现在女性多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金？城镇职工养老保险(xiǎn)，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁(suì)，特殊(shū)工种(zhǒng)男55周岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女性多(duō)少岁可以领养老金(jīn)以(yǐ)及现(xiàn)在女性多少岁可以领养(yǎng)老金，男士多少岁可以领养老金，女(nǚ)职工(gōng)多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金，个人(rén)社保多少岁可以领养老金，个人缴纳社保多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金等(děng)问题(tí)，农商(shāng)网将为你(nǐ)整理以下的生活知识：

领(lǐng)养老金的年龄是多(duō)少

　　领(lǐng)养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保险(xiǎn)一般是(shì)55-60岁左(zuǒ)右可以领。个人二婚女人一般都嫁什么人，娶二婚女人很丢人吗缴(jiǎo)费至少(shǎo)满15年(nián)，就可以到退(tuì)休年龄领取(qǔ)养老(lǎo)金(jīn)。

　　男(nán)职工60岁;从(cóng)事管理和科研工作的女职工55岁;从事生(shēng)产和工勤辅助工作的(de)女职(zhí)工50岁，自由职(zhí)业者(zhě)、个体(tǐ)工(gōng)商户女年满55周岁(suì)。

　　另外，党(dǎng)政机关、群(qún)众团体(tǐ)、企业和事业单位的女干部年(nián)满55周岁，且参加革(gé)命工(gōng)作满10年。

现在女性多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工养(yǎng)老保险，正(zhèng)常(cháng)退休男60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男55周(zhōu)岁(su二婚女人一般都嫁什么人，娶二婚女人很丢人吗ì)，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁(suì)女45周岁。

　　2、灵(líng)活就(jiù)业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男(nán)女，都是(shì)60周岁领取。

　　以上就是给各位带来的关于多少岁(suì)可以领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金的(de)全部内容了。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多少岁可以领养老金(jīn)，具(jù)体(tǐ)如下(xià)：

　　1、养老保险女(nǚ)性(xìng)年(nián)满(mǎn)五十周岁开始领，达到(dào)退休年龄，并已办理退(tuì)休手续；

　　2、社(shè)保缴费满(mǎn)十五(wǔ)年的，女职工(gōng)在年满五十周岁的次月开(kāi)始享受养(yǎng)老(lǎo)保险(xiǎn)待遇，符合参保(bǎo)条件的参保后可以按月领取养老金。

　　养老金领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资料到社会保险行政部门(mén)申请(qǐng)办(bàn)理，然后办理相(xiāng)关登记，之后(hòu)每个月就(jiù)可以(yǐ)领(lǐng)取养老金了，通常会按时将(jiāng)养老金打(dǎ)入指定的(de)账(zhàng)户。

　　女职工(gōng)退休的条件，具体如下(xià)：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年的(de)；

　　2.从事有害身体健(jiàn)康的(de)工(gōng)作(zuò)，年满四十五周岁，连(lián)续工龄满十年的；

　　3.年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年，完全丧失劳动能(néng)力的；

　　4.因(yīn)工(gōng)致残，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关于工人退休(xiū)、退职的暂行(xíng)办法》第一条(tiáo)

　　 全民所有制企业、事业单位和党政机(jī)关、群(qún)众团(tuán)体的工人，符(fú)合(hé)下列条件之一的，应(yīng)该(gāi)退(tuì)休(xiū)：

　　（一）男年满六十周岁，女年(nián)满(mǎn)五十周岁，连续工龄满(mǎn)十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空、高温、特别繁重体力(lì)劳动或者其他有害身体(tǐ)健康(kāng)的工作，男年满五十五周岁、女年(nián)满四(sì)十五周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年(nián)的。

　　本项规定(dìng)也(yě)适用于工(gōng)作条件与工人(rén)相同的基(jī)层干部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满(mǎn)四十五周岁(suì)，连续工龄(líng)满十年(nián)，由(yóu)医院证明(míng)，并(bìng)经劳动鉴定委员会确(què)认，完全(quán)丧失劳动能力的。

　　（四）因工致残(cán)，由医院证明(míng)，并经(jīng)劳(láo)动鉴定(dìng)委员(yuán)会确定，完全丧失劳动(dòng)能力(lì)的。

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