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劳心者治人劳(láo)力者治(zhì)于人(rén)这句话的(de)意(yì)思是什么,劳心(xīn)者(zhě)治人 劳力者治(zhì)于(yú)人是(shì)什么意思

  “劳心者治人,劳(láo)力者治于人(rén)”这句话(huà)的意思是:脑力劳动者统治人,体力(lì)劳(láo)动者被人统治。

  “劳心者(zhě)治人(rén),劳力者治于人(rén)”出(chū)自《孟子》的(de)《滕(téng)文公(gōng)章句上》。

  这句话中的劳(láo)心者就是(shì)指领导(dǎo)者,劳力者指的是被(bèi)管理者了(le)。

  人都想(xiǎng)当领导,但是成为一个领(lǐng)导(dǎo)者真的不容易,成功领导的关键是(shì)成(chéng)功(gōng)管理他(tā)人的能力(lì)。

  “遇横(héng)逆之来而(ér)不怒,遇变故之起而(ér)不惊,当非(fēi)常之谤而不(bù)辨”,可以(yǐ)做(zuò)领(lǐng)导者;

  有(yǒu)胆(dǎn)识,有立场,有广泛的(de)交际能力(lì),能独当一面,可(kě)以做(zuò)中级领导;

  识人不爽(shuǎng),用人不刻,加上上(shàng)面的所有的特质,才能做一个高级(jí)领导(dǎo);

  如果个中能(néng)力运用自如,做一个顶(dǐng)级领(lǐng)导就没有问(wèn)题(tí)了。

  内在素质越高,成(chéng)为(wèi)领(lǐng)导者的级(jí)别也(yě)越(yuè)高。

  比如,识人是(shì)内功,也(yě)是成为领导必(bì)修的基础课。

  千(qiān)军(jūn)易得,一将难求;

  组织(zhī)的成(chéng)功得(dé)力(lì)于20%的人的(de)努力(lì),成功的(de)领(lǐng)导都(dōu)具有一(yī)双(shuāng)识人慧眼。

  用人是内功的体现,一(yī)匹(pǐ)狼领导的羊(yáng)群能够打败一只(zhǐ)羊领导(dǎo)的狼群。

  没有无用的人,只有错误的位置。

  把正确的人放在正确的位置(zhì),这是高(gāo)明(míng)的用人方法(fǎ)。

  能识(shí)人、会用(yòng)人(rén),更具有领(lǐng)导素质,就可(kě)以考虑(lǜ)做领导了。

劳心者治(zhì)人,劳力者(zhě)治(zhì)于人。是什么意思?

  意思是:下等的做体力劳动,中等的橘arctan1怎么算出来的,arctan1怎么算?羡做脑(nǎo)力劳动,上(shàng)等的统治者别人(rén),该句引申于孟子的《孟子(zi)·滕文公(gōng)上(shàng)》,原文(wén)如下:

  原文:故(gù)曰:或劳心,或劳力;劳(láo)心者治(zhì)人,劳(láo)力者(zhě)治于人;治于人者食(shíarctan1怎么算出来的,arctan1怎么算?)人,治(zhì)人(rén)者食(shí)于人:天下之通义。

  释义:所以说有的(de)人做脑力劳动,有的人做体力(lì)劳动;脑力劳动者统治人,体力劳动(dòng)者受(shòu)人统(tǒng)治;被统治者供(gōng)养别人,统圆伏拍(pāi)治者(zhě)被人供养,这是普天之下(xià)通(tōng)行的(de)原则(zé)。

  扩展资料:

  战国(guó)中(zhōng)期(qī)孟子及(jí)其弟子万章、公孙(sūn)丑等著。

  最早见于赵岐《孟子题辞》:“此书,孟子(zi)之所(suǒ)作也,故(gù)总谓之(zhī)《孟子》”。

  《汉书(shū)·艺(yì)文志》著录《孟子》十一篇,现(xiàn)存七篇(piān)十四(sì)卷。

  总字数三万五(wǔ)千余字,260章。

  相(xiāng)传(chuán)另有《孟子外书》四篇,已佚(今本《孟(mèng)子外书(shū)》系(xì)明(míng)姚士粦伪作)。

  书中(zhōng)记载有孟子及其(qí)弟子的(de)政治、教厅裤(kù)育、哲学、伦理等思想观(guān)点和政治活动(dòng)。

  古代考试主要考《四书》与(yǔ)《五经》。

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  “劳心者(zhě)治人,劳力者(zhě)治于人”这句话的意思是:脑力劳动者统治人(rén),体力(lì)劳动者(zhě)被(bèi)人统(tǒng)治。

