15个工作日是多(duō)长(zhǎng)时间？是(shì)21天的。关于15个工作日是多长时(shí)间(jiān)以及15个工作日(rì)是多长时间是多(duō)少(shǎo)天，7～15个工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长(zhǎng)时(shí)间，15个工作日是多长(zhǎng)时间呢(ne)？，15个(gè)工作(zuò)日到底是多(duō)少天，15个工作日是多久(jiǔ)时(shí)间等问题，小(xiǎo)编将为你(nǐ)整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知(zhī)识答案：

15个工作日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个(gè)工作日(rì)不(bù)包括(kuò)周六周(zhōu)日的。

　　周六周日(rì)的话往后顺延,15个(gè)工(gōng)作日也就是三周的时间。

　　每一周的法定(dìng)工作日是5天(tiān),国有机关和事业单位自每周一至周五,周六和周日为工休日(rì),企(qǐ)业单位可(kě)根(gēn)据实际情况灵活安排周休息日(rì)。

15个(gè)工(gōng)作(zuò)日是多长时间

　　是21天的。

　　15个(gè)工作(zuò)日(rì)通常应(yīng)当是21天（含公休日(rì)6天），每(měi)周(zhōu)7天（只有5个工(gōng)作日），三(sān)周(zhōu)就(jiù)是15个工作日(rì)，可(kě)以理解为∶连续时间累三衢道中古诗曾几的几,怎么读，曾几的三衢道中的意思计中剔除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一(yī)昼夜(yè)内(nèi)的工作时间的时数。

　　工(gōng)作(zuò)日通常分为(wèi)四种，即(jí)标准工作日，特(tè)殊条件下的缩短工作(zuò)日、延(yán)长工作日和(hé)无定时工作(zuò)日。

法律(lǜ)依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国家实(shí)行劳动者每日工(gōng)作时间不(bù)超过八小时、平均(jūn)每周工(gōng)作时间(jiān)不超过四十四(sì)小时的(de)工时制度。

　　第四十一(yī)条(tiáo)

　　用人单(dān)位由(yóu)于生(shēng)产经营(yíng)需要，经与工会和劳动者协商后可以延(yán)长工(gōng)作时间，一般(bān)每日不得(dé)超过(guò)一(yī)小时；因(yīn)特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的(de)条件下延长工作(zuò)时间每日(rì)不得超过三小时，但(dàn)是(shì)每月(yuè)不得超过三十六小时。

工(gōng)作日起源

　　马克(kè)思认为(wèi)八(bā)小时(shí)工作制(zhì)是工(gōng)人阶级解放的一(yī)个必要条件，没有这(zhè)个条件，一(yī)切进一步谋求改(gǎi)善工人(rén)状况和解(jiě)放工人的尝试，都(dōu)将遭到失败。

　　于是(shì)在国(guó)际共(gòng)运史上，各国工人(rén)为争取八小时工作制(zhì)付(fù)出了(le)长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表(biǎo)大会根据马克思的(de)建议通过了《关于缩(suō)短工作日》的决议，但远在这之(zhī)前的1836年，美国(guó)《全国劳工报》就提(tí)出：我们相信每日劳(láo)动八小时对于任何人(rén)都已经太够了。

　　马克思自己也承认：我(wǒ)们建(jiàn)议通过立法手续吧(ba)工作(zuò)日限制(zhì)为八小时。

　　这种(zhǒng)限制是美国工人(rén)的共同要求，代表大会决定将使(shǐ)它成为全世(shì)界工人阶(jiē)级(jí)的共(gòng)同(tóng)行动(dòng)纲(gāng)领(lǐng)。

　　1933年，美(měi)国率先将全国标(biāo)准工(gōng)作时间(jiān)改(gǎi)为每(měi)周(zhōu)40小时。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约(yuē)规定每天工作时(shí)间不能超(chāo)过8小时，每(měi)周不能超(chāo)过40小时，

