今(jīn)天给(gěi)各位分享税法计算基(jī)数(shù)怎么算的(de) ，其中(zhōng)也会对(duì)税费的计(jì)算基(jī)数进行(xíng)解(jiě)释(shì)，如(rú)果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了(le)关注本站 ，现(xiàn)在开始吧(ba)！

本文目录一览(lǎn)：

• 1 、工资扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来(lái)的
• 2、个税计税基数(shù)怎么(me)算
• 3、个人所得(dé)税的基(jī)数是如何计算的
• 4 、工资(zī)计(jì)税(shuì)基数怎么算?
• 5、企业(yè)的所得(dé)税的计算基(jī)数(shù)是什么
• 6、企(qǐ)业(yè)所得(dé)税计税基数

工资扣税基(jī)数是(shì)怎么算出来的

工资(zī)的个人所得(dé)税计算方(fāng)法：应纳的所得税=应(yīng)纳税所得(dé)额(é)*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳(nà)税所得额=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险一金等(děng)）-专项附(fù)加(jiā)扣(kòu)除-依法确定的其(qí)他扣除 。

在此基础上计算出来的应纳税额才是工(gōng)资扣税基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人所得税法中规(guī)定的个税征(zhēng)收(shōu)税率 、扣除速(sù)算数，由企(qǐ)业(yè)直接(jiē)在(zài)发放员工工资之(zhī)前 ，将(jiāng)个人扣除掉(diào)。

工资扣税(shuì)基数是怎么(me)算出来的 工资扣税基数不是算(suàn)出来的，是个人所得税税法规(guī)定的 。 个税(shuì)起征点是5000。

工资、薪金所得，适用(yòng)7级超额累进税(shuì)率，按月(yuè)应纳税所(suǒ)得额计算征税。该税率按个人月工资、薪(xīn)金应(yīng)税所得额划分级距(jù) ，最高一级为45%，最(zuì)低一级为3%，共7级 。

个税计税(shuì)基(jī)数怎么算

1、法(fǎ)律主(zhǔ)观：个(gè)税的计(jì)算(suàn)方(fāng)式(shì)：应缴纳(nà)所得额=税前工(gōng)资(zī)收(shōu)入金额-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳所得(dé)额(é)×税率-速算扣除数。

2 、工资扣(kòu)税(shuì)基数是(shì)怎么(me)计算的 “ 工资扣税基数不(bù)是算出来的 ，是个人(rén)所(suǒ)得税税法规(guī)定的。 个税(shuì)起(qǐ)征点是5000。

3、法律分析：新个人所得(dé)税的计算方法(fǎ)：需(xū)要缴(jiǎo)税的金额(é)= (应发工资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数附 。工资在(zài)5000元以上(shàng)的缴纳(nà)个人所得税。

4、问题二：此图的工资，计税(shuì)基数和代扣税是怎么(me)算(suàn)出(chū)来(lái)的？是什么意思 计税基数为(wèi)应发合计4220减(jiǎn)去保险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用(yòng)新个(gè)税税(shuì)率(lǜ)表(2011年(nián)9月(yuè)1日(rì)起实行(xíng))起征(zhēng)点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所(suǒ)得税计(jì)算方法：应纳的所得税=应纳(nà)税所得额*适用税率 应纳税所得额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险(xiǎn)一(yī)金(jīn)等）-专项附(fù)加扣除-依(yī)法确定的其他扣除(chú)。

个人所(suǒ)得(dé)税的基数是(shì)如何计算的

法律主(zhǔ)观：个税的计算(suàn)方(fāng)式：应(yīng)缴(jiǎo)纳所得(dé)额(é)=税前工资收入(rù)金额(é)-五险一(yī)金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额×税(shuì)率(lǜ)-速算(suàn)扣(kòu)除数。

个人所得税基数(shù)有三种标准(zhǔn)：工资(zī)、薪金(jīn)收(shōu)入(rù)的劳动者，计税基数为月工资扣(kòu)除社保、公积金个人缴纳(nà)部分后扣除3500元计(jì)算 。个体工商户的生(shēng)产(chǎn) 、经(jīng)营所得 ，以(yǐ)每一纳税(shuì)年度(dù)的(de)收入总额减除(chú)成(chéng)本、费用以及损失后的余额(é)，为应纳税所得(dé)额。

法律分析(xī)：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需要(yào)缴税的金(jīn)额(é)= (应发工资 - 五险(xiǎn)一(yī)金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速(sù)算扣除(chú)数附。工资在(zài)5000元以(yǐ)上的缴(jiǎo)纳个人所得税(shuì) 。

工资(zī)计税基数怎(zěn)么算?

