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卯怎么读，卯足劲是什么意思解释科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及国企的科(kē)长相当于什么(me)级别，法院科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，日本的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié)等问题，小编将为你整(zhěng)理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当于什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务(wù)员科长在公务员体系当(dāng)中，一般(bān)对应了(le)9-13级(jí)别的中层干部。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同的情况下，科(kē)长所在的科室职能，亦或者是掌握到的权力(lì)，会存在较大区(qū)别。

　　科长既(jì)是职级(jí)，也是职(zhí)位。

　　在行政机关(guān)中(zhōng)，科长是(shì)职(zhí)位(wèi)，也是职(zhí)级(jí)，是行政序列中处(chù)于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级(jí)政府部(bù)门中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相当于某(mǒu)某(mǒu)局(jú)局长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是(shì)中层干部，即是(shì)职位，也是职(zhí)级(jí)（有些地市级政府部(bù)门(mén)为提升(shēng)档次，将科(kē)长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级(jí)）；在(zài)省(shěng)（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的就是副(fù)处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位中，科长是职位，不是(shì)职级(jí)，相当于该单(dān)位的中(zhōng)层干部。

国家公务员的(de)级别分为十五级，职务与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三(sān)至四级。

　　4、部(bù)级副(fù)职，省级副(fù)职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职(zhí)，厅(tīng)级副职，助理巡(xún)视员：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县(xiàn)级正(zhèng)职(zhí)，调(diào)研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级副职，助理(lǐ)调研员(yuán)：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员：九至(zhì)十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十(shí)三级(jí)。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职责

　　1、具(jù)备(bèi)统筹(chóu)规(guī)划的能力(lì)，可以负责好科室(shì)内的全(quán)部事务的(de)安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出(chū)勤状况(kuàng)，进行考核结(jié)果上(shàng)的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长(zhǎng)享有(yǒu)制(zhì)定、修改的权力(lì)。

　　4、作为(wèi)科长的情况下，需(xū)要负责行(xíng)政管理处(chù)在(zài)一(yī)些文件(jiàn)上的(de)起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编(biān)制(zhì)和(hé)审核会(huì)计(jì)、统计报(bào)表;

　　2、组织财(cái)会人(rén)员做好会计(jì)核算，正确、及(jí)时、完整(zhěng)地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及(jí)时提供真(zhēn)实(shí)会(huì)计核算(suàn)资料(liào);

　　加(jiā)强财务管理，分月、季(jì)、年(nián)编制和执行(xíng)财务计(jì)划(huà)，正确合理(lǐ)利(lì)用资金，提高资金使用效率(lǜ)，指导各车间做好经济(jì)核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织(zhī)业务结(jié)算(suàn)员按(àn)规定程(chéng)序(xù)、手续及(jí)时做好(hǎo)资金回笼，准时进帐(zhàng)，保证日常(cháng)合理开支需(xū)要(yào)的(de)供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相(xiāng)关部门做(zuò)好新产(chǎn)品的报(bào)价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和流(liú)动资金定额(é)，尤其做好对销售费用、制卯怎么读，卯足劲是什么意思解释造费用、管理费用的控制，精打细算，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促、检查分公司的(de)固定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保(bǎo)管情况(kuàng)，注(zhù)意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中(zhōng)存(cún)在的问题，确保分公司财(cái)产(chǎn)、物资(zī)的合理使(shǐ)用和(hé)安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人(rén)员重(zhòng)视应收帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查各项开支，密切(qiè)与各(gè)部门联(lián)系并掌握成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财(cái)务人员，定期开(kāi)展财(cái)务分(fēn)析工(gōng)作，考核经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营管(guǎn)理中(zhōng)存(cún)在的问题(tí)，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公司领导(dǎo)交办的(de)其他(tā)临时性工作。

科长是什(shén)么级别

　　科长，是指一(yī)般行(xíng)使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国(guó)国家(jiā)公务员(yuán)体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单(dān)位性(xìng)质(zhì)的不同，权(quán)利和科室(shì)的(de)职能差距很大。

　　在企事业单位(wèi)中，科长属(shǔ)于中层管理干部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级(jí)正职：三至(zhì)四级；

　　（四(sì)）部级(jí)副职，省级副职：四至(zhì)五(wǔ)级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助(zhù)理巡(xún)视(shì)员：六至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调(diào)研员：七至(zhì)十级(jí)；

