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竞聘管理岗位(wèi)个人优势怎(zěn)么写，个人(rén)竞聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较(jiào)强的(de)学习能力(lì)，认真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具有(yǒu)一定的团队合(hé)作能力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强(qiáng)，能很好(hǎo)地处理突发状(zhuàng)况，应变能(néng)力强(qiáng)；

　　4、为人严谨(jǐn)认真，诚(chéng)实守(shǒu)信，公私分(fēn)明，具有良(liáng)好的思想品德和(hé)操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人(rén)沟(gōu)通(tōng)，工作(zuò)主动积(jī)极，服务意识很强。

　　先突出个人优(yōu)势(shì)，匹配的优点非常重要。

　　后(hòu)面加上对应经历的简单描述(shù)，就会显得(dé)更丰富(fù)。

　　标(biāo)准的求职(zhí)简历主要由四(sì)个基本内容组(zǔ)成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族(zú)、婚(hūn)姻状况和联系(xì)方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中至最高(gāo)学历的学校、专业和(hé)主要课程。

　　所参加的各(gè)种专业(yè)知识和(hé)技能培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出参加工作的所(suǒ)有的就业(yè)记录(lù)，包括公司／单位名称、职务(wù)、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责(zé)、工作性质等，此为求(qiú)职简历的(de)精髓部分。

　　4、其(qí)他：个人特长及爱好、其他技能、专业(yè)团(tuán)体、著述和证明人等(děng)。

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