同60日内(nèi)到赋闲(xián)稳妥管理中心收取单证(zhèng)，然后(hòu)到指定银行收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金收取(qǔ)期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏5年(nián)，可(kě)收(shōu)取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏(fá)10年(nián)，可收取18个(gè)月；

　　3、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)10年以(yǐ)上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资(zī)料

　　1、《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自(zì)己(jǐ)身(shēn)份(fèn)证明；

　　3、所在单位(wèi)出具(jù)的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部门规(guī)则的(de)其他资料。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴(jiǎo)费年限(xiàn)怎么核算(suàn)

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的时(shí)刻别离(lí)累(lèi)计核算(suàn)。

　　缴费(fèi)满1年以上的，累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)满5个月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限为1个(gè)月。

　　注：赋闲(xián)人员申领(lǐng)赋闲(xián)金条件之一(yī)是赋闲前用人单(dān)位和自己(jǐ)现已(yǐ)交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　依照以(yǐ)上方法(fǎ)核(hé)算，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收取期(qī)限超(chāo)越18个月(yuè)的，按(àn)18个(gè)月核定;累计缴(jiǎo)费时刻(kè)10年以上，核算收取期限超越24个月的(de)，按24个月核定(dìng)。

　　也就是(shì)说，核算出来(lái)的(de)成果(guǒ)为(wèi)2-18个月(yuè)以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

　　赋闲人(rén)员从(cóng)头工作后再(zài)次(cì)赋(fù)闲的(de)，其(qí)收取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)能(néng)够(gòu)与前(qián)次赋闲应当收取(qǔ)而未(wèi)收取的赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限兼并海南是什么气候类型特点，海南是什么气候类型区核算，但最长不得(dé)超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)，依(yī)据赋闲人(rén)员赋闲前累计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻确认(rèn)，最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累(lèi)计缴费时(shí)刻2年(nián)以上不(bù)满(mǎn)3年的，收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满4年的(de)，收取9个月赋(fù)闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满(mǎn)5年的，收取12个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)10年以上的，收取24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费(fèi)时刻按单位(wèi)和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累(lèi)计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》第十七条(tiáo) 赋闲(xián)人员赋闲前所在单位和自己依照规(guī)则累计(jì)缴费时刻(kè)满1年缺乏5年的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年的，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限(xiàn)最长为(wèi)18个(gè)月；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻10年以(yǐ)上(shàng)的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长(zhǎng)为24个月。