今(jīn)天给各位分享(xiǎng)税法(fǎ)计(jì)算基数(shù)怎么算(suàn)的 ，其中(zhōng)也会对税费的计算基数进行解(jiě)释，如(rú)果(guǒ)能(néng)碰(pèng)巧解(jiě)决你现在面临的问题，别忘(wàng)了关注(zhù)本站 ，现在开始(shǐ)吧！

本文目(mù)录(lù)一览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是怎么算出来(lái)的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所(suǒ)得税的基数是如何计算的
• 4 、工资(zī)计税基(jī)数怎么(me)算?
• 5、企(qǐ割韭菜是什么意思网络，网络上割韭菜是什么意思)业的所得税(shuì)的计算基数是什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数

工资扣(kòu)税基数是怎么算出来的

工资的(de)个人所得(dé)税计算(suàn)方法：应纳的所得税=应纳(nà)税(shuì)所得额*适(shì)用税率 应(yīng)纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险一金等）-专项附加扣除(chú)-依法确定的其他扣(kòu)除 。

在此基(jī)础上计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣税基数(shù)。 而依据(jù)扣(kòu)税(shuì)基数，与个人所得税法中规(guī)定的个税征收税率 、扣(kòu)除速算数，由企业(yè)直接在发放员工工资之(zhī)前 ，将(jiāng)个(gè)人(rén)扣除(chú)掉。

工资扣税基数是怎(zěn)么算出来的 工资(zī)扣税基数(shù)不是算出来的，是个人所得税(shuì)税(shuì)法规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用7级(jí)超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率(lǜ)按个(gè)人月工资、薪金(jīn)应税所得额划分级(jí)距 ，最高(gāo)一级(jí)为45%，最低一级为3%，共(gòng)7级 。

个(gè)税计税基数怎么算

1、法律(lǜ)主观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳(nà)税额=应纳所得额×税率-速算(suàn)扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么计算的 “ 工资(zī)扣税基(jī)数不是算(suàn)出来(lái)的 ，是个人所得税税法规(guī)定的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律分析：新个(gè)人所得税的(de)计(jì)算方法：需要缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五(wǔ)险一金(jīn) -起征(zhēng)额(é)5000)×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数附 。工资在5000元以上的(de)缴纳个人所得税。

4、问题二：此(cǐ)图的工(gōng)资，计(jì)税基(jī)数和(hé)代扣税是怎么算出来的？是什么意思 计税基(jī)数为应发合计4220减去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税(shuì)税率表(biǎo)(2011年9月(yuè)1日起(qǐ)实行)起征点(diǎn)是3500元 。

5 、工资的个人所得税(shuì)计算(suàn)方(fāng)法：应(yīng)纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额=月(yuè)度收入-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除（三险(xiǎn)一金(jīn)等(děng)）-专项(xiàng)附加扣(kòu)除-依法确定的(de)其他扣除。

个人所得税的(de)基数是如何计算的

法律主观：个税的(de)计算(suàn)方式：应缴纳所得(dé)额=税前工(gōng)资收入金额(é)-五险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳(nà)税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得税基数(shù)有三(sān)种标准：工(gōng)资、薪金收入的劳(láo)动者，计税基数为月(yuè)工资扣(kòu)除社保、公积(jī)金个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商户(hù)的生产 、经营所得 ，以每一纳税年度的(de)收入总额减(jiǎn)除(chú)成(chéng)本、费用以(yǐ)及损失(shī)后的余额(é)，为(wèi)应纳税所得额。

法律分析：新个人所得税的计算方法：需要(yào)缴税(shuì)的金额= (应发工资(zī) - 五险一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附。工资在5000元(yuán)以(yǐ)上的缴纳个(gè)人所得税(shuì) 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣(kòu)预缴(jiǎo)应(yīng)纳税(shuì)所得额=累计(jì)收入-累计(jì)免税收入-累计减除费(fèi)用-累(lèi)计专(zhuān)项扣除-累计专(zhuān)项附加扣(kòu)除-累(lèi)计依法确定(dìng)的其他扣除。

税前工资-基本养老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险-住房公积(jī)金=个(gè)人所(suǒ)得税基数。

法律主观：个税(shuì)的计算方(fāng)式：应缴纳(nà)所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分(fēn))-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数 。

企业的(de)所得税的(de)计算基数(shù)是(shì)什么

按照(zhào)季度或(huò)年度损益表中的利(lì)润总额数值来确(què)定基数。用利润总额乘(chéng)以适(shì)用所(suǒ)得税率（25%）得出企(qǐ)业(yè)应交季度或(huò)年度(dù)所得税。割韭菜是什么意思网络，网络上割韭菜是什么意思p>

就是(shì)利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的税率，税率是25% ，这(zhè)个(gè)是不考虑税收(shōu)优(yōu)惠的税(shuì)率。

企业所得税 是按应纳(nà)税所得(dé)额(é)（纳税调整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得税(shuì)的计(jì)税方式有2种，分别是直接法和间接法。

首先(xiān)要知道所得(dé)税税率是25%。所得税计算的基础是用到利润总额乘以(yǐ)所得税税率得来的 。

企(qǐ)业所得税的计算基数是根据会计利润总额增加或减少税法规(guī)定调整的(de)项目金额，即应纳税所得额。应税所得=总会计利润±调(diào)整(zhěng)项目金(jīn)额。企业所得税的征收(shōu)方式分为两种 ，一种(zhǒng)是审计(jì)征收，另一(yī)种是核定(dìng)征收 。

企业(yè)所得税计税(shuì)基数

企业(yè)所得税的计算基(jī)数是在会计利润总额的基础上加或减(jiǎn)按照税法规(guī)定调整的(de)项目(mù)金额后，即(jí)为(wèi)应纳税所(suǒ)得额(é)。

企业(yè)所得税(shuì)是(shì)按(àn)应纳税(shuì)所得额（纳税(shuì)调整(zhěng)后的(de)利润）计算缴纳的。 税(shuì)率一般是25% 。

据此，预缴企业(yè)所得(dé)税的计算公式为：月(yuè)(季(jì))预缴所得(dé)税(shuì)款=月(季)应纳税所得额×33% 或(huò)：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税税额=上一(yī)年度应纳(nà)税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表(biǎo)上的(de)利润总(zǒng)额乘以适(shì)当(dāng)的税率 ，税(shuì)率是25%，这个(gè)是不考虑(lǜ)税收优惠(huì)的税率。

新所得(dé)税法(fǎ)规定法定(dìng)税率为25%，内资(zī)企业和(hé)外(wài)资企业(yè)一(yī)致(zhì) ，国家需要重点扶持的高新(xīn)技术企业(yè)为15%，小型(xíng)微利(lì)企业为20%，非(fēi)居(jū)民企业为20% 。企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得(dé)税(shuì)特(tè)点计税依据为应纳税所得额。

根据现在的《中(zhōng)华人民共和国企业所得税法》规定(dìng)。企业所得税税(shuì)率为25% ，符合条(tiáo)件的(de)小(xiǎo)型(xíng)微利企业，经主管税务(wù)机(jī)关批准(zhǔn)，减(jiǎn)免20%。企业(yè)所得税的征收方式分为两种：一种是审(shěn)计(jì)征收(shōu) ，另(lìng)一种是(shì)核定(dìng)征(zhēng)收 。

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