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为什么公鸡不能炖汤,公鸡汤和母鸡汤的区别

为什么公鸡不能炖汤,公鸡汤和母鸡汤的区别 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融界5月14日(rì)消息(xī) 周末(mò),小(xiǎo)米集团(tuán)裁(cái)员的(de)声音四起。

  有(yǒu)部分网(wǎng)友发文称(chēng):“武汉某米(mǐ)第二总(zǒng)部,正式宣(xuān)布裁掉90%的35岁以(yǐ)上员(yuán)工”,因为该消息(xī)疑似暗指小米裁员(yuán),且涉及目前35岁(suì)等(děng)互联网科技企业用工敏(mǐn)感点,这则消息随即(jí)引发(fā)网友讨(tǎo)论并逐步发(fā)酵。

35岁以上员工(gōng)裁掉90%?小米武汉第二总(zǒng)部裁员?刚刚辟谣了

  而小米(mǐ)集(jí)团在北(běi)京和武汉设(shè)有(yǒu)集团总部,其中武汉总部于 2017年(nián)6月(yuè)29日正式揭牌,同(tóng)年11月18日正(zhèng)式入驻光(guāng)谷金融港。

  目前(qián),小(xiǎo)米(mǐ)武汉总部涵(hán)盖 AIoT、大数据、云服务、电商、新零售(shòu)、办公软件、海外研发、游戏、金融投资等多个核心业务;同时,小米武汉总(zǒng)部的人工智(zhì)能团队(duì)也已独(dú)立承担(dān)了10 余项业(yè)务的研发(fā)工作,如搭建小爱开放平(píng)台、小爱数据平(píng)台和语音评测平台等。

  去年为什么公鸡不能炖汤,公鸡汤和母鸡汤的区别12月,小米武汉科技园项目一期主(zhǔ)体结(jié)构全面封顶,预(yù)计于(yú)2023年10月(yuè)正(zhèng)式(shì)建成(chéng)。该科技园距离小米(mǐ)武汉总部直线距离仅4.2公里(lǐ)。

  对此,小(xiǎo)米(mǐ)集团公(gōng)关(guān)部(bù)总(zǒng)经(jīng)理王化在社交媒体紧(jǐn)急辟谣,王化表示“昨晚在社交媒体(tǐ)平(píng)台上陆续出现有(yǒu)关(guān)我司武汉总(zǒng)部35岁以上员工(gōng)只保留10%的信息,经查皆(jiē)为谣言。现公司法(fǎ)务部门已对相关信息(xī)进行取(qǔ)证,并(bìng)上报有(yǒu)关部(bù)门(mén)。互联网不是法外之地,切勿(wù)造谣传谣,相信(xìn)在清朗(lǎng)行动(dòng)的(de)大背景下,网络(luò)造谣者必(bì)定(dìng)会受(shòu)到法(fǎ)律的处罚。 ”

35岁以(yǐ)上(shàng)员工裁掉90%?小米武(wǔ)汉第(dì)二总(zǒng)部裁员?刚刚(gāng)辟(pì)谣了(le)

   小米集团(tuán)最近水逆不断

  值(zhí)得注意的是(shì),小(xiǎo)米集团最(zuì)近水逆(nì)不断,先(xiān)是3月份公布的2022年(nián)全年业(yè)绩出现下滑(huá),在4月份又遭到印度扣(kòu)押555亿(yì)卢比(约6.8亿(yì)美元)资(zī)金。

  3月24日晚间,小米(mǐ)集团发布2022年全(quán)年业绩公(gōng)告并召开业绩(jì)电话会(huì)。期内,集(jí)团(tuán)收入(rù)2800亿元(yuán),利(lì)润从上年(nián)的193亿元(yuán)降(jiàng)至(zhì)25亿元,经调整(zhěng)净利润约85亿元,同比(bǐ)降幅(fú)超60%。

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  此外,财报显示,截(jié)至2022年12月31日,小(xiǎo)米拥有32543名员工,其中29967名位于中国大陆。这一数字(zì)相比2022年三季(jì)度(dù)末出现了(le)大幅(fú)减(jiǎn)少。截至2022年9月(yuè)30日(rì),小(xiǎo)米员工总数为35314名,其中32609名位于(yú)中国(guó)大陆。也就是说(shuō),在(zài)2022年四季度(dù),小米(mǐ)员工(gōng)总数(shù)减少了2798名(míng),其中中国大陆员(yuán)工减少了2642名(míng)。

