今(jīn)天给各位分享税法(fǎ)计算基数怎么算的(de) ，其中也会(huì)对税费的计算基数(shù)进行解(jiě)释(shì)，如果能碰巧解决(jué)你现在面临的问题，别忘(wàng)了关注本站(zhàn) ，现在开始吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来(lái)的
• 2、个(gè)税计税基数怎(zěn)么算
• 3、个人所得(dé)税的基数是(shì)如(rú)何计算的
• 4 、工资计(jì)税基数怎么算?
• 5、企(qǐ)业的所得税的(de)计算(suàn)基数是什么
• 6、企(qǐ)业所(suǒ)得税计(jì)税基数

工资(zī)扣(kòu)税基数(shù)是(shì)怎么算(suàn)出来的

工资的(de)个人所得税(shuì)计算方法(fǎ)：应纳的所得税(shuì)=应纳税所得额*适用税率 应纳(nà)税所(suǒ)得额(é)=月度收入-5000元(yuán)（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险一金(jīn)等）-专项附加扣除(chú)-依法确定的其(qí)他扣(kòu)除 。

在此基础上计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣(kòu)税基(jī)数。 而依据扣税基(jī)数(shù)，与个人所(suǒ)得税法中(zhōng)规定的个税(shuì)征(zhēng)收(shōu)税率 、扣除速算数，由企(qǐ)业直(zhí)接在发放员工工资之(zhī)前(qián) ，将个(gè)人扣除掉(diào)。

工资扣税(shuì)基数是怎(zěn)么算出(chū)来的(de) 工资(zī)扣税基数不(bù)是算(suàn)出来(lái)的，是个人所(suǒ)得(dé)税税(shuì)法规定的(de) 。 个税起征点是5000。

工(gōng)资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进税率，按月应(yīng)纳(nà)税(shuì)所得(dé)额计算征税。该税率按个(gè)人月(yuè)工资、薪金应(yīng)税所(suǒ)得额划(huà)分级距(jù) ，最(zuì)高(gāo)一级为(wèi)45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税基数怎么(me)算(suàn)

1、法律主观：个(gè)税的计算(suàn)方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工(gōng)资收入金额-五险一金(个人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率(lǜ)-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是怎(zěn)么计算的 “ 工资扣税基数不(bù)是算(suàn)出来的 ，是个人所(suǒ)得税税法规定的。 个税起征(zhēng)点是(shì)5000。

3、法律分析(xī)：新个(gè)人所得税的计(jì)算方法：需要缴(jiǎo)税的(de)金额= (应发工资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附 。工资在5000元以(yǐ)上的缴(jiǎo)纳个人所得税。

4、问题(tí)二(èr)：此图的(de)工(gōng)资，计税基(jī)数和代(dài)扣(kòu)税是(shì)怎(zěn)么算出来的(de)？是(shì)什么意思 计(jì)税基数为应(yīng)发(fā)合(hé)计4220减去(qù)保险金2445。代扣税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用(yòng)新个税税率表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起(qǐ)征点(diǎn)是3500元(yuán) 。

5 、工(gōng)资的个(gè)人(rén)所得税(shuì)计算方法：应纳(nà)的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月度收入(rù)-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附(fù)加扣除-依(yī)法确(què)定的其他扣除。

个(gè)人所得税(shuì)的基数(shù)是如何计(jì)算的

法(fǎ)律主观：个(gè)税的(de)计算方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所(suǒ)得(dé)额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除(chú)数。

个人所(suǒ)得税基(jī)数有三种标准：工资(zī)、薪(xīn)金收(shōu)入(rù)的(de)劳动者，计税基(jī)数为月工资扣除(chú)社保、公积金个人缴(jiǎo)纳部分后扣(kòu)除3500元计算 。个体工(gōng)商(shāng)户的生产 、经(jīng)营所得 ，以每一纳税年(nián)度的收入总额减除(chú)成本、费用以及损失后的(de)余额，为应(yīng)纳税所得额。

