科长相当于什么(me)级别？是9-13级别的中层干部的。关于(yú)科长相当于什么级别？以及国企的科(kē)长相当于(yú)什么级别，法(fǎ)院科长相当(dāng)于什么级别(bié)，日本的科长相当(dāng)于什么级别，医(yī)院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)，大学保卫科科长相当于什么级(jí)别(bié)等问题，小编将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层(céng)干部的。

　　公务员(yuán)科(kē)长在公(gōng)务员体系当(dāng)中，一(yī)般对应(yīng)了9-13级别(bié)的(de)中层(céng)干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单(dān)位性质(zhì)不同的情况下，科长(zhǎng)所在的科室职(zhí)能，亦(yì)或(huò)者是掌握(wò)到的权力，会存在较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位。

　　在(zài)行政机关中，科长是(shì)职位，也(yě)是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级(jí)。

　　在县级政府部门中，科长不(bù)是(shì)职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某局局长，其职(zhí)级为正科级(jí)；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层(céng)干部，即(jí)是职位，也(yě)是职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次(cì)，将科长(zhǎng)称为处长，但(dàn)其(qí)实质(zhì)还(hái)是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最(zuì)小的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是(shì)职位(wèi)，不(bù)是职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于该单(dān)位的中(zhōng)层干部(bù)。

国家公务员的级别分为十(shí)五(wǔ)级(jí)，职(zhí)务与级(jí)别(bié)的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总理(lǐ)，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级(jí)正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副(fù)职(zhí)，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至(zhì)八级。

　　7、处(chù)级正(zhèng)职，县级正职(zhí)，调研员：七至韩国为何全民疯狂炒股，韩国为什么这么多人炒股十级。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科(kē)员(yuán)：九至十二(èr)级(jí)。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副(fù)主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至十(shí)四级。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹(chóu)规划的能力，可以负(fù)责好科室内(nèi)的全部(bù)事务的安排与部署。

　　2、针对科(kē)室人(rén)员(yuán)日常的出(chū)勤状况，进(jìn)行(xíng)考核(hé)结果上的统计(jì)。

　　3、对于科(kē)室有关的(de)文(wén)件与(yǔ)规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责(zé)行政管理处(chù)在一些(xiē)文件上的起草、发送(sòng)等工(gōng)作。

财(cái)务科长工作职责(zé)韩国为何全民疯狂炒股，韩国为什么这么多人炒股h3>

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算(suàn)，组织编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财(cái)会人员做好会计核算，正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算(suàn)帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制(zhì)和执行财(cái)务计划，正确(què)合理利用(yòng)资金，提高资金使用效率，指导各车间(jiān)做好经(jīng)济核算;

　　3、做好资(zī)金管理(lǐ)，组(zǔ)织业务结算员(yuán)按规(guī)定(dìng)程序、手续及(jí)时做好(hǎo)资金回笼，准时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合(hé)理开支(zhī)需要的(de)供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配合相关(guān)部(bù)门做好新产品的报(bào)价工作及产品(pǐn)成本定额工作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动资(zī)金(jīn)定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造费用、管理费用(yòng)的(de)控制，精打(dǎ)细算，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易耗(hào)品、物料用(yòng)品(pǐn)等财产、物资的使(shǐ)用、保(bǎo)管情(qíng)况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督(dū)促相关人(rén)员(yuán)重视应(yīng)收帐(zhàng)款(kuǎn)的催收工(gōng)作，加速资(zī)金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本(běn)和费用水平(píng)

　　9、组(zǔ)织(zhī)财务(wù)人员，定期开展财务(wù)分析工作(zuò)，考(kǎo)核(hé)经营成果，分析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成(chéng)分(fēn)管及公(gōng)司领导交(jiāo)办的其他临时性(xìng)工作(zuò)。

科长(zhǎng)是什(shén)么级别

　　科(kē)长，是指一般行使政府给予的职能，属于有(yǒu)责任的部(bù)门担(dān)任(rèn)者，在中国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同，权利和科室的职能(néng)差距(jù)很大。

　　在企事业单位(wèi)中(zhōng)，科长属(shǔ)于中层管理干(gàn)部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院副(fù)总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省(shěng)级(jí)正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级(jí)副职(zhí)：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡(xún)视员(yuán)：五至七级(jí)；

