金融界6月2日消息 民政部等四部门发布关于(yú)做好2023年(nián)普通高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)到城乡(xiāng)社区就业工作的(de)通知(zhī)。其中(zhōng)提(tí)出(chū)，加大(dà)从高校毕业(yè)生中定向招聘(pìn)社区专(zhuān)职工作人(rén)员的工(gōng)作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报考(kǎo)社区专(zhuān)职工作人员(yuán)意愿乡字用五笔怎么打出来，乡字五笔怎么打法等因(yīn)素，科学设定定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职工作(zuò)人(rén)员岗(gǎng)位（以(yǐ)下简(jiǎn)称“定向招聘岗位”）数(shù)量(liàng)，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员定向招聘2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作须(xū)于(yú)8月31日前完成。定向招聘岗位(wèi)优先向困(kùn)难(nán)高校毕业生倾斜。

　　具体通(tōng)知如下：

　　一(yī)、统筹做好社区专职工作人(rén)员(yuán)招(zhāo)聘工(gōng)作。各地要(yào)对照“十四五”期(qī)末每万(wàn)城镇常住人口拥有社区工作(zuò)者18人的规划目标，进一步充实社区工作(zuò)力量，统筹社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)现有空岗(gǎng)待招聘(pìn)、因退休离职待招聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟订本地区2023年社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员年度招聘计划。以县（市、区(qū)、旗）为(wèi)单位，统一(yī)规范(fàn)社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员选聘(pìn)程序(xù)和资格条(tiáo)件，由民政、人力资源(yuán)社会保障等部门共同组织实施。原则上2023年所有新(xīn)招(zhāo)聘社区专职工作(zuò)人员岗(gǎng)位全(quán)部面向高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)开放。鼓励具备条件(jiàn)的行政村(cūn)积极吸纳高校毕业生到村担任村务工作者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定向招聘(pìn)高校毕业生工作。加大从高校(xiào)毕(bì)业(yè)生中定向招聘社区(qū)专职(zhí)工作人员的(de)工作(zuò)力度，综合考虑本地高校毕业(yè)生数量(liàng)、报(bào)考社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员意愿等因素，科(kē)学设定定向招聘高校毕(bì)业生的社(shè)区专职工作人员岗位（以下简称(chēng)“定向招(zhāo)聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各(gè)地社区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难高校(xiào)毕业生(shēng)倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡社区服务体系建设规划(huà)》，鼓励在社(shè)区发展养老、托育、家政、物业、健康等生活(huó)性服(fú)务，支(zhī)持相关企业、事(shì)业(yè)单位、社会(huì)组织在城乡(xiāng)社区(qū)设置服(fú)务网点或(huò)开展社区服(fú)务，对吸(xī)纳高校毕业生就业的(de)小微企业，符合条件的按规(guī)定落实(shí)社会保(bǎo)险(xiǎn)补(bǔ)贴等帮扶(fú)政策。高校毕业(yè)生在城(chéng)乡(xiāng)社区服务(wù)领域创业，符合(hé)条件的，可(kě)申请最高20万元的个人创业担(dān)保贷(dài)款，由财政给(gěi)予贴息；鼓励利用社区综(zōng)合服务设施为(wèi)高(gāo)校毕(bì)业生在城乡社区服务领域创业提供必要的场地支持。高校毕(bì)业(yè)生在城乡社区服务(wù)领域灵活就业(yè)的，符合(hé)条件的可申请(qǐng)获(huò)得(dé)社会保险补贴。

　　四、开(kāi)发(fā)社会工(gōng)作岗位拓(tuò)展(zhǎn)就业空间。进(jìn)一步增加(jiā)社会工作(zuò)就业岗位(wèi)，引导高校毕(bì)业生到乡(xiāng)镇（街(jiē)道）社会(huì)工(gōng)作(zuò)站开展(zhǎn)服务(wù)。鼓励各地对(duì)接辖区内高校，在社会工作服(fú)务平台(tái)中打造“研究生工(gōng)作(zuò)站”、“大(dà)学(xué)生研学实践(jiàn)基地”、“双交(jiāo)流基地(dì)”等“政社校(xiào)”合作(zuò)平(píng)台，探索社会工作(zuò)高层次人(rén)才资(zī)源集聚(jù)和合作机制，为(wèi)吸引社会工作专业高校毕业生到基层就业创造积极(jí)条(tiáo)件。

