科(kē)长相当于什么(me)级别(bié)？是9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长相当于什么(me)级别？以日落胭脂红完整的诗句带拼音，日落胭脂红完整的诗句的意思及(jí)国企的科长相当(dāng)于什(shén)么级别，法院科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)，日本(běn)的科长相当于什么级别，医院(yuàn)的(de)科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级(jí)别，大学保卫科(kē)科长相当于什(shén)么级别等(děng)问题(tí)，小(xiǎo)编(biān)将为你(nǐ)整(zhěng)理(lǐ)以下的知识答(dá)案：

科长相当于什(shén)么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在公务(wù)员体(tǐ)系当(dāng)中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不(bù)过，在单(dān)位性质不同的情况下，科长所在的科室职能，亦(yì)或者(zhě)是掌(zhǎng)握到的权力(lì)，会(huì)存在较大区别(bié)。

　　科(kē)长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位，也是职(zhí)级，是(shì)行政序(xù)列中处于最低的(de)职(zhí)级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部(bù)门中，科(kē)长不是职(zhí)位(wèi)，而是职级，相当于某某局(jú)局(jú)长，其职级(jí)为正科级(jí)；在(zài)地（市）级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中(zhōng)，科长是中层干部，即(jí)是职位，也(yě)是职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升(shēng)档(dàng)次(cì)，将科长称为处长，但其实质还是正科(kē)级）；在(zài)省（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门中(zhōng)，不设科(kē)长，最小的就是副处长(zhǎng)（副(fù)处(chù)级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级，相(xiāng)当于该单位的(de)中层干部(bù)。

国家(jiā)公务员的级别分(fēn)为(wèi)十(shí)五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国(guó)务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七级(jí)。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级(jí)。

　　7、处(chù)级(jí)正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级(jí)。

　　8、处级(jí)副职(zhí)，县级副职，助理调(diào)研员(yuán)：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副(fù)主(zhǔ)任科(kē)员：九至(zhì)十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工(gōng)作职(zhí)责

　　1、具备(bèi)统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以负责好科室内的全部(bù)事(shì)务的(de)安排(pái)与部署(shǔ)。

　　2、针对(duì)科(kē)室(shì)人员日(rì)常的出勤状(zhuàng)况(kuàng)，进行考(kǎo)核(hé)结果上的统计(jì)。

　　3、对(duì)于科(kē)室有关的文(wén)件(jiàn)与(yǔ)规定制度，科(kē)长享有制定、修改的(de)权(quán)力。

　　4、作为(wèi)科长的情(qíng)况下，需要(yào)负责行政管(guǎn)理处在一些文件上的起草、发送(sòng)等(děng)工作。

财务科长(zhǎng)工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织(zhī)编制(zhì)和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计核(hé)算，正确(què)、及(jí)时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真(zhēn)实会计核算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季、年编(biān)制(zhì)和执行财务计划(huà)，正(zhèng)确合(hé)理利用资(zī)金(jīn)，提高(gāo)资金使用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资(zī)金管理，组织业务(wù)结算员(yuán)按规定程序、手续及时做好资金(jīn)回笼(lóng)，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关(guān)部门做好新产品(pǐn)的报价工(gōng)作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门(mén)的(de)生产指标、成本费用(yòng)、专项资金和流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管理费用的(de)控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定资产、低值易(yì)耗品、物(wù)料用品等财产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处(chù)理(lǐ)财产、物资管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资的(de)合理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关人(rén)员(yuán)重视应收帐款的催收工(gōng)作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切与各部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财(cái)务(wù)人员，定期开展财务分析工作，考核经营成果(guǒ)，分析经营(yíng)管(guǎn)理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临时性工作(zuò)。

科长(zhǎng)是什么级别

　　科长，是指一(yī)般行使政府给(gěi)予的职(zhí)能，属于有(yǒu)责任的部(bù)门担任(rèn)者(zhě)，在(zài)中国国(guó)家公务(wù)员体系(xì)中处(chù)于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质的(de)不(bù)同，权利和科室(shì)的职(zhí)能差距很大。

　　在企事业单位中，科长属(shǔ)于中层(céng)管理干(gàn)部(bù)。

　　（一）国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级(jí)；

　　（二(èr)）国务(wù)院(yuàn)副(fù)总理[1]，国(guó)务(wù)委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部级正职，省级(jí)正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职：四(sì)至五(wǔ)级；

　　（五）司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级(jí)；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级(jí)副职(zhí)，助理(lǐ)巡视(shì)员(yuán)：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职，助(zhù)理调研(yán)员：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级(jí)；

