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太监割掉的是哪些部位,古代太监是割掉鸡还是蛋

太监割掉的是哪些部位,古代太监是割掉鸡还是蛋 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日(rì),作为(wèi)国(guó)内规模最大的民营(yíng)能源企业之一的(de)新奥股份(600803.SH),披露了2022年度(dù)ESG报告。这(zhè)份长达72页的社(shè)会责太监割掉的是哪些部位,古代太监是割掉鸡还是蛋任(rèn)报告,就公司环境、社(shè)会和管治(zhì)三(sān)个维度展开详细汇报。新奥股份践行ESG表现得到了社会(huì)多方的认可,获得(dé)2022年WindESGA股最佳实践奖(jiǎng)、安永可持续(xù)发展年度杰(jié)出企(qǐ)业奖等(děng)多个(gè)奖项荣誉。

  新奥股份(fèn)董事(shì)长(zhǎng)王玉锁(suǒ)指出(chū),ESG的理念是推动人类社会(huì)可持续发展,这个理(lǐ)念很好(hǎo)地体(tǐ)现了(le)企业公民的社(shè)会价值。作(zuò)为一家以清洁能源为主的企业(yè),理应有所作(zuò)为,作(zuò)出表率(lǜ)。

  推动低碳发展(zhǎn),碳(tàn)排放强度(dù)下降28.3%

  在ESG报告中(zhōng),环(huán)境(jìng)(Environment)这一维(wéi)度举足轻重,特别(bié)是在国内“双碳”背景下,能源企业(yè)肩负重要使(shǐ)命。新奥股份(fèn)一方面积(jī)极主动履行低碳(tàn)减排义务,承(chéng)诺2030年实现(xiàn)碳达峰,2050年实现碳中和,带动产(chǎn)业绿色低碳转型,为营造(zào)绿色生态贡献力(lì)量。另一方(fāng)面,公司始终坚持(chí)“科(kē)学(xué)管(guǎn)理(lǐ)、绿色清洁、遵纪守法、持续改进(jìn)”的环境管(guǎn)理方(fāng)针,不断落实环保工作主体责任,明确内部员(yuán)工的环保职责。

  环(huán)境保护(hù)工作不只是新(xīn)奥股份领导层(céng)付诸实践,公司(sī)的(de)每一位员工(gōng)都有相关意识(shí)、决心和实(shí)际举措。为了更好(hǎo)落实(shí)环保工作(zuò),新奥股份(fèn)持续(xù)加强员工节能环保意识(shí),发起低碳(tàn)绿色办公的(de)倡议活动(dòng),倡导各子公司组织开展各类低碳节能主(zhǔ)题(tí)宣贯活(huó)动,促(cù)进员工养成(chéng)低碳办(bàn)公及生活的习惯,提升了公司(sī)低(dī)碳节能领(lǐng)域的黏(nián)合度、契合度。

  截至2022年底,新奥(ào)股份碳排放强(qiáng)度同比下(xià)降28.3%,综合能耗消耗密度同比下(xià)降20.4%,全年无重大环境污染事件与违规行为,新奥股份及下(xià)属(shǔ)公司66家通过ISO14001环(huán)境管(guǎn)理体系认证。新(xīn)奥股(gǔ)份助力社会及用户减排5288万吨,全年环保资金投入(rù)6029万(wàn)元。

  此外,作(zuò)为(wèi)行业气候先(xiān)锋企业,2022年新奥(ào)股份与国际权威第(dì)三方咨询机构合作,开展(zhǎn)了领(lǐng)先(xiān)披(pī)露天然气产(chǎn)品全(quán)生命周期(qī)碳排放范围三(sān)测(cè)算工作,成为国(guó)内(nèi)能源行业周期(qī)碳足迹的公(gōng)司(sī)。

  综合(hé)能源营收规模增(zēng)至百亿,光伏发电(diàn)装机规模共计4.25MW

  新奥股(gǔ)份ESG报告中(zhōng)的(de)环境(jìng)部分(fēn)指(zhǐ)出,公(gōng)司秉(bǐng)持(chí)绿(lǜ)色发展(zhǎn)的理念,全面响应国家“30、60”双碳目标与能源转型(xíng)战略,并结合(hé)公司(sī)的业务(wù)范(fàn)畴,全面探索(suǒ)低碳(tàn)能源与清洁能源解决(jué)方案(àn),为促进能源、经济、社会与环境(jìng)的协调发展(zhǎn)贡(gòng)献(xiàn)力量。

  从新奥股份2020至2022年的年度报告(gào)中可以(yǐ)看(kàn)到,涉及低(dī)碳能源与清(qīng)洁(jié)能源解决方案的综(zōng)合(hé)能源销售(shòu)及服(fú)务项目营收表(biǎo)现强劲的成长性。2022年这(zhè)一业务实现营业收入120.52亿元,同比增长38.12%,营收增速超过公司平均水平(píng)。截至(zhì)2022年底(dǐ),新奥股份共有(yǒu)60个综合(hé)能源项目完(wán)成建设并投入运(yùn)营,累计已投运综合能源项目达210个。

  图1:新奥(ào)股(gǔ)份2020至(zhì)2022年综合能源销售及服务项目(mù)营业(yè)收入

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  制图(tú):金融界(jiè)上市公司研究院;数据来源:年度报告(gào)