　　五(wǔ)、设(shè)立就业(yè)见习岗(gǎng)位促(cù)进就业。积极组(zǔ)织社会组织、城乡社区组织、社区服务类(lèi)企业等参与(yǔ)“百万就业见(jiàn)习岗位募集计(jì)划”，开发(fā)一批就业见习(xí)岗(gǎng)位，引导高校毕业生(shēng)到城(chéng)乡社区(qū)实践服务、增进了解(jiě)，激(jī)发到社(shè)区就业的热情。对见习单位按(àn)规定(dìng)落实就业见习补(bǔ)贴(tiē)和激励推(tuī)动政策，对城(chéng)乡社区组织见习期满的见(jiàn)习人员，可(kě)按规(guī)定同等条(tiáo)件下优(yōu)先招(zhā乡字用五笔怎么打出来，乡字五笔怎么打法o)录为社(shè)区专职工作人员。

　　六(liù)、加强高校毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各高校要强化对在(zài)校大学生(shēng)的理(lǐ)想信念和思想教育，引(yǐn)导在校(xiào)大学生树立科学的就(jiù)业(yè)观和成才观(guān)，激励高校(xiào)毕业生积(jī)极(jí)投身城乡社区等基层一(yī)线锻炼锤(chuí)炼、成长成(chéng)才。要进一步(bù)开发社区治(zhì)理(lǐ)和服务相关(guān)理论和实践(jiàn)课程，在城乡社区设立实习实践基地，组织在校大学生走进城乡社区(qū)，开展实习实践、志愿服务、社会公(gōng)益等活动(dòng)，培(péi)养做群众工作、链接资(zī)源、提供服务、化解矛盾的能力；鼓(gǔ)励社(shè)会资本设立社区创新(xīn)专项基(jī)金，在高校教师指导下组建(jiàn)创新团队，以(yǐ)乡村产业振兴(xīng)、智慧社(shè)区建设等(děng)为重点(diǎn)开(kāi)发便于就(jiù)业(yè)创业的(de)项目，激(jī)发高校(xiào)毕业生在城乡社区创新(xīn)创(chuàng)业(yè)的热情。

　　七、强化社区就业服务指导。各地公(gōng)共就业(yè)人(rén)才(cái)服务机构要及(jí)时收集社区岗位招(zhāo)聘信息，通过线上线下各种途径向社会公开发布(bù)。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就业服务(wù)平台要设(shè)立高校毕(bì)业生城乡基层就业岗(gǎng)位发布专题，汇集发布(bù)各(gè)地社区专职工作人员招聘信息。各地民政部门(mén)要做好社区(qū)专(zhuān)职工作人员相关信息的收集(jí)和对接，围绕社区专职工作(zuò)人员工(gōng)作性(xìng)质、工作职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的重点问题加大(dà)宣(xuān)传力度，可采取随(suí)岗(gǎng)位(wèi)需求信息一并推送至就业服务平(píng)台、在青年群体使用(yòng)较多的新(xīn)媒体平台宣传发布等(děng)多种形式，增进高校毕业生对社区专职工作人(rén)员职业的了解。各地教育、人力资(zī)源社会(huì)保障(zhàng)部门(mén)和各高校要主(zhǔ)动创造条件(jiàn)，为面向高校毕(bì)业生精准(zhǔn)推送社区就业信息(xī)、提供社区就业服(fú)务指导(dǎo)予(yǔ)以支持和保障。

　　八、营造拴心留(liú)人的良好(hǎo)环(huán)境。以县（市、区、旗）为单位，做(zuò)好新入(rù)职社区专职工作人员的(de)高校毕业生（以下简称“新(xīn)入(rù)职高校毕业生”）初任培(péi)训工作，原则上在入职6个月之内开展3至5天的(de)集中脱产(chǎn)培训(xùn)，灵(líng)活采用(yòng)以老带新、观摩学(xué)习等形式开展结对帮带培训，帮助(zhù)新入职高校毕业(yè)生尽快熟悉社区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新(xīn)入职高校毕业(yè)生的关心关(guān)爱，在工作生活心理(lǐ)等方面对其给予支持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡社区工(gōng)作者中招录（聘(pìn)）公务员或(huò)事(shì)业单位工作(zuò)人员特别(bié)是街道（乡镇）干部(bù)力度(dù)。大力宣传乡字用五笔怎么打出来，乡字五笔怎么打法高校毕业生在社区就业创业的优秀典型和先进事迹，营造广大青(qīng)年投(tóu)身城(chéng)乡社区建设(shè)增(zēng)长才干(gàn)、实(shí)现价(jià)值的良(liáng)好氛围。

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