　　（十(shí)）科级副职，乡级(jí)副职(zhí)，副(fù)主(zhǔ)任科(kē)员：九至十(shí)三级；

　　（十一）科员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

　　科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)？是9-13级(jí)别的(de)中层(céng)干部(bù)的。关于科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别(bié)？以(yǐ)及国企的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别(bié)，法院科长相当(dāng)于什么级别，日(rì)本的(de)科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别(bié)，医(yī)院(yuàn)的(de)科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别，大(dà)学(xué)保(bǎo)卫科科长相当于什么级别等(děng)问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下(xià)的知(zhī)识(shí)答案：

科长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公(gōng)务(wù)员体系当(dāng)中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单(dān)位(wèi)性(xìng)质(zhì)不同(tóng)的情况下(xià)，科长所在的(de)科室职(zhí)能，亦或者是掌握到的权力，会存在(zài)较大区别(bié)。

　　科(kē)长既是职级，也(yě)是职位。

　　在行政机(jī)关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是(shì)行政序列中处于最低的职级(jí)。

　　在(zài)县(xiàn)级政府部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级(jí)，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为(wèi)正(zhèng)科级；在地(dì)（市）级政府部门中(zhōng)，科长是(shì)中层干部，即是(shì)职位，也(yě)是职级（有(yǒu)些地(dì)市级政(zhèng)府部门(mén)为提升档次(cì)，将科长称为(wèi)处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设科长，最小(xiǎo)的就是副(fù)处长（副处(chù)级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级(jí)，相当于(yú)该(gāi)单位(wèi)的中层干部。

国家公务员(yuán)的(de)级别分为十五级，职务与(yǔ)级别的对应关系是

　　1、国务(wù)院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级(jí)正职：三至四级。

　　4、部级(jí)副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视(shì)员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职，县级副职(zhí)，助理(lǐ)调研员：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九至十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职(zhí)，副主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科(kē)长的(de)工(gōng)作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负责好科室内的全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常的出勤状况，进行考核结(jié)果(guǒ)上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文(wén)件与规(guī)定制度，科(kē)长享有制(zhì)定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要(yào)负责行(xíng)政管(guǎn)理处(chù)在一(yī)些文件上(shàng)的起草、发送等工(gōng)作。

财务科(kē)长工作(zuò)职(zhí)责

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会(huì)人(rén)员做好(hǎo)会(huì)计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会计核算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季、年编制和执行财(cái)务计(jì)划，正确合理(lǐ)利用资金，提高(gāo)资(zī)金使用效率，指导各车(chē)间(jiān)做(zuò)好经济(jì)核(hé)算(suàn);

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理，组织业务结算员按规定程序、手续及时做(zuò)好资金(jīn)回(huí)笼(lóng)，准时(shí)进帐，保(bǎo)证日(rì)常合(hé)理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极(jí)配合相(xiāng)关部门做好新产(chǎn)品的(de)报价工作及产(chǎn)品成本定额(é)工(gōng)作;

　　5、制定各部门的生产指标、成(chéng)本(běn)费(fèi)用、专项资金和流(liú)动资(zī)金(jīn)定(dìng)额，尤其做好对销售费(fèi)用、制造费用、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济(jì)效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检查(chá)分公司(sī)的固定资产、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管(guǎn)理中存在(zài)的问题，确保分公司财产、物(wù)资的合理(lǐ)使用和安(ān)全(quán)管理;

　　7、督(dū)促相关人员重视(shì)应收(shōu)帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加速资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查各项开支(zhī)，密切(qiè)与各(gè)部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织(zhī)财务人员，定期开(kāi)展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理(lǐ)中存(cún)在的问题，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交(jiāo)办的其他临(lín)时性工(gōng)作。

科长是什(shén)么级别(bié)

　　科长，是指一般(bān)行使政府给予(yǔ)的(de)职能，属于有(yǒu)责任的(de)部门担任(rèn)者，在中(zhōng)国(guó)国家公务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据(jù)单(dān)位性质的不同，权(quán)利和科室的职能差(chà)距(jù)很大。

　　在企事业单(dān)位中(zhōng)，科长属于中(zhōng)层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）日落胭脂红完整的诗句带拼音，日落胭脂红完整的诗句的意思部级正职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四）部(bù)级(jí)副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五至(zhì)七(qī)级；

　　（六(liù)）司级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助(zhù)理(lǐ)巡(xún)视员(yuán)：六至八(bā)级；

　　（七）处级(jí)正职(zhí)，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十(shí)级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职，助理调研员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至十二(èr)级；

　　（十）科(kē)级副职，乡(xiāng)级副(fù)职，副主任科(kē)员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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