金融界6月(yuè)2日消息 民政(zhèng)部(bù)等四部门发布(bù)关于做好2023年(nián)普通高校毕业生到城乡社区就业(yè)工作的通知。其中(zhōng)提出(chū)，加大从高校毕业生中定向招聘社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作人员的工(gōng)作(zuò)力度，综合考虑(lǜ)本地(dì)高校毕业生数量、报(bào)考社区专职工作人员(yuán)意愿等因素，科学设定(dìng)定向招聘高校毕业生的社区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定(dìng)向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年定向招(zhāo)聘岗位(wèi)数(shù)量不(bù)少于2022年。各(gè)地(dì)社区专职工(gōng)作人员定(dìng)向招聘2023届高校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优先向(xiàng)困难(nán)高校毕业(yè)生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一、统筹做好社区专职工(gōng)作人员招聘工作(zuò)。各(gè)地要(yào)对(duì)照(zhào)“十四五(wǔ)”期末每万城镇常(cháng)住人口拥有社区(qū)工作(zuò)者18人的规划目标，进一步充(chōng)实社(shè)区工作力量，统筹社(shè)区专职(zhí)工作人员现(xiàn)有(yǒu)空岗待招聘、因(yīn)退休(xiū)离职待招聘(pìn)、新增(zēng)待招聘岗位等需求，科学拟订本(běn)地区2023年社区(qū)专职工作人员年度招聘计(jì)划。以县（市、区(qū)、旗）为单位，统一规范社区专职工作人员选聘(pìn)程序和资格条件，由民政、人力资源(yuán)社会保障等部(bù)门共同组织(zhī)实(shí)施。原则上2023年所(suǒ)有新招聘(pìn)社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位(wèi)全部面向高校毕业(yè)生开放。鼓励(lì)具备条件的(de)行政村积极(jí)吸纳高(gāo)校(xiào)毕业生到(dào)村(cūn)担任村务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘高校毕业(yè)生(shēng)工(gōng)作。加大从(cóng)高校(xiào)毕业生中定向招聘社区(qū)专职(zhí)工作人员的工作力度，综合(hé)考虑(lǜ)本(běn)地高(gāo)校(xiào)毕业生数量(liàng)、报考(kǎo)社(shè)区专职工作(zuò)人(rén)员意愿等因素，科学(xué)设定(dìng)定向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的(de)社区专职(zhí)工作(zuò)人员岗位（以下简称“定(dìng)向招聘岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业(yè)生倾斜(xié)。

　　三、发(fā)展(zhǎn)城乡社区服(fú)务吸纳就(jiù)业。贯彻(chè)落实《“十四五”城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)服务体(tǐ)系建设(shè)规划(huà)》，鼓励在社(shè)区(qū)发(fā)展养老、托育、家政、物(wù)业、健康等(děng)生(shēng)活性服务，支持相(xiāng)关企业、事业单位(wèi)、社会组织在城乡社区设置服(fú)务网点或开(kāi)展社区服务(wù)，对吸纳高校毕业生感知力是一种什么能力，手机情景感知是什么意思就(jiù)业的(de)小微企业，符合条(tiáo)件的按规定落(luò)实社(shè)会(huì)保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领域(yù)创(chuàng)业，符合条件的，可申请最高20万(wàn)元的个人创(chuàng)业担保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励(lì)利用社(shè)区综合服(fú)务设(shè)施为高校毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区服务领域创业提(tí)供必要的场地支持。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域灵活就业(yè)的，符合条件的(de)可申请获得社会(huì)保险(xiǎn)补贴。

　　四、开发社会工作岗位拓展就业空间。进(jìn)一步(bù)增(zēng)加社会工作就业岗位，引导高校毕业生到乡(xiāng)镇（街道）社会工作站开(kāi)展服务。鼓(gǔ)励各地对接辖区内高校，在社会工作服务(wù)平台中打造“研究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流(liú)基地”等“政(zhèng)社校”合(hé)作平台，探索社会工作高层(céng)次人(rén)才资源集聚(jù)和合作机(jī)制，为吸引社会工作专(zhuān)业(yè)高校毕业生(shēng)到(dào)基(jī)层就业创造积极条件。