  小米集团收入下(xià)滑主要源于手机业(yè)务(wù)的萎缩,2022年智(zhì)能(néng)手机(jī)出货量1.51亿(yì)部,而上年是1.9亿部(bù),少卖了(le)近4000万部(bù)。2022年(nián)第四季(jì)度出货量3270万部,同(tóng)比减少25.9%,智能手机分(fēn)部收(shōu)入367亿(yì)元(yuán),同(tóng)比减少27.3%。

35岁(suì)以上员工裁掉90%?小米武汉(hàn)第(dì)二(èr)总部裁员?刚刚辟谣了

  4月份,印度高院(yuàn)作(zuò)出判决,法院称(chēng)是(shì)小米涉嫌违反FEMA(《外汇管理(lǐ)法》)规定,以(yǐ)支(zhī)付(fù)版(bǎn)税为由,向三家外国实体公司(sī)支付了(le)555亿卢比(约6.8亿美元),但小(xiǎo)米印度公司(sī)并没有从(cóng)上(shàng)述三家(jiā)公(gōng)司获得(dé)任(rèn)何服务。小米(mǐ)以特许使用(yòng)权费用(yòng)的名义向外(wài)转移(yí)资金(jīn),涉嫌违反印度的外汇管理法,所以扣押了小(xiǎo)米印度(dù)公司的账户资金。

  小米集团手(shǒu)机(jī)销量的(de)下(xià)滑是(shì)全球智(zhì)能手机市场的(de)缩(suō)影,Canalys日前发布调(diào)查(chá)报(bào)告(gào),全球(qiú)智(zhì)能手机市场已经经历连(lián)续五个季度下滑(huá),今年一(yī)季度同比下滑13%,跌(diē)至2.7亿部。

  具体到各(gè)个厂(chǎng)商(shāng),三(sān)星(xīng)出货量达到 6030万(wàn)部,位列第一。苹(píng)果公(gōng)司以 5800 万部的出货量位居第二。排(pái)名前五的厂商中(zhōng),只有苹果实现(xiàn)了同(tóng)比增长,取得了高达 21% 的(de)市场份额。小米(mǐ)以 3050 万部(bù)的出货量捍卫了第(dì)三名(míng)的(de)位置,但是与(yǔ)上年同期相比出货量下(xià)滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万部的出货(huò)量跻身前五,分别占据 10% 和 8% 的市场份额。

   手机厂商砍项目(mù)的声音不绝于(yú)耳(ěr)

  最(zuì)近手机(jī)厂商砍项目的声音(yīn)不绝于(yú)耳,就(jiù)在前天,OPPO突然终(zhōng)止(zhǐ)其自研芯(xīn)片公司哲库(ZEKU),引起芯片行业震动。

  一份(fèn)未经(jīng)OPPO官方证(zhèng)实的(de)内部信显(xiǎn)示,自2023年5月12日起,解散(sàn)哲库(kù)科(kē)技(上海(hǎi))有限公司及其全资(zī)子公司(sī)、分公司,并(bìng)终止所(suǒ)有劳动合同。信中还指出,对于尚未入职报到的应届生,可选择(zé)加入(rù)OPPO其他部门,或接(jiē)受“N+3”补偿金。

  自2019年(nián)以来,OPPO已在(zài)自研芯(xīn)片上投(tóu)入大量人力物力。2019年(nián)12月,OPPO创始(shǐ)人兼(jiān)CEO陈明永曾表示,“未来(lái)三(sān)年,OPPO将投入500亿研发预算,除了持(chí)续关注(zhù)5G、人工智能(néng)、AR、大数据等前沿技术(shù),还要构建底层(céng)硬件核心(xīn)技术以及(jí)软件工程和(hé)系统能(néng)力(lì)。”

  从目前哲库科技在(zài)招聘网(wǎng)站存(cún)留(liú)的信(xìn)息(xī)来看(kàn),5-10年工作经验的工程师月薪在2万到9万不等。如果取一个中间的数值(zhí),假设每位5年(nián)以上工(gōng)作经(jīng)验的工(gōng)程师(shī)年薪在(zài)50万左右。那(nà)么,去年哲库(kù)仅(jǐn)支付(fù)员(yuán)工薪酬,就超过12亿。此外,还有媒体(tǐ)计(jì)算称为什么公鸡不能炖汤,公鸡汤和母鸡汤的区别,哲(zhé)库的年费用(yòng)更(gèng)是达到了 30 亿人民币。

  一边是(shì)在全球经济(jì)、手机市场的不(bù)确定性下,消费电子等出(chū)货量的不断(duàn)下滑;一边又是需要巨(jù)大(dà)资金支持,最终OPPO选择了砍项目。

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