法律分析：新个(gè)人(rén)所得税的计算方(fāng)法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险一(yī)金 -起征额(é)5000)×税率(lǜ)-速算(suàn)扣(kòu)除数附。工资在5000元以上的缴纳个人(rén)所得税 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴(jiǎo)应纳税(shuì)所得额=累计收入-累(lèi)计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除(chú)-累计专项附加扣除-累计依法确(què)定的其他(tā)扣(kòu)除。

税前工资(zī)-基(jī)本(běn)养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)-医疗保险-失业保险(xiǎn)-工(gōng)伤保险-住房公积金=个人(rén)所得(dé)税基数。

法(fǎ)律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额=税前工资收入(rù)金额-五险一金(个人缴纳部分(fēn))-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除(chú)数 。

企(qǐ)业的所得税(shuì)的计算基数(shù)是(shì)什(shén)么

按照季度或年度损益表中的(de)利(lì)润总额数值来确(què)定基数。用利润(rùn)总额乘以适用所得税率（25%）得出企(qǐ)业应交季(jì)度或年度所(suǒ)得(dé)税。

就是利润表上的利润总额乘以适当(dāng)的税率，税率是25% ，这个(gè)是不考虑税收优惠的(de)税率。

企业所得(dé)税 是按应纳税(shuì)所(suǒ)得额（纳税调整(zhěng)后的利润）计(jì)算(suàn)缴纳(nà)的 。

企业所得(dé)税(shuì)的计税方(fāng)式有2种，分别是直接法和间接(jiē)法。

首先要知(zhī)道所得税(shuì)税率是25%。所(suǒ)得税计算的基础是用到利润总额乘以所得税税(shuì)率得来(lái)的 。

企(qǐ)业所得税的计(jì)算基数是(shì)根(gēn)据会(huì)计利(lì)润总(zǒng)额增加或(huò)减少(shǎo)税法规定调整的项目金额(é)，即应(yīng)纳税(shuì)所得额。应税所得=总会计利润±调整(zhěng)项目(mù)金额。企业所得税的征收(shōu)方(fāng)式(shì)分为两种(zhǒng) ，一种是审计征收，另(lìng)一种是核定(dìng)征收 。

企业所得(dé)税计(jì)税基数

企业所(suǒ)得税(shuì)的(de)计算(suàn)基数是在会计(jì)利(lì)润总额的基础上(shàng)加或减按照税法规(guī)定调整的项目金额后，即为应纳税所得额(é)。

企业(yè)所得(dé)税是按应纳税所得(dé)额(é)（纳(nà)税调整(zhěng)后的利润）计算(suàn)缴(jiǎo)纳的。 税率一般(bān)是(shì)25% 。

据此，预(yù)缴企业所得税(shuì)的计(jì)算公式为：月(季)预缴(jiǎo)所(suǒ)得税(shuì)款=月(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(yuè)(季)预(yù)缴所得(dé)税(shuì)税额(é)=上一年(nián)度应纳税所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是反函数的性质是什么意思，反函数得性质利润表上的利(lì)润总额(é)乘以(yǐ)适当(dāng)的税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不(bù)考虑税收优惠(huì)的税率。

新所得税法规(guī)定法定税率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家需要重(zhòng)点(diǎn)扶持(chí)的高(gāo)新(xīn)技术(shù)企业(yè)为15%，小型微利企(qǐ)业为20%，非(fēi)居民(mín)企业为20% 。企业(yè)所(suǒ)得税特点计税依据为应纳税所(suǒ)得额(é)。

根(gēn)据现(xiàn)在的《中华人民共和(hé)国企(qǐ)业所得税法》规定。企业所得(dé)税税率为(wèi)25% ，符合(hé)条件的小型微利企业，经主管税务机关批准，减免20%。企业所得税的征收(shōu)方式分为两(liǎng)种(zhǒng)：一种是审计征收 ，另一种是核定(dìng)征收 。

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