　　五、设立就业见习岗位促(cù)进(jìn)就业。积(jī)极组织(zhī)社会(huì)组织、城乡社区组织、社区服务类(lèi)企业等参与“百万就业见习岗(gǎng)位募集计划”，开发一批就(jiù)业(yè)见习岗(gǎng)位(wèi)，引(yǐn)导高校毕业(yè)生(shēng)到(dào)城乡社区实(shí)践服务、增进了解，激(jī)发到社区就业的热情(qíng)。对见习单位(wèi)按规定落实就业见(jiàn)习补贴和激励推动政策，对(duì)城乡(xiāng)社(shè)区组织见习期满的见习人员，可按规(guī)定同等条件下优先(xiān)招录为社区专职工作(zuò)人员。

　　六、加强高校毕业生教育(yù)引导。各地各高校(xiào)要(yào)强化对(duì)在(zài)校大学生(shēng)的理想(xiǎng)信念和思想教(jiào)育，引导在校大学生树立科学的就(jiù)业观和成才观(guān)，激励高校毕业生积极投身城乡社区等(děng)基层一线锻炼锤炼、成(chéng)长成(chéng)才(cái)。要进一步开发社区治理和服务相(xiāng)关理论和实践课程，在城乡社区设立实习实践基(jī)地，组织(zhī)在校大学生走进城乡社区，开(kāi)展(zhǎn)实习实践、志愿(yuàn)服务、社会公益等活动，培(péi)养做(zuò)群众工作、链接资源、提供服务、化解矛(máo)盾的能力；鼓励社会(huì)资本设立(lì)社区创新专项基金，在高(gāo)校(xiào)教师(shī)指导(dǎo)下组建创(chuàng)新团队，以(yǐ)乡村产业振(zhèn)兴、智慧社区(qū)建设等(děng)为(wèi)重点开发(fā)便于就业创(chuàng)业的项目，激发高校毕业生在城(chéng)乡社区创新创(chuàng)业的热情。

　　七、强(qiáng)化社区就业服务(wù)指导(dǎo)。各地(dì)公共就业人(rén)才服务机构要及(jí)时(shí)收集(jí)社区岗位招聘信息，通过线上线下各种途径向社(shè)会公开发布。国(guó)家大(dà)学生(shēng)就业(yè)服务平台(tái)、高校毕(bì)业生就业服务平台要设立高校毕业(yè)生城乡(xiāng)基层就业岗位发布专(zhuān)题，汇集(jí)发(fā)布各地社区专职工作人员招聘信息。各地(dì)民政部(bù)门要做好社区(qū)专职工作人员相关信(xìn)息的收集(jí)和对接，围绕(rào)社区专职工作人(rén)员工作性质、工作职责、职业发展路径、薪酬(chóu)待遇等高校毕业生关心的重点问题加大宣(xuān)传力度(dù)，可采取随岗位需求信息(xī)一并推送至就业服(fú)务平(píng)台、在(zài)青(qīng)年群体使用较多的新媒体平(píng)台宣传发(fā)布等(děng)多种形(xíng)式，增进高校毕(bì)业生对(duì)社区专职工作(zuò)人(rén)员职业的(de)了解。各地教(jiào)育、人(rén)力资源社会保障部门和各(gè)高校要主动(dòng)创造条件，为面(miàn)向高校毕业生(shēng)精准(zhǔn)推(tuī)送社区就业(yè)信息、提供社区(qū)就业服务指导予以支持和保(bǎo)障。

　　八、营造拴心留人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗）为单位，做好(hǎo)新入职社区专职工作人员的(de)高校毕业(yè)生（以(yǐ)下简称“新入(rù)职高校毕(bì)业生”）初任培训工作，原则上(shàng)在入职6个月之内开展3至(zhì)5天(tiān)的集中脱产培(péi)训(xùn)，灵(líng)活(huó)采用以老带(dài)新、观摩学习等形式开展(zhǎn)结(jié)对帮带培训，帮助新入职高校(xiào)毕业(yè)生尽快(kuài)熟悉社区情(qíng)况、投入社区工作。加强对新入职(zhí)高校毕(bì)业生的关心关(guān)爱，在工作(zuò)生活心(xīn)理等方面对其给予(yǔ)支持和帮助(zhù)。加大(dà)从优秀城乡社(shè)区工作者中招(zhāo)录（聘）公务(wù)员或(huò)事业(yè)单位工作人员特(tè)别(bié)是街(jiē)道（乡镇）干部力度(dù)。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业生在社区(qū)就业(yè)创业的(de)优秀典(diǎn)型和(hé)先进事迹，营造(zào)广大青年投身城乡社区建设增长才(cái)干、实现价(jià)值的良好(hǎo)氛(fēn)围。

未经允许不得转载：成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修 - 无同之家装饰 感知力是一种什么能力，手机情景感知是什么意思