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地铁的时速一般是多少公里，地铁的时速一般是多少码科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么(me)级别？是(shì)9-13级别的中层干部的(de)。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别？以及国(guó)企(qǐ)的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，法院科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么级别，日本的科长相(xiāng)当于什么(me)级别，医院的(de)科长相当(dāng)于什么级(jí)别，大学保(bǎo)卫科科长相当于什么级别(bié)等问(wèn)题(tí)，小编将为你整理以下的知识答案：

科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的(de)中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公务(wù)员体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的情况下(xià)，科长所(suǒ)在的(de)科室职(zhí)能，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关中，科长是职(zhí)位，也是职级，是(shì)行政序列中处于最(zuì)低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当(dāng)于某某(mǒu)局(jú)局长，其职(zhí)级为正科级；在地(dì)（市）级政府部(bù)门(mén)中，科长(zhǎng)是中层干部，即(jí)是(shì)职(zhí)位，也是职级（有些地市级(jí)政府部门为提升档次(cì)，将科长称为处(chù)长(zhǎng)，但其(qí)实(shí)质还是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处(chù)级(jí)）。

　　在企事业单(dān)位中，科长是职位，不是职级(jí)，相当于该单(dān)位的中层干部。

国家公务员的级别分为十五级，职务与级别的对(duì)应(yīng)关(guān)系是(shì)

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国务院副总理，国(guó)务(wù)委员(yuán)：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三(sān)至四(sì)级。

　　4、部级(jí)副职，省级(jí)副职：四(sì)至(zhì)五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研(yán)员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研员：八(bā)至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四(sì)级。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至十(shí)五级。

科长的(de)工作职责(zé)

　　1、具备(bèi)统筹(chóu)规划的能力(lì)，可以负(fù)责好科室内的全部事务的(de)安排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状况(kuàng)，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规(guī)定制度，科长享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负(fù)责(zé)行(xíng)政管(guǎn)理处在一些文件上的(de)起草(cǎo)、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公(gōng)司财务核(hé)算(suàn)，组(zǔ)织(zhī)编制和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会(huì)人员做好会计核算，正(zhèng)确(què)、及时、完(wán)整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核(hé)算(suàn)资料(liào);

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资金(jīn)，提高资(zī)金使用效率，指导各车(chē)间做好(hǎo)经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理，组织业(yè)务结算员按规定程(chéng)序、手续及时做好资金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开支需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门做(zuò)好新产品的报价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本(běn)费(fèi)用、专项资金和流(liú)动(dòng)资金定(dìng)额，尤(yóu)其做好对销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精打细(xì)算，确(què)保经济(jì)效益(yì);

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固(gù)定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和(hé)处理财(cái)产(chǎn)、物资管理中存(cún)在的问题(tí)，确保分(fēn)公司(sī)财产、物(wù)资(zī)的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应收帐(zhàng)款的催收工作(zuò)，加速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负(fù)责审查各项开支，密切(qiè)与(yǔ)各部门联系并掌握成本(běn)和(hé)费用水(shuǐ)平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员，定(dìng)期开展财务分析(xī)工作，考核经营成果，分析经(jīng)营(yíng)管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领导交(jiāo)办的(de)其他临时性(xìng)工作。

科长是(shì)什么级别(bié)

　　科长，是指一般行使政(zhèng)府给予的(de)职能，属(shǔ)于有责任(rèn)的部门担任者，在中(zhōng)国(guó)国家公(gōng)务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质(zhì)的不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长属于中层管理(lǐ)干(gàn)部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级(jí)；

　　（二）国务(wù)院副总理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至三(sān)级；

　　（三）部级(jí)正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级(jí)正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职(zhí)，县(xiàn)级副职，助理调研(yán)员(yuán)：八(bā)至十一级；

　　（九）科级(jí)正职(zhí)，乡级(jí)正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当(dāng)于(yú)什么级别？是9-13级(jí)别的(de)中层干部的(de)。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当(dāng)于什么级别，法院科长(zhǎng)相当于(yú)什么级(jí)别，日本的(de)科长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么级别，医院(yuàn)的科长相当于(yú)什么级别(bié)，大学保卫科科长相当于(yú)什么级(jí)别(bié)等(děng)问题，小编将为你整理以下的知识(shí)答(dá)案：

科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在(zài)公务员体系当中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的(de)情况下，科(kē)长所在的科室职能(néng)，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会(huì)存在较大区(qū)别。

　　科长既(jì)是职级，也(yě)是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是行政序列(liè)中(zhōng)处于(yú)最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不(bù)是职位，而是职级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)某某局局长，其职级为正科级(jí)；在地(dì)（市）级政府部门中，科长是中层干部，即(jí)是(shì)职位，也(yě)是职(zhí)级（有些(xiē)地市级政府部(bù)门为提升档次，将(jiāng)科(kē)长称(chēng)为处长，但其实质(zhì)还是正科(kē)级）；在省(shěng)（市）级政府部(bù)门(mén)中(zhōng)，不设(shè)科长，最小的就(jiù)是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是(shì)职位，不是职级(jí)，相当于该(gāi)单位的中(zhōng)层(céng)干部。

国(guó)家公务员(yuán)的级(jí)别分为十(shí)五级，职务(wù)与级别的对应关(guān)系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三(sān)级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五(wǔ)至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二(èr)级(jí)。

　　10、科级(jí)副职，乡级(jí)副(fù)职，副主任科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

地铁的时速一般是多少公里，地铁的时速一般是多少码

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能(néng)力，可以负责好科室内的全部(bù)事务的安(ān)排(pái)与部署。

　　2、针对科(kē)室人员(yuán)日常的出勤(qín)状况，进行(xíng)考核结果上(shàng)的(de)统计。

　　3、对(duì)于科室有(yǒu)关的文件与规(guī)定制度(dù)，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责(zé)行政管理处在一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发送等工(gōng)作。

财务科长(zhǎng)工作(zuò)职(zhí)地铁的时速一般是多少公里，地铁的时速一般是多少码责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编制和审(shěn)核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算，正确、及(jí)时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会(huì)计(jì)核算资料(liào);

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务(wù)计划，正确合(hé)理利用(yòng)资金，提高资金使用(yòng)效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车(chē)间(jiān)做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务(wù)结算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回(huí)笼(lóng)，准时(shí)进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开支需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报(bào)价工作及产(chǎn)品成本定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门(mén)的(de)生产指标(biāo)、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动资金定(dìng)额，尤其做(zuò)好对(duì)销售费用(yòng)、制造费用(yòng)、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检查分(fēn)公司的固定资(zī)产、低值易耗品(pǐn)、物料(liào)用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理中(zhōng)存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的(de)合(hé)理使(shǐ)用(yòng)和安全(quán)管理(lǐ);

　　7、督(dū)促相(xiāng)关人员重视应(yīng)收帐款的(de)催(cuī)收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成(chéng)本和费(fèi)用水平

　　9、组织(zhī)财务人员，定期开展(zhǎn)财务(wù)分析工作(zuò)，考核(hé)经营(yíng)成(chéng)果，分(fēn)析经营(yíng)管(guǎn)理(lǐ)中存在的(de)问题，

　　10、完(wán)成分(fēn)管及(jí)公司领导交办的其他临时性(xìng)工作。