互(hù)联网行业年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)打(dǎ)折消息(xī)不断，知乎也未能全身而退(tuì)。

　　多名知乎内部员工对时(shí)代财经表示，自(zì)己和身边同(tóng)事的年终奖按照往(wǎng)年惯(guàn)例标准看，被打了6折，还有(yǒu)的部门(mén)年终奖被“折(zhé)上折(zhé)”。一名员(yuán)工向时代财经(jīng)透(tòu)露，现(xiàn)在公司内部(bù)都在调侃，年终奖(jiǎng)低至3折起(qǐ)。

　　消息最(zuì)早是在(zài)上周(zhōu)放出(chū)。不(bù)过(guò)，上述员工(gōng)告诉(sù)时(shí)代财经，此次(cì)年终奖(jiǎng)打折(zhé)并(bìng)未下(xià)发具(jù)体文件，而(ér)是逐层(céng)向下口头通知，在上周日（4月23日）前(qián)全部告(gào)知(zhī)完毕(bì)。4月25日，年终(zhōng)奖随着工(gōng)资(zī)一同下发。

　　即便早有预期，当收(shōu)到工(gōng)资以及年终奖的(de)那(nà)一刻，知(zhī)乎员(yuán)工李诚（化名(míng)）还(hái)是感到有些愤(fèn)怒。据他预估(gū)，年终(zhōng)奖六折后(hòu)，自(zì)己年收入相(xiāng)应缩水超3万元。

　　“领(lǐng)导给(gěi)说明方法有哪些及作用答题格式，三年级说明方法有哪些及作用出的(de)理(lǐ)由是大说明方法有哪些及作用答题格式，三年级说明方法有哪些及作用(dà)环(huán)境不好，但之前大环(huán)境好的时候也(yě)没发更多呀(ya)。”李诚愤愤不平地(dì)向时代(dài)财经表(biǎo)示。

　　在(zài)互联网(wǎng)公司约定俗成的语境里，员工(gōng)们不单单盯着每(měi)个月的工资(zī)收入(rù)，股票期权、年终奖金、保险等各(gè)项(xiàng)福(fú)利凑在一起，成为一年薪(xīn)资的总包（package）。其中(zhōng)，等(děng)同于数个(gè)月月(yuè)薪的(de)年终奖是(shì)其中重要的组成部分(fēn)。

　　正是因(yīn)此，年终奖(jiǎng)的(de)打(dǎ)折让不少知乎员工开(kāi)始怀疑此前加班“内卷”的意义。李诚(chéng)告诉(sù)时代财(cái)经，在上周得知年终奖打折(zhé)的消息后，自己(jǐ)每天工作(zuò)敲键(jiàn)盘(pán)、写文档都觉得没劲。

　　而(ér)这并不是他一个人的(de)感受。李(lǐ)诚表示，虽然也有人会觉得大环境(jìng)就(jiù)是这样，还是落(luò)袋为安比较重要，拿多(duō)少是多(duō)少，但大部分人(rén)还是在抱怨和吐槽。

　　在他(tā)的观察里，一个明显的(de)变化是(shì)，公司员(yuán)工加班积极性显(xiǎn)著下降(jiàng)。知乎早上十(shí)点开(kāi)始上班，但(dàn)“大部队(duì)”一般十点半才到。下班时间就更为明(míng)显(xiǎn)，在(zài)普遍加班严重的互(hù)联网行业，准点下班的情况极为罕见(jiàn)，一般都要工作到晚上九、十点。而在得知年终奖打(dǎ)折之后(hòu)，不少同事到点就起身打卡下班。

　　知(zhī)乎不是唯(wéi)一一家年终奖打折的(de)互联网公司。今年(nián)以(yǐ)来，腾(téng)讯(xùn)、百度(dù)、滴(dī)滴、OPPO、美(měi)团、拼多多等一(yī)众大厂都曾(céng)传出年终奖缩(suō)水(shuǐ)的消息(xī)。

