赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算(suàn)?其间收取条件是(shì)。关于赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算以及赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算,赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取(qǔ)条件(jiàn)累计缴费时刻中连(lián)续(xù)缴费怎(zěn)样算?,重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥收(shōu)取期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)多久(jiǔ)发放,赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限等问题,农(nóng)商网(wǎng)将为你收拾以下的日(rì)子常识:
赋闲稳妥能(néng)够搬运吗
赋闲稳妥是能够(gòu)搬运的。
赋闲(xián)稳妥能够跟着参保人的工作地进(jìn)行搬(bān)运,赋闲稳妥的缴费年限(xiàn)累计核算(suàn)。赋闲(xián)人员(yuán)原用人单位(wèi)与户籍(jí)不(bù)在同(tóng)一统筹区域的,
能够(gòu)挑选在原(yuán)用人(rén)单位(wèi)所在地或户(hù)籍所(suǒ)在(zài)地享用赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)待(dài)遇。挑选(xuǎn)在(zài)户籍所(suǒ)在地享用(yòng)赋闲(xián)稳妥待遇的,先到户籍所在地经(jīng)办组织开具接纳(nà)函(hán),再到用人(rén)单位所在地依照(zhào)规则处理(lǐ)赋闲稳妥联(lián)系搬运(yùn)手续(xù)。
赋闲稳妥缴费时刻从头核算
其间(jiān)收取(qǔ)条件是
1、依照规则参与赋闲(xián)稳妥,所在单(dān)位和自(zì)己已(yǐ)依照(zhào)规(guī)则实行缴费(fèi)责任(rèn)满(mǎn)一年以上的。
2、在法定(dìng)劳作年纪内非(fēi)因(yīn)自(zì)己志愿中(zhōng)止工作的。
3、已按(àn)规则处(chù)理(lǐ)赋闲(xián)和求(qiú)职挂号的。
收取时(shí)刻(kè)是什么
1、累计缴费时刻满一年缺乏两年的(收取)为三个月。
2、累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)两年(nián)缺(quē)乏三年的为六个(gè)月。
3、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)三年缺乏四年(nián)的为九个月。
4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏五年的为(wèi)十二个月。
5、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满五(wǔ)年缺乏七(qī)年(nián)的为十五个月(yuè)。
6、累计缴(jiǎo)费时刻满七年的为十六个月。
今后累(lèi)计缴费时刻每添(tiān)加一年(nián),收取(qǔ)期限添(tiān)加一个月,最长不超越(yuè)二十四个(gè)月。
重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程
1、员(yuán)工停止或免除劳作合同7日内(nèi)到受理(lǐ)赋闲稳妥管理中(zhōng)心经办(bàn)组(zǔ)织(zhī)进(jìn)行(xíng)存案,并依照(zhào)要求(qiú)供给(gěi)停止(zhǐ)或免除劳作合同证明(míng)及(jí)相关资(zī)料;
2、员(yuán)工在停止或免(miǎn)除劳作(zuò)合同60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证(zhèng),然后到指定银行(xíng)收取赋闲(xián)稳妥金。
重庆(qìng)赋闲稳妥金收(shōu)取期限(xiàn)
1、重庆赋闲(xián)稳妥金交(jiāo)纳满1年缺乏5年,可收取12个月;
2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏(fá)10年,可收取18个月;
3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳(nà)满(mǎn)10年以上,可收取24个月。
重庆赋闲(xián)稳妥金收取资料
1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》;
2、自己身份证明;
3、所在单位出(chū)具的停止或许(xǔ)免除劳作合同的证(zhèng)明;
4、赋闲挂号(hào)及求职证明;
<做梦梦到孟婆是什么意思,始于月老终于孟婆是什么意思p> 5、省级劳作保证行政部门规则的其他资(zī)料。赋闲(xián)稳妥缴费年限怎(zěn)么(me)核算
赋闲稳妥(tuǒ)费 缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个人(rén)交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别(bié)离累(lèi)计核算(suàn)。
缴费满1年以上的(de),累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满5个月,核定收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限为1个月(yuè)。
注:赋闲人(rén)员申领赋闲金条件之一是赋闲前用(yòng)人单(dān)位和(hé)自(zì)己现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年(ni做梦梦到孟婆是什么意思,始于月老终于孟婆是什么意思án)。
依(yī)照以上方法核算,累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年,核算收取期限超(chāo)越18个月(yuè)的,按(àn)18个月核定;累计缴(jiǎo)费时刻10年以上,核算收(shōu)取期限超越24个月的(de),按24个月核定。
也就是说,核(hé)算出来的成果为2-18个月(yuè)以及24个月(yuè),没有1、19、20、21、22、23个月之期限。
赋闲(xián)人(rén)员从头工作(zuò)后再(zài)次(cì)赋闲的,其收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能够(gòu)与前次赋闲应(yīng)当收取而未(wèi)收取的赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期(qī)限(xiàn)兼并核算,但最长不得超越(yuè)24个(gè)月。
赋(fù)闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限,依据赋闲(xián)人(rén)员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认,最长不得超越(yuè)24个月。
1、累(lèi)计缴费时刻(kè)满1年不(bù)满(mǎn)2年的,收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;
2、累计缴费时(shí)刻2年以上(shàng)不(bù)满3年(nián)的,收取6个月赋闲稳妥金;
3、累计缴费(fèi)时(shí)刻3年以(yǐ)上不满4年(nián)的,收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;
4、累计缴费时刻4年以上不满5年的,收取12个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;
5、累计缴费时刻5年以上不满(mǎn)10年(nián)的,收取18个月赋闲稳妥金(jīn);
6、累计缴费时刻满10年以上的,收取24个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金。
赋闲稳妥费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费(fèi)的(de)时刻别(bié)离累计(jì)核算。
法(fǎ)律依(yī)据:
《赋闲稳(wěn)妥条例(lì)》 第十(shí)七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单位和自己依照(zhào)规则(zé)累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满(mǎn)1年缺乏5年的,收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为12个月;
累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年(nián)缺乏10年的,收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限最长为18个(gè)月;
累计(jì)缴费时刻10年(nián)以(yǐ)上的,收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限最长为24个(gè)月。
从头工作(zuò)后,再次赋闲的,缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算,收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限能够与(yǔ)前次赋闲应收取而没有(yǒu)收取的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并(bìng)核算,可是(shì)最长(zhǎng)不得超越24个月。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了