团费一年多少？党费一年多少呢，团员一年交多(duō)少党(dǎng)费是(shì)团(tuán)费一年大概6元，党费有差异，交纳党(dǎng)费(fèi)的比(bǐ)例为：每月工资收入(rù)在400元(含(hán)400元)以下者，交纳(nà)月工资收入的0.5%；400元以上(shàng)至600元(yuán)(含600元)者，交纳1%；600元以(yǐ)上至800元(含800元(yuán))者，交纳5%；800元以上(shàng)(税(shuì)后)至1500元(含1500元(yuán))者，交纳(nà)2%；1500元以上(税后)者，交纳(nà)3%的。

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团费一年多少？党费(fèi)一年(nián)多少(shǎo)呢，团员(yuán)一年交多少党费

　　每月工资收入在400元(含400元(yuán))以下者，交纳月工资收(shōu)入的(de)0.5%；

　　400元以(yǐ)上至600元(yuán)(含600元(yuán))者(zhě)，交纳1%；

　　600元以上至800元(含800元(yuán))者，交(jiāo)纳1.5%；

　　800元以上(税后)至1500元(yuán)(含1500元)者，交纳2%；

　　1500元以上(税后(hòu))者，交纳3%。

　　团费是团组织的合法收(shōu)入，团费的交(jiāo)纳(nà)和管理使(shǐ)用办法由中央(yāng)委员会统(tǒng)一规定。

　　团员应自觉(jué)地向所在团(tuán)组织交纳团费，如有特殊情况不能(néng)亲自交纳或不能按月(yuè)交纳时(shí)，经团支部(bù)委员会同意(yì)，可以委托其他团员(yuán)代为交(jiāo)纳或(huò)预(yù)交、补交，预交、补(bǔ)交的时间(jiān)一(yī)般不得超过6个月。

　　党费是党(dǎng)员向党组织(zhī)交纳的用于(yú)党的事业和党的(de)活动的经费，交纳党(dǎng)费是党员对党组织应(yīng)尽的义务，是党员关(guān)心党的(de)事业的(de)一(yī)种(zhǒng)表现(xiàn)。

　　党费不(bù)仅可以为党组织提供活动经费，给党组织以经济上(shàng)的(de)帮助，更重要的是可以增强党员的组织观念，按(àn)照党(dǎng)章规定，党员向党组织交(jiāo)纳党费，是(shì)党员(yuán)必须具备的(de)起码条件。

共青(qīng)团费是多少钱一年？

　　共青团团费收(shōu)缴(jiǎo)标(biāo)准2023如(rú)下：

　　团费(fèi)收缴(jiǎo)标准为0.2元/月,收缴时间为(wèi)2023年1月——2023年6月(共计6个月(yuè)),每人共(gòng)计(jì)1.2元。

　　团员团费收取标准根据相(xiāng)关规定收取(qǔ)：

　　1、每月工(gōng)资收(shōu)入（税(shuì)后卖携）在3000元以下（含3000元）者，交纳月工资收入的0．5％。

　　2、3000元以上至5000元（含5000元）者，交(jiāo)纳1％。

　　3、5000元以上至10000元（含10000元）者，交(jiāo)纳1．5％。

　　4、10000元以上者(zhě)，交(jiāo)纳2％。

　　5、农(nóng)民团员每月交纳团费0．2—1元，学(xué)生团(tuán)员、下岗失业(yè)团员、依靠抚(fǔ)恤或救(jiù)济生活(huó)的团员、领取当地最低生(shēng)活保障(zhàng)金的团员中纤伏，每(měi)月交纳团(tuán)费0．2元。

　　6、团员增加工(gōng)资后，应从增加工资(zī)当(创造的意思是什么三年级下册，创造的意思是什么最佳答案dāng)月(yuè)起，根据增加工资后的实际(jì)工资总额比例(lì)交纳团费。

　　法律依(yī)据：

　　《关于中(zhōng)国共(gòng)产主义青(qīng)年团团费收缴、使(shǐ)用和管理的规定》第一条(tiáo)。

　　按月(yuè)领(lǐng)取工资的团(tuán)员, 每月以工(gōng)资总额中相对固定(dìng) 的、经常(cháng)性的工资收入 (税后)为计算(suàn)基数, 分档竖竖交纳团费。

　　工资总额中(zhōng)相对(duì)固(gù)定的。

　　经常性(xìng)的(de)工资收入包括: 机关工作(zuò)人(rén)员 (不含工人) 的创造的意思是什么三年级下册，创造的意思是什么最佳答案职(zhí)务(wù)工(gōng)资、级别(bié)工资、津贴补贴; 事业单位工作人员的岗位工资(zī)、薪级工(gōng)资、绩效工(gōng)资、津贴补(bǔ)贴。

　　机关工(gōng)人的岗位(wèi)工资、技术等级 (职务) 工(gōng)资、津贴(tiē)补(bǔ)贴; 企(qǐ)业(yè)人员(yuán)工资收(shōu)入中的(de)固(gù)定部分(基本工资、岗(gǎng)位工资) 和活的(de)部分(奖金)。

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