　　但美(měi)国(guó)并不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作制的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想社会主义者罗伯(bó)特(tè)·欧文就提出了八小时工作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年(nián)，伦敦(dūn)建筑业(yè)工人(rén)为争取八小时工(gōng)作制进行了(le)罢工(gōng)，以失败(bài)告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多(duō)名工人与警察(chá)发生激烈冲突，喊出八小(xiǎo)时工(gōng)作，八小时休(xiū)息，八小时归自己的口(kǒu)号，暴力迫使当局允许工人每天(tiān)只工作八小时。

　　由(yóu)于芝加哥大罢(bà)工的成功，1889年(nián)7月14日召开(kāi)的第二国际第一次大会(huì)上(shàng)，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时(shí)工作制的(de)斗争日，定(dìng)为国际无产阶级的共(gòng)同节日。

　　但国(guó)际共运并不(bù)能独揽功劳，人类(lèi)偷(tōu)懒史另有一条独立脉络。

　　早在19世(shì)纪50年代中期，澳(ào)大利(lì)亚(yà)的石匠(jiàng)们就开始为(wèi)争(zhēng)取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利福尼(ní)亚发现金矿之后(hòu)，1851年在澳大(dà)利亚也(yě)发现(xiàn)了金(jīn)矿，淘金热马(mǎ)上(shàng)登陆澳洲，造成澳大利(lì)亚劳动力(lì)短(duǎn)缺，工作强度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作时间成为澳大利(lì)亚(yà)工人(rén)们关心的问题(tí)。

　　1855年，澳大利亚的石匠(jiàng)们就在同业(yè)公会的(de)框架内率先实(shí)现了八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基(jī)本上实现(xiàn)了八小时工作制。

15个(gè)工作日是多久(j三衢道中古诗曾几的几,怎么读，曾几的三衢道中的意思iǔ)

　　21天。

　　15个(gè)工作日通常应当是(shì)21天（含(hán)公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是(shì)15个工(gōng)作日(rì)，可以理解(jiě)为∶连(lián)续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规(guī)定的(de)一昼夜内的工(gōng)作时间的时数(shù)。

　　工作日通(tōng)常分为四(sì)种，即标准(zhǔn)工作(zuò)日，特殊条(tiáo)件下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延长工(三衢道中古诗曾几的几,怎么读，曾几的三衢道中的意思gōng)作日和无定时工(gōng)作日。

　　（1）标准工(gōng)作日

　　标准工(gōng)作日是指由(yóu)法律(lǜ)规定(dìng)的(de)，在正(zhèng)常情况下，一般(bān)职工所实行的工作日。

　　目前我(wǒ)国实行的标准工(gōng)作日是每日不超过(guò)8小(xiǎo)时，每(měi)周不超过(guò)44小时，平(píng)均每周(zhōu)工作(zuò)5天(tiān)半(bàn)。

　　标准工(gōng)作日是我国(guó)工时制度立法的基(jī)础。

　　（2）特殊(shū)条件下(xià)的缩短工作(zuò)日

　　特殊条件下的(de)缩短工作日，是指(zhǐ)在(zài)严(yán)重有害(hài)健康和劳动(dòng)条件恶(è)劣(liè)以及对女工(gōng)和未成年(nián)工实行特殊(shū)保护的条(tiáo)件下，少于标准工作(zuò)日时数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周(zhōu)六日和(hé)节假日等公休日，是连续的15天工作日(rì)。

　　2、如果(guǒ)从1号(hào)周一算1-5号工(gōng)作(zuò)日6.7号不算(suàn)从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作日，也就是说，从1号到19号周期为(wèi)15个工作日(rì)，如(rú)果(guǒ)除周末(mò)外有其他(tā)的节假日依次顺(shùn)延。

　　期(qī)间开始(shǐ)的(de)时和(hé)日(rì)不计量在期(qī)间内(nèi)，期(qī)间期满(mǎn)的最后一日为节假(jiǎ)日的，以(yǐ)节假日后(hòu)的第(dì)一日为期间期(qī)满的日子(zi)。

　　【法律依据】：《中华人民共(gòng)和国劳动法(fǎ)》

　　第三十六条国家实行劳(láo)动者每日(rì)工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平(píng)均每(měi)周工(gōng)作(zuò)时间(jiān)不超过四十四小时的工时制度。

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