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恒星年和回归年的区别通俗易懂的,恒星年和回归年的区别原因

恒星年和回归年的区别通俗易懂的,恒星年和回归年的区别原因 又有大行出手!裁员3000人

  又一国际巨(jù)头计划(huà)裁员,涉及3000人。

  摩(mó)根士丹利计划(huà)裁(cái)员约3000人

  据美国有线电视新闻网,美国摩根士丹利银行计划在今年二季度裁员约3000人,这(zhè)相当于除财富管理(lǐ)部门(mén)之外(wài)的(de)全球员工恒星年和回归年的区别通俗易懂的,恒星年和回归年的区别原因总数的5%。

  如(rú)果得以实施(shī),这(zhè)将是摩根士丹利(lì)半年(nián)内第二轮裁员。去年12月,该行(xíng)曾宣布决(jué)定裁(cái)员2%,即(jí)约1600名员工。

  知情人士透露,摩根士丹利(lì)此次将(jiāng)在(zài)全(quán)公司范(fàn)围内(nèi)裁员,但(dàn)财(cái)富管(guǎn)理部门除外,预计投资银(yín)行和证券部门将受到较大影响。摩(mó)根(gēn)士丹(dān)利此次的新一轮裁(cái)员(yuán)是(shì)为控(kòng)制成(chéng)本,经济(jì)衰(shuāi)退担忧之(zhī)下并购顾问(wèn)和(hé)承销(xiāo)业务的低迷状况恐延长。

  据悉,摩根(gēn)士(shì)丹利是一家全球(qiú)领(lǐng)先的国际(jì)性金融服务公司,业务(wù)范围涵(hán)盖(gài)投资银行(xíng)、证券(quàn)、财富管理及投资管理服务(wù)。公(gōng)司在全(quán)球41个(gè)国家设有办(bàn)公司,在全球拥有(yǒu)超过75000名员工。

  又(yòu)有(yǒu)大(dà)行出手!裁员3000人

  “大摩”一(yī)季度净利润同比下滑19%

  投行业务面临(lín)压力

  4月19日(rì),摩根士(shì)丹利公布(bù)了2023年第(dì)一季度财务报(bào)告。财报显示(shì),摩根士丹利Q1净营收(shōu)为(wèi)145.2亿美元,同比下降(jiàng)1.9%;Q1净(jìng)利润为29.8亿美元,同比下(xià)降19%。

  又有大(dà)行(xíng)出手!裁(cái)员3000人

  摩根士丹利一季度净利润下降,主要是由(yóu)于交(jiāo)易持续低(dī)迷,其(qí)主要的投行业务仍(réng)面临压(yā)力(lì)。一季度投行业务收入下降了(le)24%至12.5亿美元,拖累总(zǒng)营收下降。其投资银行业务营收减少(shǎo)24%,系并购、首(shǒu)次公开募股和发债减(jiǎn)少。

  摩(mó)根士(shì)丹利(lì)首(shǒu)席执行(xíng)官James Go恒星年和回归年的区别通俗易懂的,恒星年和回归年的区别原因rman上月表示(shì),承(chéng)销和并(bìng)购活动一直低迷,他预计在今年下半年或2024年之前不会出(chū)现反弹。

  此外在一季度,摩根士丹利的(de)财(cái)富管(guǎn)理业务净新资产增幅(fú)明显,达1100亿(yì)美元,净收入为66亿美元,相较(jiào)于上一年的亏损,与(yǔ)员(yuán)工(gōng)递延薪酬计(jì)划(huà)相关的市(shì)场(chǎng)对市场投资收益产生了积极影响。

  摩根士丹(dān)利CEO此前表示,“继(jì)续关注(zhù)我们控制范围内的杠杆,同时关注(zhù)费用管理(lǐ)。”

  截(jié)至(zhì)目前,摩(mó)根士(shì)恒星年和回归年的区别通俗易懂的,恒星年和回归年的区别原因丹利(lì)报84.75美元,总市(shì)值为(wèi)1425亿美元。

  又(yòu)有大行出(chū)手!裁(cái)员3000人

  多家(jiā)金融机构宣布裁员(yuán)

  在(zài)当前经济环境(jìng)下,多家国际投行公布了裁(cái)员计划,以(yǐ)节(jié)省开支降低成本。

  据彭博5月4日(rì)消息,因并购咨询业务(wù)放(fàng)缓,投资银行拉扎德公司(Lazard)计划关闭在拉丁美洲的多个(gè)办事处(chù)以降低成本。知情人士表示,受影(yǐng)响的国(guó)家包括阿根廷、智(zhì)利、哥伦比亚、秘鲁(lǔ)和巴拿马(mǎ),这些(xiē)地区的(de)交易量相(xiāng)对较低。

  据悉,本次(cì)裁员是Lazard拟今年裁员(yuán)10%计划(huà)的一部分。该公(gōng)司(sī)此前公布(bù)第一季度亏(kuī)损2200万美元(yuán),去年同期盈利1.14亿美元(yuán)。

  Lazard CEO Jacobs指出,“近年来,由于初级银(yín)行家(jiā)在经济繁荣时期(qī)要求加薪,交易(yì)撮合者的薪酬大幅上(shàng)涨。Jacobs表示(shì),在(zài)旅行、娱乐和信(xìn)息服务成本飙升的(de)情况下,要想收回这(zhè)些加薪就更难了。”

  此外(wài)在今年(nián)一(yī)月份,全(quán)球知名投资银行高(gāo)盛集团裁(cái)员3200人,约(yuē)占(zhàn)该投(tóu)行员工总数的(de)6.5%。此(cǐ)次裁员在(zài)全球范(fàn)围内进(jìn)行,是高盛自2008年金融危机以来最大规模的一次裁员。高(gāo)盛此次裁员(yuán)主要是认为今年(nián)全(quán)球(qiú)经济增长前景不(bù)明(míng)。

  3月份,有消(xiāo)息称,花(huā)旗(qí)集团正(zhèng)在全行范围内裁员数(shù)百(bǎi)人,包(bāo)括投资(zī)银行部门、运营和技术(shù)部门以及(jí)美国抵押贷款承(chéng)销部(bù)门。知情人士透露,此次裁员人数不到(dào)花旗24万员工总(zǒng)数的(de)1%。

  本周一,花旗集团首(shǒu)席执行(xíng)官Jane Fraser表示,花(huā)旗愿意调整其投资银行的(de)人员配(pèi)置,目前花旗(qí)和竞争对手(shǒu)仍然面临交易(yì)和承销活动下滑。

  

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