财政部(bù)、国(guó)务院国资委、证(zhèng)监会印(yìn)发(fā)《国有(yǒu)企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》，国有企业(yè)（含(hán)国有控股上市公司）连续聘用同(tóng)一会(huì)计师事务所(suǒ)的(de)时间不超(chāo)过8年，确有需要(yào)的，可按规(guī)定延长至不超过10年，之(zhī)后须(xū农是什么部首什么结构的字，农是什么部首什么结构的)开展轮(lún)换(huàn)。为做好(hǎo)平稳过渡，《选聘办法(fǎ)》规定了衔接(jiē)方式(shì)，如果国有企业当(dāng)前执行(xíng)的轮换规(guī)定与《选聘(pìn)办法》存(cún)在(zài)不一致、或者没有规(guī)定(dìng)的(de)，由履行出资人职责的(de)机构(gòu)统筹安排，两年(nián)内完成衔接工作。对于审(shěn)计项(xiàng)目合伙人和(hé)签字注册(cè)会(huì)计师，《选(xuǎn)聘办法》规定了(le)不同情形下的轮换(huàn)要求和(hé)冷却期制度。

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