累计预扣(kòu)预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税(shuì)收入(rù)-累计减除费(fèi)用-累计专项扣除-累计专项附加扣除(chú)-累(lèi)计依法(fǎ)确定的其(qí)他扣(kòu)除(chú)。

税前工资-基本(běn)养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险-医疗保险-失业(yè)保险(xiǎn)-工伤(shāng)保险-住(zhù)房公积金=个人所得(dé)税基(jī)数。

法律主观：个(gè)税的计算(suàn)方(fāng)式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分(fēn))-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税率-速算扣除数 。

企业的所得税的计算基数(shù)是什么

按照季(jì)度或年度损(sǔn)益表中(zhōng)的利润总额数值来确(què)定(dìng)基数。用利润总额(é)乘以适用所得税率（25%）得出企业应交季度或(huò)年度所得税。

就是利润(rùn)表(biǎo)上(shàng)的利润总(zǒng)额乘以适(shì)当(dāng)的税(shuì)率，税率是25% ，这个是不考虑(lǜ)税收(shōu)优惠的税率。

企业所得税 是按(àn)应纳(nà)税所得额（纳税调整(zhěng)后(hòu)的利润）计算缴纳(nà)的 。

企(qǐ)业所得税的计税方式有2种，分别是(shì)直(zhí)接法和(hé)间接法(fǎ)。

首先(xiān)要知道所(suǒ)得税税(shuì)率是25%。所得(dé)税计算的基(jī)础是用到(dào)利润总额乘(chéng)以所得税税率得(dé)来(lái)的 。

企(qǐ)业所得税的计(jì)算基数是根据会计利润总(zǒng)额增加或减少税(shuì)法规定调(diào)整(zhěng)的(de)项目金额(é)，即应纳税所得额。应(yīng)税所得=总会计(jì)利润±调(diào)整项目金(jīn)额。企(qǐ)业所(suǒ)得税的征收方式分为两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是审计征收，另(lìng)一种(zhǒng)是核定(dìng)征收 。

企业(yè)所得税(shuì)计税基数

企(qǐ)业所得(dé)税的计算基(jī)数是在(zài)会计利(lì)润总额(é)的基(jī)础上加或减按照税法规定(dìng)调整(zhěng)的项目金额(é)后，即为应(yīng)纳税所得额。

企业所得税是按应纳税所(suǒ)得额（纳税调整后的利润(rùn)）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企(qǐ)业所(suǒ)得税(shuì)的(de)计算公式(shì)为：月(季)预缴所得税款=月(季)应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额×33% 或：月(季)预缴所得税(shuì)税(shuì)额=上一年(nián)度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润(rùn)表上的利(lì)润总额(é)乘以适当(dāng)的税率 ，税率(lǜ)是(shì)25%，这个(gè)是(shì)不(bù)考虑税收优惠的(de)税率。

新(xīn)所得税(shuì)法规定(dìng)法定税率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家需要重点扶持的(de)高新(xīn)技术(shù)企业为(wèi)15%，小型微利(lì)企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点(diǎn)计税依据为应纳税所得额(é)。

根据现(xiàn)在的《中华人民共和(hé)国(guó)企业所得(dé)税法》规(guī)定(dìng)。企业所(suǒ)得(dé)税税(shuì)率(lǜ)为(wèi)25% ，符合条件的小型微利企业(yè)，经(jīng)主管税务机关批准(zhǔn)，减免20%。企业所(suǒ)得税的征收方式分为两种：一种是审(shěn)计征收 ，另一种是核定征收 。

关于税费的(de)计算(suàn)基(jī)数(shù)的介绍(shào)到此就结束了(le)，不知道你从(cóng)中找(zhǎo)到你(nǐ)需(xū)要的信(xìn)息了吗 ？如果(guǒ)你还想了(le)解更多这方(fāng)面的(de)信息，记得(dé)收藏关注(zhù)本站。

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