　　（六）司(sī)级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员(yuán)：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职(zhí)，调研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十三级(jí)；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

　　科长相当于什么(me)级别？是9-13级别的中层干部的。关于科长相当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？以(yǐ)及国企(qǐ)的科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，法(fǎ)院(yuàn)科(kē)长相当于什么(me)级别(bié)，日本的(de)科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别，医(yī)院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)，大(dà)学(xué)保卫科科长相当于什么(me)级别(bié)等问题，小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的中层(céng)干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系当中，一般(bān)对应了(le)9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不过，在(zài)单位(wèi)性(xìng)质(zhì)不同的(de)情况下，科长所在的科(kē)室职能(néng)，亦或者是掌握到的权(quán)力，会存(cún)在较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中，科长是职(zhí)位，也是(shì)职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在(zài)县级政府部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某局局长，其职级为正(zhèng)科(kē)级；在地(dì)（市）级政(zhèng)府部门中，科(kē)长是中层干部，即是(shì)职位，也(yě)是职级（有些地市级政(zhèng)府部门为提升(shēng)档次，将科长称为(wèi)处长，但其(qí)实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长(zhǎng)，最(zuì)小的(de)就是副(fù)处(chù)长(zhǎng)（副(fù)处级(jí)）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是职位，不是职级，相当于(yú)该单位(wèi)的中层(céng)干部。

国(guó)家(jiā)公务员的级别分为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务(wù)院副总理(lǐ)，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至(zhì)四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至十(shí)级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十二(èr)级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至(zhì)十(shí)五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能(néng)力，可以(yǐ)负责好科室(shì)内的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员日(rì)常的出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与规定制度，科长(zhǎng)享有(yǒu)制定(dìng)、修改的权(quán)力。

　　4、作为(wèi)科长的情况(kuàng)下，需要负责行政管理(lǐ)处在(zài)一些文件上的(de)起草、发送等工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算(suàn)，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核(hé)算资(zī)料;

　　加强(qiáng)财务管理(lǐ)，分(fēn)月、季、年编制和执行财务计(jì)划，正确合理利用资金，提(tí)高资金使用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算员按规定(dìng)程(chéng)序、手续及(jí)时做好资金回笼，准时进帐(zhàng)，保证日(rì)常合理(lǐ)开支(zhī)需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的(de)报价工作(zuò)及产品成本(běn)定额工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本(běn)费用、专项资金和(hé)流动资(zī)金定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制(zhì)造费用、管(guǎn)理费用的(de)控(kòng)制，精打细算，确保经(jīng)济(jì)效益(yì);

　　6、督(dū)促、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易(yì)耗(hào)品、物料用品等财产、物(wù)资的使用(yòng)、保管情况，注(zhù)意(yì)发现和处理财产、物资管理中存(cún)在的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人员重视应收帐款的催收工(gōng)作，加速资金回(huí)笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切与各(gè)部(bù)门(mén)联系并掌握成本和费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织(zhī)财务(wù)人员(yuán)，定(dìng)期开展财务分(fēn)析工(gōng)作，考核经营成果，分(fēn)析经营管理中存在的问题，

　　10、完成分管(guǎn)及公司(sī)领(lǐng)导交办的其他(tā)临(lín)时性工作。

科长是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指(zhǐ)一(yī)般行(xíng)使政府给予的职能，属于有(yǒu)责任的(de)部(bù)门担任者，在中国(guó)国(guó)家(jiā)公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的(de)不同，权利和科室(shì)的职能(néng)差距很大(dà)。

　　在(zài)企事业韩国为何全民疯狂炒股，韩国为什么这么多人炒股单位(wèi)中，科长属于中层(céng)管理干部。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理(lǐ)[1]，国(guó)务委员(yuán)：二至三(sān)级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅级正职(zhí)，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助(zhù)理(lǐ)巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级(jí)；

　　（八）处(chù)级副(fù)职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至十(shí)一(yī)级；

　　（九(jiǔ)）科级正(zhèng)职，乡级正职(zhí)，主(zhǔ)任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

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