  在(zài)综(zōng)合能(néng)源业务方面,公司(sī)充分(fēn)运用(yòng)数智技术,强化(huà)泛能理念(niàn)牵引,紧(jǐn)抓政府(fǔ)、客户绿(lǜ)色(sè)低碳需求(qiú),聚焦低碳园区(qū)、低碳(tàn)工厂(chǎng)、低碳建筑、低碳交通四大业务矩阵,各业务组织结合(hé)资(zī)源(yuán)禀赋积极(jí)探(tàn)索光伏、冷能发电可行性,力图最大化利用各厂区(qū)内楼顶、车棚、可利用地面等区域的太阳能资(zī)源和(hé)接(jiē)收站的冷(lěng)能资源。

  具体到光伏(fú)领域,2022年新奥股份(fèn)于多地开展自有建筑光伏发电项目,装机规(guī)模共计4.25MW,可再生能(néng)源使用总量(liàng)达到530.98万kWh。其中(zhōng),新奥股份2022年自身运营设施(shī)投(tóu)运规模较大的光伏设施位于(yú)舟山接收(shōu)站(zhàn),设计(jì)年发电量53.6万kWh,年减碳约424吨二(èr)氧(yǎng)化(huà)碳当量。

  依托安全数智化技术,职业健康安(ān)全投入(rù)共计17.4亿元(yuán)

  新奥股(gǔ)份ESG报告中的社(shè)会(Social)维度指出,公司(sī)依托安(ān)全数(shù)智化,实现全业(yè)务场景下“看得见、知重点、有人管”的安全智慧运营(yíng)管理体系,实现(xiàn)从(cóng)生产安(ān)全和数智安全双(shuāng)向赋(fù)能(néng),演进到“全场景安(ān)全”的(de)实(shí)践和落(luò)地(dì)。

  截至2022年底,新奥股份(fèn)职业健康安全投(tóu)入共(gòng)计17.4亿元,设置(zhì)专职安全(quán)管理人员1041名,信息(xī)安全培(péi)训时长共计4390小时和总人次554,333次,无重大信(xìn)息安全事故(gù)。此(cǐ)外,公司员工百万(wàn)工时工伤事(shì)故(gù)率0.34,职(zhí)业病案例数0件,承(chéng)包商百万工(gōng)时工(gōng)伤事故率0.15。

  新奥股份除了积极在安全(quán)生产方面树立公司品牌外,公司还积(jī)极(jí)开(kāi)展以绿色工程、建校工(gōng)程、励(lì)志工程和(hé)素(sù)质工(gōng)程为核心的多个公(gōng)益慈(cí)善项目,并(bìng)参与乡村振兴行动。2022年(nián)以来,新奥股份及子公司开展慈善(shàn)捐款共(gòng)计2442万元。

  重视企业治理,客(kè)户满意度95.4分

  良好(hǎo)的企业治理(lǐ)对于公司未来发展有着重(zhòng)要意(yì)义,新奥股份在2022年ESG报(bào)告(gào)的治理(Governance)部分中表明(míng),公司建立了完善的企业(yè)治理架构,不(bù)断提升董事会运作效率(lǜ),持续加(jiā)强风险管理机制建设,保(bǎo)障公司(sī)的可持续(xù)发展。

  在制度(dù)体系(xì)方面,新奥股份严格遵守上(shàng)市地的监管要求,持(chí)续(xù)完(wán)善治理架构及内部管控(kòng)体(tǐ)系(xì)。在多元化管制方面,公司(sī)以更加全面综合的视角理解市场(chǎng)和客户的需求,提升公(gōng)司决策水平(píng)。其中,女性(xìng)董事占(zhàn)比由2021年(nián)的(de)8%提升(shēng)至(zhì)2022年的18%,独立董事占比由2021年(nián)的33%提升至2022年(nián)的36%。在合规运营方面(miàn),公司不断加强风险管控(kòng),建立完善(shàn)的风险管控(kòng)体系,保障公司稳健经营(yíng)和健(jiàn)康发展。

  另(lìng)外(wài),新奥股份重视客(kè)服团队(duì)综(zōng)合(hé)素质,旨在为客户提(tí)供专业、优(yōu)质的服务。公司优化客户投诉处理(lǐ)机制,增加了“客(kè)户(hù)满(mǎn)意”管理原则,明(míng)确要求投(tóu)诉调查(chá)过(guò)程须(xū)遵循客(kè)观性和真实性(xìng)要求,对处理(lǐ)时效、处理流程与(yǔ)处理规(guī)则都进行闭(bì)环监督,对所有(yǒu)投(tóu)诉(sù)事(shì)件进行(xíng)100%回访并收(shōu)集(jí)最终客户(hù)评价,提升(shēng)客户体验(yàn)感。2022太监割掉的是哪些部位,古代太监是割掉鸡还是蛋年(nián),新(xīn)奥股份的(de)客户满意(yì)度为95.4分,客(kè)户投诉率为0.02‰,投诉处(chù)理(lǐ)及时率90.9%,投诉办结率100%,投(tóu)诉处(chù)理满意(yì)度达到94.6%。

  展(zhǎn)望2023年,公(gōng)司(sī)表示(shì)将牢牢把握(wò)天然(rán)气大发展和产业数智升级的重大机遇,坚太监割掉的是哪些部位,古代太监是割掉鸡还是蛋定推进业务创(chuàng)新(xīn)升级,在可(kě)持续(xù)发展(zhǎn)理念引领下(xià),探索落地(dì)公司在管治、环境及社会(huì)等(děng)多方面(miàn)的高质量发展(zhǎn)新模式,携手(shǒu)所有同(tóng)仁和伙伴共同谱(pǔ)写中国式现代化(huà)的能源产业新(xīn)篇章。

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