金融界6月2日消息 民政部等四部门发布(bù)关(guān)于做好2023年普通高校毕业生到(dào)城乡社区(qū)就业工(gōng)作的通知(zhī)。其中(zhōng)提出，加大从(c天可汗是什么意思指的是谁，天可汗正确读音óng)高校(xiào)毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专职工作人员的(de)工作力度，综合考虑本地高校毕(bì)业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意(yì)愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生的(de)社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员(yuán)岗(gǎng)位（以下(xià)简(jiǎn)称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位(wèi)数量不少于2022年(nián)。各地(dì)社区专职工作人(rén)员定向(xiàng)招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作须于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下(xià)：

　　一(yī)、统筹做好社(shè)区专职工作人员招(zhāo)聘(pìn)工作。各地要对照(zhào)“十四五”期(qī)末每万(wàn)城镇常住人口拥有社区工(gōng)作者(zhě)18人的规划(huà)目标，进一步充实社区工作力量，统(tǒng)筹社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员现有空岗待招聘、因退(tuì)休(xiū)离(lí)职待招聘、新增待招聘(pìn)岗位(wèi)等需求，科学拟(nǐ)订本地区2023年(nián)社区专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以县(xiàn)（市、区、旗）为(wèi)单位，统一规(guī)范社区(qū)专职工(gōng)作人(rén)员选(xuǎn)聘程序和(hé)资格条件，由民政、人力资(zī)源社会保障等部门共同组织(zhī)实施。原(yuán)则(zé)上2023年所有新(xīn)招聘(pìn)社区专职工作人员岗(gǎng)位全部(bù)面(miàn)向(xiàng)高校毕业生开(kāi)放。鼓励具备条件(jiàn)的行政村积极吸纳高校毕业生到(dào)村担(dān)任村务工(gōng)作者。

　　二、重(zhòng)点做好定向招聘高校毕(bì)业生工作。加大(dà)从高校毕业生中定向招聘社区专职工作(zuò)人员的工作(zuò)力度，综合考虑本地高(gāo)校毕业生数量(liàng)、报考(kǎo)社(shè)区专职工作人员意(yì)愿等(děng)因素，科(kē)学(xué)设定定向招聘高校毕业(yè)生的社(shè)区专职工作人员(yuán)岗位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社区(qū)专(zhuān)职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于(yú)8月31日前(qián)完成。定向(xiàng)招聘岗位优先(xiān)向(xiàng)困难高校天可汗是什么意思指的是谁，天可汗正确读音毕业(yè)生倾斜。

　　三、发展城乡社区服(fú)务吸纳就业。贯彻落(luò)实《“十四五”城乡社(shè)区服(fú)务(wù)体系建设规划》，鼓励在(zài)社区发展养老(lǎo)、托育、家政、物(wù)业、健(jiàn)康等生活性服务，支持相(xiāng)关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设置服务网点或开展(zhǎn)社区服(fú)务，对吸纳高校毕业生(shēng)就业的小微企业，符合条(tiáo)件的按规定落(luò)实社会保(bǎo)险补贴等帮(bāng)扶政策。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务(wù)领(lǐng)域创业，符(fú)合条件的，可申请(qǐng)最高20万元(yuán)的(de)个人(rén)创业担(dān)保贷款(kuǎn)，由财政给予贴息(xī)；鼓励利(lì)用社区综合服务设(shè)施为高校(xiào)毕业(yè)生在城(chéng)乡社区服务领域创(chuàng)业提供必要的场地支持。高(gāo)校毕业(yè)生在城(chéng)乡社区服(fú)务领域灵活就(jiù)业的，符合条(tiáo)件的可申请(qǐng)获得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗位拓展就业空间。进一步增(zēng)加社会工作(zuò)就业岗位，引导高校毕业生(shēng)到乡(xiāng)镇（街道）社会工作站(zhàn)开展服务。鼓励各地对接辖区内高校，在社会工(gōng)作服务平台中打(dǎ)造“研究生(shēng)工作(zuò)站”、“大学生(shēng)研学实践基地(dì)”、“双交流基地”等“政社校”合作平台，探(tàn)索社(shè)会工作高层次(cì)人才(cái)资源集聚(jù)和(hé)合作(zuò)机(jī)制，为吸引社会工作(zuò)专业高(gāo)校毕业生(shēng)到基层就业创(chuàng)造积极条件。