  “劳心者治人,劳力者治于人”出(chū)自《孟子》的《滕文公章(zhāng)句上》。

  这(zhè)句话中的劳(láo)心者就是指领导(dǎo)者,劳(láo)力者指的是被管理者了。

  人(rén)都想当(dāng)领导,但是成为一(yī)个领导者真(zhēn)的不容易,成功领导的关键(jiàn)是(shì)成功管(guǎn)理(lǐ)他人(rén)的(de)能力。

  “遇横逆之来(lái)而不(bù)怒,遇变故之起而(ér)不惊,当非常(cháng)之谤而不(bù)辨”,可(kě)以做领导者;

  有胆识,有(yǒu)立场(chǎng),有广泛的交际(jì)能力,能独当一面,可以做中级领导;

  识人不爽,用人不刻(kè),加上(shàng)上(shàng)面的所有(yǒu)的(de)特质,才能做一个高级(jí)领导(dǎo);

  如果个中(zhōng)能力运用自如,做(zuò)一个顶级领导就没(méi)有问题了。

  内在素(sù)质越(yuè)高,成为领(lǐng)导者的级别(bié)也越高(gāo)。

  比如,识人是(shì)内功,也是成为领(lǐng)导必修的基础课。

  千(qiān)军易得,一将(jiāng)难求;

  组(zǔ)织(zhī)的成功得(dé)力(lì)于20%的人的努力,成功的领导都具(jù)有一双识人慧眼。

  用(yòng)人是内功的体现,一(yī)匹狼领导的羊群能够(gòu)打败一只羊领(lǐng)导的狼群(qún)。

  没有无(wú)用的人,只有错误的位置。

  把正确的(de)人放在(zài)正确的位置(zhì),这(zhè)是(shì)高明的(de)用人(rén)方法。

  能(néng)识人、会用(yòng)人,更具有领导素质,就可以考(kǎo)虑做领导(dǎo)了。

劳(láo)心(xīn)者治人,劳力(lì)者(zhě)治于人。是什么意(yì)思?

  意思是:下(xià)等的做(zuò)体力劳动,中(zhōng)等的橘羡做脑(nǎo)力劳动(dòng),上等的统治者(zhě)别人(rén),该句(jù)引申于孟(mèng)子的《孟子·滕文公(gōng)上》,原文如下:

  原(yuán)文:故曰:或(huò)劳心,或(huò)劳(láo)力;劳心者治人(rén),劳(láo)力者治于人;治于(yú)人(rén)者食人(rén),治人者食(shí)于人:天下(xià)之通义。

  释义:所(suǒ)以说有的人做(zuò)脑力(lì)劳动(dòng),有(yǒu)的人做体力劳(láo)动;脑力劳动者统治人,体力劳动(dòng)者受人统治;被统治(zhì)者供养别人,统圆伏拍治者被(bèi)人供养(yǎng),这是(shì)普天之(zhī)下通(tōng)行的(de)原则。

  扩(kuò)展资料:

  战国中期孟子及其弟子万章、公孙丑等(děng)著。

  最(zuì)早见于赵岐《孟子(zi)题辞》:“此书(shū),孟子(zi)之所作也,故总(zǒng)谓之《孟子》”。

  《汉(hàn)书(shū)·艺(yì)文志》著录《孟子》十一篇,现存七篇(piān)十四(sì)卷(juǎn)。

  总(zǒng)字数三万(wàn)五千余字,260章。

  相传另有《孟子外书》四(sì)篇,已佚(yì)(今(jīn)本《孟(mèng)子外(wài)书》系明(míng)姚士粦(lín)伪作)。

  书中(zhōng)记载(zài)有孟子(zi)及其(qí)弟子的政治、教arctan1怎么算出来的,arctan1怎么算?厅裤育、哲学、伦(lún)理等(děng)思想观点和政治活动。

  古代考试主要考(kǎo)《四书》与(yǔ)《五经》。

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