国务院(yuàn)办公厅发布关于优化调整稳(wěn)就业政(zhèng)策措(cuò)施(shī)全(quán)力(lì)促发展惠民生的(de)通知。通(tōng)知提出，支持国(guó)有企(qǐ)业扩(kuò)大招聘规模。对(duì)按照(zhào)工资效益联(lián)动机制确定的工资(zī)总额难(nán)以(yǐ)满足(zú)扩大高校毕(bì)业生招聘需求的国有(yǒu)企(qǐ)业，经履(lǚ)行出资人(rén)职责机构或其(qí)他企业主(zhǔ)管(guǎn)部门同(tóng)意(yì)，统筹(chóu)考(kǎo)虑企业招聘高(gāo)校毕业生(shēng)人数、自然减员情况和现有职(zhí)工工资水平等因素，2023年可给予(yǔ)一次性增人增资(zī)，核(hé)增部分据实计入工资(zī)总额并(bìng)作为下一年度工(gōng)资总额预算(suàn)基数。稳(wěn)定机(jī)关事业(yè)单位(wèi)岗位(wèi)规模(mó)。挖掘党政机关、事(shì)业单位(wèi)编制存量，统筹自然减员(yuán)，加大补员力度，稳定防碍哪个字错了，防碍哪个字错了并改正(dìng)招录、招聘高校毕业生规模，合理(lǐ)确(què)定招录、招(zhāo)聘时间。

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