金融界6月2日消(xiāo)息 民政部等(děng)四(sì)部(bù)门发布关于(yú)做好2023年(nián)普(pǔ)通高校(xiào)毕业生到城乡社区(qū)就业工作的通知。其中提出(chū)，加大从(cóng)高校毕业生中定向(xiàng)招(zhāo)聘社(shè)区专(zhuān)职工作人员的工作(zuò)力度(dù)，综合考虑本(běn)地高校毕业(yè)生数量(liàng)、报(bào)考社(shè)区专职工(gōng)作人员意愿等因(yīn)素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高(gāo)校毕业生的社区专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员岗位(wèi)（以(yǐ)下简称“定向(xiàng)招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月31日前完成(chéng)。定(dìng)向招聘岗位(wèi)优先向困难高校毕业生倾斜。

　　具体通知如(rú)下(xià)：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十(shí)四五”期末每(měi)万城镇常住人口拥有社区工作(zuò)者18人的规划目标，进一(yī)步充实社区工(gōng)作力量，统筹(chóu)社区专职工(gōng)作人员现有空岗待招聘、因退休(xiū)离(lí)职待招(zhāo)聘、新(xīn)增待招聘岗位等(děng)需求，科学拟订本(běn)地区(qū)2023年(nián)社区(qū)专职工作人员年(nián)度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗(qí)）为(wèi)单位，统(tǒng)一规范社区专职工(gōng)作人员选聘程序(xù)和资(zī)格条件，由民政、人力(lì)资(zī)源(yuán)社会保(bǎo)障等部门共同(tóng)组织实施。原则上(shàng)2023年所有新招聘社区(qū)专职(zhí)工作人员岗位全部(bù)面向高校毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓励具备条(tiáo)件(jiàn)的行政村积极吸纳高校毕业生到村担任村务工作(zuò)者。

　　二、重点做好定向招聘高校毕(bì)业生工作。加大从高校毕业(yè)生中定向(xiàng)招聘社区专(zhuān)职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生数量、报考社区专职(zhí)工作(zuò)人员意愿(yuàn)等(děng)因素，科学设定定向招聘高(gāo)校毕业生的(de)社(shè)区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)岗位（以下简(jiǎn)称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年(nián)定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工(gōng)作(zuò)人员定向招聘2023届(jiè)高校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向(xiàng)困难高(gāo)校毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区(qū)服务吸纳就(jiù)业。贯(guàn)彻(chè)落实《“十四五”城(chéng)乡社区服务体系(xì)建设规划》，鼓励在社区发展养(yǎng)老、托(tuō)育、家政、物(wù)业、健康等生活(huó)性服务，支持相关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设置服务网点或(huò)开展社区服务，对吸(xī)纳高校毕业(yè)生就业的小(xiǎo)微企业，符合(hé)条件的按规定(dìng)落实社(shè)会保险补贴等帮扶(fú)政策。高校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区(qū)服(fú)务领域创(chuàng)业(yè)，符合条件的，可申(sh太乙天尊是谁 太乙天尊是太乙真人吗ēn)请(qǐng)最(zuì)高20万元(yuán)的个人创业担保贷款，由财(cái)政给予贴息；鼓励(lì)利用社区综(zōng)合服务设(shè)施(shī)为(wèi)高(gāo)校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领(lǐng)域创业提供(gōng)必要的(de)场地支(zhī)持。高(gāo)校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务(wù)领域灵(líng)活(huó)就业的，符(fú)合条(tiáo)件的(de)可申请获得社会保险补贴(tiē)。

　　四、开发社(shè)会(huì)工作岗位拓展(zhǎn)就业空间(jiān)。进一步增加社会工作就业岗(gǎng)位，引导高校毕业生(shēng)到乡镇(zhèn)（街道）社会工(gōng)作(zuò)站开(kāi)展服务。鼓(gǔ)励各地对接辖区内高校(xiào)，在社(shè)会工作服务(wù)平(píng)台中打造“研究(jiū)生(shēng)工作站(zhàn)”、“大(dà)学生(shēng)研学实(shí)践基地”、“双(shuāng)交流基地”等“政(zhèng)社校”合作(zuò)平台，探索社会工(gōng)作高层次(cì)人才资源集聚和合作机(jī)制，为(wèi)吸(xī)引社会工作专业高(gāo)校(xiào)毕业生到基层就业创造积极条件(jiàn)。

　　五、设(shè)立就业见习(xí)岗位促(cù)进就业。积极组织社会组(zǔ)织、城(chéng)乡(xiāng)社区组织、社(shè)区服务类企业等参与“百万就业见习岗位募(mù)集计划”，开发一批(pī)就业(yè)见习岗位，引导高(gāo)校毕业生(shēng)到城乡社(shè)区(qū)实践服务、增进了解，激发(fā)到社区就(jiù)业的热情(qíng)。对见(jiàn)习(xí)单位(wèi)按规定落实就业见(jiàn)习补贴和激励推(tuī)动政策，对城乡社区组织(zhī)见习期(qī)满的见习人员(yuán)，可按规定(dìng)同(tóng)等条件(jiàn)下优先(xiān)招录(lù)为社(shè)区专职工作人员(yuán)。

