现在女(nǚ)性多少岁可以领养老金？城镇(zhèn)职工养老保险，正常退(tuì)休男(nán)60，女工50周(zhōu)岁(suì)，女干(gàn)部55周岁，特(tè)殊(shū)工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁的。关于(yú)现在女性多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金(jīn)以及(jí)现(xiàn)在女(nǚ)性多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，男士(shì)多少岁可以领养老金，女职工多少岁可以领养老金，个人(rén)社保多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金(jīn)，个(gè)人(rén)缴纳社保(bǎo)多少岁(suì)可(kě)以领养老金等问(wèn)题，农商网将为你整(zhěng)理以下的生活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄(líng)是(shì)55-60岁的。

　　养老(lǎo)保险(xiǎn)一般是(shì)55-60岁左右(yòu)可以(yǐ)领。个人缴费(fèi)至少满15年，就可以到退(tuì)休(xiū)年龄领取(qǔ)养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁(suì);从事生(shēng)产和工勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自由职业者、个体工商(shāng)户女(nǚ)年满55周岁。

　　另外，党政机关、群众(zhòng)团体、企业和事(shì)业单位的女干部年(nián)满5刚结婚是不是会天天做5周岁，且(qiě)参加(jiā)革命工作满10年(nián)。

现在(zài)女性多少岁可以(yǐ)领养老金

　　1、城(chéng)镇职工养老保险，正常退(tuì)休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊(shū)工(gōng)种男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁(suì)。

　　2、灵活就业(yè)男(nán)60女(nǚ)55周岁。

　　3、城乡居民养老保险，不(bù)论男(nán)女，都是(shì)60周岁领取。

　　以上就是给(gěi)各位(wèi)带(dài)来的(de)关于多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金(jīn)的全部(bù)内容(róng)了。

女人(rén)多(duō)少岁可以领养老金

　　女人多少岁(suì)可以(yǐ)领养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险女(nǚ)性年(nián)满五十周岁(suì)开始领，达到退休(xiū)年龄，并(bìng)已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工(gōng)在年满五十周岁(suì)的(de)次月开始享受(shòu)养老保险(xiǎn)待遇，符合参(cān)保条件的(de)参(cān)保后可以按月领(lǐng)取养老金。

　　养老金领取(qǔ)需要满足(zú)领(lǐng)取条件的(de)劳动者(zhě)提交相关资料到社会保(bǎo)险行政部门申请办(bàn)理，然后(hòu)办理相关登记(jì)，之后每个月就可以领取养老金了，通常会(huì)按时(shí)将养老金打(dǎ)入指定的账(zhàng)户。

　　女职工(gōng)退休的条件，具体如(rú)下刚结婚是不是会天天做：

　　1.年满五十周岁刚结婚是不是会天天做，连(lián)续工龄满(mǎn)十(shí)年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体健康(kāng)的工作(zuò)，年满四十(shí)五周岁，连续(xù)工龄满十年的；

　　3.年满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁(suì)，连(lián)续工龄满十年，完全丧(sàng)失(shī)劳动能力(lì)的(de)；

　　4.因工致残，完(wán)全(quán)丧失劳(láo)动能力的(de)。

　　法律依(yī)据(jù)：《国(guó)务院关于工(gōng)人(rén)退(tuì)休(xiū)、退(tuì)职的暂(zàn)行办(bàn)法》第一条

　　 全民所有制企业、事业(yè)单位和党政机关、群众团体的工人，符合(hé)下列条件之一(yī)的，应该退休：

　　（一）男年满六十周岁(suì)，女年(nián)满五十周岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年的。

　　（二(èr)）从事井下(xià)、高空(kōng)、高温、特别繁重体(tǐ)力劳(láo)动或(huò)者其他有害(hài)身体(tǐ)健(jiàn)康的工(gōng)作，男年满五十五(wǔ)周岁(suì)、女年满四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)。

　　本项规(guī)定也适用于工作(zuò)条件与(yǔ)工人相(xiāng)同的基层干部(bù)。

　　（三）男(nán)年满五(wǔ)十(shí)周岁，女年(nián)满四十五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年，由(yóu)医院(yuàn)证明，并经劳动鉴(jiàn)定委员(yuán)会(huì)确(què)认，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　（四）因工致(zhì)残，由医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委员会确定，完(wán)全丧失劳动能(néng)力的。

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