互联网行业年(nián)终奖打折(zhé)消息不断，知乎也(yě)未能全身(什么叫人文关怀，人文关怀体现在哪些方面shēn)而退。

　　多(duō)名知乎内部(bù)员工(gōng)对时代财经表示，自己和身边(biān)同事的(de)年(nián)终奖按照往年惯例标准看，被打了6折，还有的(de)部门(mén)年终奖被“折上折”。一名(míng)员工向(xiàng)时代(dài)财经透(tòu)露，现(xiàn)在公司内部(bù)都在调侃，年终(zhōng)奖低至(zhì)3折起。

　　消息最早是在(zài)上周放(fàng)出(chū)。不过，上述员工告(gào)诉时代财经，此次年终奖(jiǎng)打折(zhé)并未下发具体文件(jiàn)，而是逐层向下口头通(tōng)知，在上周日(rì)（4月23日(rì)）前全部(bù)告知完(wán)毕。4月25日，年终奖(jiǎng)随着工资一(yī)同下(xià)发(fā)。

　　即便早有(yǒu)预(yù)期，当收到工(gōng)资以(yǐ)及年终奖的那一刻，知(zhī)乎(hū)员工李诚（化名）还是感到有些愤(fèn)怒。据(jù)他(tā)预估(gū)，年终奖六(liù)折后，自己年收入相应缩水超3万元。

　　“领导给出(chū)的理由是大环境(jìng)不好，但之前大环境好的时候也没发更多呀(ya)。”李诚愤愤(fèn)不平地(dì)向时代(dài)财经(jīng)表示。

　　在(zài)互联网(wǎng)公司(sī)约(yuē)定俗(sú)成的语(yǔ)境里，员工们(men)不单(dān)单盯着每个月的工资收(shōu)入(rù)，股(gǔ)票期权(quán)、年终奖金、保(bǎo)险(xiǎn)等(děng)各项福利(lì)凑(còu)在一起，成为(wèi)一年薪资(zī)的(de)总包（package）。其(qí)中，等同于数(shù)个月月薪的(de)年终奖(jiǎng)是其(qí)中重要的组成部分。

　　正是因(yīn)此，年终奖(jiǎng)的打(dǎ)折(zhé)让不少(shǎo)知乎员工开始怀疑此前加班“内卷”的意义。李诚(chéng)告诉时代财经，在上周得知(zhī)年终奖打折的(de)消(xiāo)息(xī)后，自己每天工作(zuò)敲(qiāo)键盘、写文(wén)档都(dōu)觉得没劲(jìn)。

　什么叫人文关怀，人文关怀体现在哪些方面　而这并不是他一个人(rén)的感(gǎn)受。李诚表示，虽然也有人会(huì)觉(jué)得(dé)大环境就是(shì)这样，还是落袋为安比较重(zhòng)要，拿(ná)多少是多少，但大部分人还是在抱(bào)怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个明显的变(biàn)化是，公司员工加(jiā)班(bān)积极性(xìng)显(xiǎn)著下降。知乎早上十点开始上班，但“大部(bù)队(duì)”一般十点(diǎn)半(bàn)才到。下班(bān)时(shí)间(jiān)就更(gèng)为明显，在(zài)普遍加班严重(zhòng)的互联网行业，准(zhǔn)点下(xià)班的情况极(jí)为(wèi)罕见，一(yī)般都要工(gōng)作(zuò)到晚上九、十点(diǎn)。而在得知年终奖打折之后，不少同事(shì)到点就起身打卡下班。

　　知乎不(bù)是唯一一家(jiā)年终(zhōng)奖打折的(de)互联网(wǎng)公(gōng)司。今年以来(lái)，腾讯、百度(dù)、滴滴、OPPO、美团、拼多多等(děng)一众大厂都曾(céng)传出(chū)年终(zhōng)奖缩水(shuǐ)的(de)消(xiāo)息。

　　不(bù)过，与其(qí)他互联网公(gōng)司相(xiāng)比，知乎所面临的盈利困境更为严峻(jùn)。

　　3月22日，知乎发布2022年财报。报告显(xiǎn)示，期内公司(sī)录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净(jìng)亏损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东(dōng)方Choice数据显示(shì)，这已经是知乎自2019年以(yǐ)来连续(xù)4年(nián)录得(dé)亏损，累计亏损接(jiē)近(jìn)44亿(yì)元。

　　通过(guò)大量(liàng)资(zī)金投入，知乎月(yuè)活数据和平均每月付(fù)费会员数据仍在继续保持增长。财报数(shù)据显示，2022年四季(jì)度，知乎平(píng)均(jūn)每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增(z什么叫人文关怀，人文关怀体现在哪些方面ēng)加370万人(rén)。平均每月付(fù)费(fèi)会员同比增加112.5％至1300万人，付费会员数渗透率为12.9％。

　　亏损(sǔn)不会导致知乎就此破产。截(jié)至2022年(nián)底，知乎账上仍持有(yǒu)超过45亿(yì)元(yuán)现金。但在全(quán)球(qiú)经济下行的当(dāng)下，烧钱换增长的(de)故事已经不再吸引(yǐn)人。2021年中开始，知乎股价一路下跌，截至4月27日，知乎美(měi)股收(shōu)盘报价1.09美元/股，不足(zú)2021年顶峰时的十(shí)分(fēn)之(zhī)一(yī)。

　　如何扭亏为盈，成为摆在知乎面前(qián)最(zuì)重要的问题(tí)之一。在2022年(nián)11月30日，知(zhī)乎Q3业绩电话交(jiāo)流会上，知乎CEO周源指出，今年的公司(sī)战略(lüè)是生态(tài)第一，而这(zhè)一战略意图的短期目标就是(shì)要(yào)尽快盈(yíng)利。

　　为此，在过(guò)去一(yī)年时间内(nèi)，知乎已经(jīng)做出诸多努力(lì)。在(zài)新(xīn)业务层面，知乎正在积极进军职业教育(yù)市场(chǎng)。目前知乎已经完成对教考(kǎo)平台掌(zhǎng)上园丁、会计在(zài)线培训公(gōng)司(sī)品(pǐn)职(zhí)教育，以及留学培(péi)训中介趴趴教育(yù)的收购。

　　财报数据显示，知(zhī)乎职业培训2022年全年收入(rù)2.48亿元，较上(shàng)一(yī)财年(nián)同(tóng)期(qī)的0.46亿(yì)元增长442％，在(zài)总收入中的(de)占(zhàn)比从2021年的1.5％提升至本财年的(de)6.9％。

　　同时，知乎也(yě)在持续(xù)通过(guò)发力网文、故(gù)事(shì)类内(nèi)容，推动盐选(xuǎn)会员的发(fā)展。全年付费会(huì)员(yuán)收入同比增长84.1％至12.31亿元，在总收(shōu)入中的占比从2021年的22.6％，提(tí)升至(zhì)2022年(nián)度的34.1％，成为知乎最大收入来(lái)源。3月(yuè)16日，知(zhī)乎还(hái)上线(xiàn)了一(yī)款(kuǎn)名为(wèi)“盐言故事(shì)”的App，提供(gōng)专门的故事内容阅读服务。

　　而在降(jiàng)本增效方面，2022年内知乎曾三次(cì)传出裁员消息，涉及视频、教(jiào)育、商业化等多个(gè)业务条(tiáo)线。财报数(shù)据显示，截至(zhì)2022年底，知乎共有2515名员工(gōng)。知乎并未(wèi)透露2021年同期具体员工人数，不过据(jù)界面新闻报(bào)道，知乎在2021年最高峰时曾达到3200人左右。

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