　　五(wǔ)、设(shè)立就(jiù)业见(jiàn)习(xí)岗(gǎng)位促(cù)进就业。积极组(zǔ)织社会组织、城乡社区组织、社区服务类企业等参与(yǔ)“百万就业见习(xí)岗位募集(jí)计划(huà)”，开发一批就业见习(xí)岗位，引导高(gāo)校毕业生(shēng)到城乡社区实践服务(wù)、增进了解，激发到社区就业的热(rè)情。对见习单位按(àn)规定落实(shí)就业见(jiàn)习补贴和(hé)激励推动政策，对城乡社区(qū)组织见习(xí)期满的见习人(rén)员(yuán)，可按规(guī)定同等条件下优(yōu)先(xiān)招录(lù)为(wèi)社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员。

　　六、加强高校毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各高校要(yào)强化对在(zài)校大学生的(de)理(lǐ)想信念和思想教育(yù)，引导在校大(dà)学生树立(lì)科(kē)学的就(jiù)业(yè)观和成才观，激(jī)励高校毕(bì)业生积极投身城(chéng)乡社区等基层一(yī)线(xiàn)锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进一步开发社区治理和(hé)服务相关理论和实践课程(chéng)，在城(chéng)乡(xiāng)社区设(shè)立实习实践基地，组织在校大学生走(zǒu)进城乡社区，开展实习实践、志愿服务、社会公益等活动(dòng)，培养做(zuò)群众(zhòng)工作、链接资源、提供服(fú)务(wù)、化解(jiě)矛盾的能力；鼓励社(shè)会资本设立社区创(chuàng)新(xīn)专项基(jī)金，在高校教师(shī)指导下组建创新团队，以乡村产(chǎn)业振兴、智(zhì)慧社区建设等为重点开发便于(yú)就业创(chuàng)业的项目，激发高校毕(bì)业生在(zài)城乡社区创新创业(yè)的热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就(jiù)业(yè)服务指导。各地(dì)公共(gòng)就业(yè)人才(cái)服(fú)务机(jī)构要及时收(shōu)集社区(qū)岗位招聘信息(xī)，通过线上线(xiàn)下各种途径(jìng)向(xiàng)社会公开发布。国家大(dà)学生就业服务平(píng)台、高(gāo)校毕业(yè)生就业(yè)服务(wù)平台要设立高校(xiào)毕业(yè)生城乡基层就业岗位发布专题，汇(huì)集发布各地社(shè)区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民(mín)政部(bù)门要做好社区专职工作人员相(xiāng)关信息的收集和对(duì)接，围绕社区专职工作人员工作性质、工作(zuò)职责、职(zhí)业(yè)发展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬待遇等高校毕(bì)业生关心的重点问题(tí)加(jiā)大宣传(chuán)力度，可采取(qǔ)随(suí)岗位需(xū)求信息一并推送(sòng)至就业服务平台、在(zài)青(qīng)年群体使用(yòng)较多的新媒体平台宣传(chuán)发布(bù)等多种形式(shì)，增(zēng)进高校(xiào)毕业生对社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员(yuán)职业(yè)的了(le)解。各地(dì)教育(yù)、人力资源社会保障(zhàng)部门(mén)和各高(gāo)校要主动创(chuàng)造(zào)条件，为面向高校毕(bì)业(yè)生(shēng)精准推(tuī)送社区(qū)就业信息、提供社区(qū)就业服务(wù)指导予(yǔ)以支持和(hé)保障。

　　八(bā)、营造拴(shuān)心留人的良好环(huán)境。以(yǐ)县（市、区(qū)、旗）为(wè天可汗是什么意思指的是谁，天可汗正确读音i)单(dān)位(wèi)，做好新入职(zhí)社区专职工(gōng)作人(rén)员的(de)高校毕(bì)业(yè)生（以(yǐ)下简称“新(xīn)入职(zhí)高校毕业(yè)生”）初任培训工作，原则(zé)上在入职6个(gè)月(yuè)之(zhī)内(nèi)开展3至(zhì)5天的集(jí)中(zhōng)脱产培训，灵活采用以(yǐ)老带(dài)新、观摩学习等(děng)形式开展结对帮带培训，帮助新入职高校毕业生(shēng)尽(jǐn)快熟悉社(shè)区情况、投入(rù)社区工作。加强对新入职(zhí)高(gāo)校毕业生的关心关爱(ài)，在工作生活心理等方面对其给予支持和(hé)帮助。加大从(cóng)优(yōu)秀城乡(xiāng)社区工作者中招录(lù)（聘）公务员或事业单位工作人员(yuán)特别是街道（乡镇）干部力度。大力宣传(chuán)高校毕业生在社区(qū)就业创(chuàng)业的优(yōu)秀(xiù)典型和(hé)先进事迹，营造(zào)广大青年投身(shēn)城乡(xiāng)社区建设增(zēng)长才干、实(shí)现(xiàn)价(jià)值的良好(hǎo)氛围。

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