　　（八）处级副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九至十二级；

　　（十(shí)）科(kē)级(j卯怎么读，卯足劲是什么意思解释í)副(fù)职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十三级(jí)；

　　（十(shí)一）科(kē)员：九(jiǔ)至十四级。

　　科长相当于什么(me)级别？是9-13级别的中(zhōng)层干部的。关于科长相当于什(shén)么级(jí)别？以(yǐ)及国企(qǐ)的科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科(kē)长相当于什么级别，日本的科(kē)长相当于什么级别(bié)，医院的科长相当于什么级别，大(dà)学(xué)保卫科科长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级别等(děng)问题，小编(biān)将为你整(zhěng)理以下的知识(shí)答案：

科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务(wù)员体(tǐ)系当中，一般对应了9-13级别(bié)的中层(céng)干部。

　　只不(bù)过，在单(dān)位性(xìng)质不同(tóng)的(de)情况下(xià)，科长所在的科室职(zhí)能，亦(yì)或者是掌握(wò)到的(de)权力(lì)，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长(zhǎng)是职(zhí)位，也是职级，是行政序列中处(chù)于最低的职(zhí)级。

　　在县级(jí)政府部门中，科长不(bù)是职位，而是职级，相(xiāng)当于某某局局长，其(qí)职级为(wèi)正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政府部门中(zhōng)，科长是(shì)中层干部，即是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级政府部门(mén)为提升档(dàng)次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在省(shěng)（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长，最小的(de)就是副(fù)处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单位中(zhōng)，科长是职(zhí)位，不是职级，相(xiāng)当于该单(dān)位的(de)中层干(gàn)部。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级，职(zhí)务与级别的对(duì)应关系(xì)是(shì)

　　1、国务院(yuàn)总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总理，国务(wù)委员：二(èr)至(zhì)三级(jí)。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副职(zhí)，厅(tīng)级副(fù)职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处(chù)级(jí)正职(zhí)，县级(jí)正(zhèng)职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职(zhí)，县级副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任科(kē)员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划(huà)的(de)能(néng)力，可以负责好科室内的全(quán)部(bù)事务的(de)安排与(yǔ)部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员(yuán)日常的(de)出勤状况，进(jìn)行考核结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文件与规(guī)定制度，科(kē)长(zhǎng)享有制定、修改的权(quán)力(lì)。

　　4、作为科长的(de)情况下，需要负责行(xíng)政管(guǎn)理(lǐ)处在一些文(wén)件上的起草、发(fā)送等工作。

财务(wù)科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织编(biān)制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会(huì)计(jì)核(hé)算，正确(què)、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及时提供(gōng)真实会计核(hé)算资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和(hé)执行财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用(yòng)资金，提高(gāo)资金(jīn)使用效率(lǜ)，指导各车(chē)间做好经(jīng)济核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业(yè)务(wù)结(jié)算员按规(guī)定程序、手续及(jí)时做好资金回笼，准(zhǔn)时(shí)进帐(zhàng)，保证日常合理开(kāi)支需要(yào)的供给;

　　4、积极(jí)配合相关(guān)部门做好新产(chǎn)品的(de)报(bào)价工作及产品(pǐn)成本定额(é)工作;

　　5、制定各部门的(de)生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动资金定额，尤其做好对销(xiāo)售费用、制(zhì)造费用(yòng)、管理(lǐ)费(fèi)用(yòng)的控制，精打细算，确保(bǎo)经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资(zī)产、低值易耗(hào)品、物(wù)料(liào)用品(pǐn)等财产(chǎn)、物资的使用、保管情况，注意发现和(hé)处理(lǐ)财产、物资(zī)管理中(zhōng)存(cún)在(zài)的(de)问题，确保分(fēn)公司财(cái)产(chǎn)、物(wù)资的合理使用和(hé)安(ān)全(quán)管理;

　　7、督促相关人(rén)员(yuán)重视应收帐款的催收工(gōng)作，加速资金(jīn)回笼;

　　8、负责审(shěn)查(chá)各(gè)项开(kāi)支，密(mì)切与各部门联系并掌握成(chéng)本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人(rén)员，定期开(kāi)展财务分析工作(zuò)，考核(hé)经(jīng)营成果，分(fēn)析经(jīng)营管理中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临时性(xìng)工作。