赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算(suàn)？其间收取条(tiáo)件是。关于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核算以及(jí)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核(hé)算，赋闲稳妥金收取条件(jiàn)累计缴费(fèi)时(shí)刻中(zhōng)连续缴费怎(zěn)样(yàng)算？，重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放(fàng)，赋闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题(tí)，农商网将为你收拾(shí)以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥是(shì)能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够(gòu)跟着参保人(rén)的工(gōng)作地(dì)进(jìn)行搬运，赋闲稳妥的缴费年(nián)限累计核算(suàn)。赋闲人员原用人单位与户籍不在同一统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑选在(zài)原用人(rén)单位所在地或户籍(jí)所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍(jí)所在地(dì)经办组织开具接(jiē)纳(nà)函(hán)，再到用人单位所在(zài)地依照(zhào)规(guī)则处理赋闲稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算(suàn)

　　其(qí)间(jiān)收取条件是

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲(xián)稳妥，所(suǒ)在单位和自己已依(yī)照规则实行(xíng)缴(jiǎo)费(fèi)责任满(mǎn)一(yī)年以上的(de)。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪(jì)内非因自己(jǐ)志(zhì)愿中(zhōng)止(zhǐ)工作的(de)。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋闲和求(qiú)职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累(lèi)计(jì)缴费时刻满(mǎn)一年缺乏(fá)两年的（收取）为三(sān)个月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)两年缺乏(fá)三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计(jì)缴费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满四年(nián)缺乏(fá)五年(nián)的为十(shí)二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一年(nián)，收取期限添(tiān)加一个月，最(zuì)长不超越二十四个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停止或(huò)免(miǎn)除(chú)劳作合同7日(rì)内到受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经(jīng)办(bàn)组(zǔ)织进(jìn)行(xíng)存案，并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或(huò)免除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳作合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收(shōu)取单证，然后到(dào)指定银行(xíng)收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满5年(nián)缺(quē)乏10年，可(kě)收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交(jiāo)纳满10年以上(shàng)，可(kě)收取24个月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金收取资料

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己身份(fèn)证(zhèng)明；

　　3、所在单位出(chū)具的停止或许免除劳作合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时(shí)刻按(àn)单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的(de)时刻(kè)别离累计核(hé)算。

　　 缴费(fèi)满1年以(yǐ)上(shàng)的，累计(jì)缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋(fù)闲金条件(jiàn)之一是赋闲前用人(rén)单位和自己现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满(mǎn)1年。

　　 依照以上方(fāng)法(fǎ)核算，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算收(shōu)取期(qī)限超越(yuè)18个月的，按(àn)18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核算收(shōu)取期限超越24个月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来(lái)的成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人(rén)员(yuán)从头工作后再次赋闲的，其收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限(xiàn)能够与前次赋(fù)闲应(yīng)当收取而未收取(qǔ)的(de)赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限兼并核算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期(qī)限，依据赋闲人员赋闲前(qián)累计缴费时刻确认(rèn)，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时(shí)刻满1年(nián)不满2年的，收取3个(gè)月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上(shàng)不满3年的，收(shōu)取6个月赋闲稳妥金(jīn);

　　3、累计缴费(fèi)时刻3年(nián)以(yǐ)上不满(mǎn)4年(nián)的，收取9个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻4年以上(shàng)不满(mǎn)5年的，收取12个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年以上(shàng)不满10年的，收取18个(gè)月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收(shōu)取(qǔ)24个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按单位和(hé)员(yuán)工个人交(jiāo)纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋(fù)闲人员赋闲(xián)前所(suǒ)在单位和自己依照(zhào)规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺(quē)乏5年的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)18个月；

　　累计(jì)缴费时刻10年(nián)以(yǐ)上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最长(zhǎng)为24个(gè)月。

　　从头工(gōng)作(zuò)后，再次赋闲的(de)，缴费(fèi)时刻(kè)从头核算，收取赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)能够(gòu)与前次(cì)赋闲应收取而没有(yǒu)收取的赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼并核算，可是最长不得超越24个(gè)月。

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