　　六、加强高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)教育引导。各地(dì)各(gè)高校要(yào)强化对在校大(dà)学生的(de)理想信念和思想教(j太乙天尊是谁 太乙天尊是太乙真人吗iào)育(yù)，引导在校大学生树立科学的就业观和成才(cái)观，激励高校毕业(yè)生积(jī)极投(tóu)身城乡社区(qū)等基层(céng)一线(xiàn)锻炼(liàn)锤(chuí)炼(liàn)、成长成才。要进(jìn)一步开(kāi)发社区治理和服务相关理论和实践课程，在城乡(xiāng)社(shè)区设立(lì)实(shí)习实践基地，组织在(zài)校大(dà)学(xué)生走进城(chéng)乡社(shè)区，开(kāi)展实(shí)习实践、志(zhì)愿服务、社会公益等活动(dòng)，培养做群众工作(zuò)、链接资源(yuán)、提供服务、化解矛盾的能力；鼓励社会资本设立(lì)社(shè)区(qū)创新专项基金，在高校教师指导下组建创新团队(duì)，以(yǐ)乡村(cūn)产业振兴、智慧社区建设等为(wèi)重点(diǎn)开发便于就(jiù)业(yè)创业的项目(mù)，激发高(gāo)校毕业生在城乡社区创新创(chuàng)业的热情。

　　七、强化(huà)社区就(jiù)业服务(wù)指(zhǐ)导。各地公共就(jiù)业人才服务(wù)机构要及时收(shōu)集(jí)社区岗位招聘(pìn)信息(xī)，通过线上线下各种途(tú)径向社(shè)会公开发(fā)布。国家(jiā)大学(xué)生就(jiù)业服务平(píng)台、高校毕业生(shēng)就业服务(wù)平台要(yào)设立高(gāo)校(xiào)毕业生城(chéng)乡基层(céng)就业岗位发布专(zhuān)题，汇集发布各地社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员(yuán)招(zhāo)聘(pìn)信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关(guān)信息的收集和对(duì)接，围(wéi)绕社区(qū)专职工作人员工作(zuò)性质、工作职(zhí)责、职业(yè)发展路(lù)径、薪酬(chóu)待遇等(děng)高校毕业生(shēng)关心的重点(diǎn)问题加(jiā)大宣传力(lì)度，可采(cǎi)取随岗位需求信(xìn)息一并推送至就业服务平(píng)台、在(zài)青(qīng)年群(qún)体使用较多的(de)新媒体平台宣传发布(bù)等多种(zhǒng)形式，增(zēng)进高(gāo)校(xiào)毕业生对社区(qū)专职工作人(rén)员职业的(de)了解(jiě)。各地教育、人力(lì)资源社会(huì)保障部门和各(gè)高校要主动创造条件，为(wèi)面向(xiàng)高校毕业生(shēng)精准推送社(shè)区就业信息、提供社区就业(yè)服(太乙天尊是谁 太乙天尊是太乙真人吗fú)务指(zhǐ)导予以支持和保障。

　　八、营造拴(shuān)心留人的(de)良好(hǎo)环(huán)境(jìng)。以县（市(shì)、区、旗(qí)）为(wèi)单位，做好新入(rù)职(zhí)社区专职工作人员的高校毕业生（以下简称(chēng)“新(xīn)入职高校毕业生(shēng)”）初(chū)任培训工作(zuò)，原则上在入职6个月之(zhī)内(nèi)开展(zhǎn)3至5天(tiān)的集中(zhōng)脱产培训(xùn)，灵活采用(yòng)以老带(dài)新、观摩学习(xí)等(děng)形式(shì)开展结对(duì)帮带培训，帮助新入职高(gāo)校毕业(yè)生尽快熟悉社区情况、投入社区(qū)工作。加强对新入(rù)职高校毕(bì)业生的关心关爱，在(zài)工作(zuò)生活(huó)心理等方面对其给(gěi)予支持和帮(bāng)助。加大从优(yōu)秀城乡社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工(gōng)作(zuò)人员特别是街道（乡镇）干(gàn)部(bù)力度。大力宣传高校毕(bì)业(yè)生(shēng)在社区(qū)就业(yè)创(chuàng)业的优秀典型和先(xiān)进(jìn)事(shì)迹，营造广大青年投(tóu)身城(chéng)乡社区建设增长(zhǎng)才干、实现价(jià)值的良(liáng)好氛围。

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