　　不过，与(yǔ)其他互(hù)联(lián)网(wǎng)公司相比，知乎(hū)所面(miàn)临的盈利困(kùn)境更为(wèi)严峻。

　　3月22日(rì)，知乎发布2022年财报。报告(gào)显示，期内(nèi)公司录得(dé)营收36.05亿元(yuán)，同比增长21.8％；净亏损15.78亿元，同比扩(kuò)大(dà)21.5％。

　　东方(fāng)Choice数据显示，这已经(jīng)是知乎(hū)自(zì)2019年以来连续(xù)4年录得亏损，累计亏损接近44亿元。

　　通过(guò)大量资金投入，知(zhī)乎月活数据和平均每月付费会员数据仍在继续保(bǎo)持增长。财(cái)报数据显示，2022年四(sì)季度，知乎平均每(měi)月活跃用户（MAU）达(dá)1.007亿(yì)人(rén)，环(huán)比(bǐ)增加(jiā)370万人。平均每(měi)月付(fù)费会员(yuán)同比增加(jiā)112.5％至(zhì)1300万人，付费(fèi)会(huì)员(yuán)数渗透(tòu)率为12.9％。

　　亏(kuī)损不(bù)会(huì)导(dǎo)致(zhì)知乎(hū)就此破产。截至2022年(nián)底，知乎账上仍持有超过45亿元现金(jīn)。但在全球经济(jì)下行的当(dāng)下(xià)，烧钱(qián)换增长的故事已(yǐ)经不再(zài)吸引人。2021年(nián)中开始，知乎股价(jià)一路(lù)下(xià)跌，截至4月(yuè)27日，知乎美股收(shōu)盘(pán)报价1.09美元/股，不(bù)足2021年顶峰时的十分之一。

　　如何(hé)扭亏为盈，成为摆(bǎi)在知乎面前最重要的(de)问(wèn)题之一。在2022年(nián)11月30日，知乎Q3业(yè)绩电(diàn)话(huà)交流会上，知乎(hū)CEO周源指出，今年(nián)的公司(sī)战(zhàn)略是生态第(dì)一，而这一战略意图的(de)短(duǎn)期目标就是(shì)要尽快盈利。

　　为此(cǐ)，在过去一年时间内，知乎(hū)已(yǐ)经做出诸(zhū)多(duō)努力。在新业务(wù)层面(miàn)，知乎正在积极进军职业教育市(shì)场。目(mù)前知乎已经完成对教考(kǎo)平台(tái)掌上园丁、会(huì)计在线(xiàn)培训公司品职教育，以及留(liú)学培训中介趴趴教(jiào)育的(de)收(shōu)购。

　　财报数据显示，知乎(hū)职业培训2022年(nián)全年收入2.48亿元，较上一财年同期(qī)的(de)0.46亿元增长442％，在总收入中的占比(bǐ)从2021年的1.5％提升至本财年(nián)的6.9％。

　　同(tóng)时，知乎(hū)也在持续通过发力(lì)网文、故事类内容，推动盐选会员(yuán)的(de)发展。全(quán)年付(fù)费会员收入(rù)同比增(zēng)长84.1％至(zhì)12.31亿元，在总收入(rù)中(zhōng)的占比从2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度的34.1％，成为知乎最大收入来源。3月16日，知乎(hū)还上线了一(yī)款名为“盐言(yán)故(gù)事”的App，提供(gōng)专门的故事内容阅读服(fú)务。

　　而在降本(běn)增(zēng)效方面(miàn)，2022年(nián)内知乎曾三次传出裁员消(xiāo)息，涉(shè)及视频、教育、商(shāng)业化(huà)等(děng)多个业务条线。财报数(shù)据显示(shì)，截至(zhì)2022年底，知(zhī)乎(hū)共有2515名员工。知乎(hū)并(bìng)未透露2021年同期具(jù)体员工人数，不过(guò)据界面新闻报道，知乎在2021年最高峰时曾达到3200人左(zuǒ)右。

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