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　　其他都是骗人的，不过也(yě)是在人(rén)才市(shì)场进行变相收费，但是要(yào)明白中介如果(guǒ)费用超(chāo)过210以上都是不合法的。

　　中南劳务派(pài)遣有(yǒu)限公司、广州红海(hǎi)人力资源有限(xiàn)公司和深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公司是比较靠谱的三家劳(láo)务派遣公司。

　　扩展资(zī)料：

　　派遣(qiǎn)工人一般从事低技能工作(zuò)，如清洁工(gōng)、保安、售(shòu)货(huò)员(yuán)、服(fú)务员等工(gōng)作。

　　一旦劳动者年(nián)老(lǎo)体弱(ruò)，劳动能力(lì)下降，劳(láo)务(wù)派遣单位将在劳动(dòng)合同(tóng)期满(mǎn)后拒(jù)绝续订劳(láo)动合同。

　　国(guó)内大型(xíng)企业的构成基(jī)本分(fēn)为三类：第(dì)一类(lèi)是固定员工组，待(dài)遇最(zuì)好。

　　第二类是集团(tuán)直接或间接控制的(de)子公司或集团(tuán)投资的公司，如Ele的(de)员工，飞(fēi)珠，阿里(lǐ)云等。

　　第三(sān)种是(shì)劳务(wù)派(pài)遣。

　　一(yī)般来说，就是与(yǔ)第三方(fāng)公司(sī)签订合同(tóng)，为雇(gù)主做事。

　　这与集团公司无关，甚至工(gōng)资都(dōu)是(shì)由第三(sān)方公司支付(fù)。

　　劳(láo)务支付发生在劳务派(pài)遣企业与(yǔ)劳务(wù)派遣企业(yè)（实际用人单位）之间，由劳务(wù)派遣企业向劳务派遣机构(gòu)支付劳务(wù)费(fèi)用，由(yóu)劳(láo)务派遣机构向劳动者(zhě)支(zhī)付佛教肉莲是什么(fù)劳(láo)动报酬。

　　劳务派遣起源(yuán)于(yú)2佛教肉莲是什么0世纪资本主义国家美国，后来又传入法(fǎ)国(guó)、德(dé)国、日本等(děng)国(guó)家。

　　在(zài)20世纪90年代中(zhōng)国国有企(qǐ)业劳动制度改革中(zhōng)，出现了以(yǐ)安置(zhì)下岗职(zhí)工为目(mù)佛教肉莲是什么的的劳务派(pài)遣(qiǎn)，这种劳务派(pài)遣可以跨地区、跨行业进行。

　　现在的年薪通常(cháng)是(shì)5－10万(wàn)元(yuán)。

华为(wèi)三(sān)大(dà)外(wài)包公(gōng)司是哪几家？

　　华为(wèi)三大(dà)外包公司(sī)是中南(nán)、鸿海、信鸿(hóng)这三家(jiā)劳(láo)务派遣公(gōng)司。

　　中(zhōng)南：中南国际人力资源(yuán)有限公(gōng)司成立2008年07月11日，注册地位于深(shēn)圳市，经营范围(wéi)包(bāo)括信息咨询(xún)、企业管理咨询(xún)、礼仪策划念举握、商务会议服务等。

　　鸿(hóng)海：注册地(dì)位于深圳市，经(jīng)营(yíng)范围包括(kuò)企业(yè)管理咨询服务、人(rén)力资源开发(fā)与管(guǎn)理咨(zī)询、人力资(zī)源外包服务(wù)、生产外(wài)包、人才推荐、国内贸易等。

　　信(xìn)鸿：深(shēn)圳(zhèn)市信鸿(hóng)劳(láo)务派遣有(yǒu)限(xiàn)公司成立(lì)于2019年08月20日(rì)，注(zhù)册地位于深圳市，经营范围包括：企业(yè)管理咨询(xún)、国内贸易(yì)、劳务派遣等。

　　华为三大外包公司的待(dài)遇(yù)

　　华为(wèi)外包(bāo)，完全没(méi)有归属感，有(yǒu)时候感觉都不知道自己(jǐ)到底是哪家(jiā)公司的，华为员工看外包(bāo)员工(gōng)的时候(hòu)会觉(jué)得自己是高高在上的，在华(huá)为办公的话(huà)会被当作是二等公仔庆民。

　　且华(huá)为工作强(qiáng)度大，外包也是(shì)一(yī)样(yàng)的。

　　职业发展也(yě)不太看(kàn)好，华为都是把(bǎ)一些很(hěn)杂重复工作(zuò)量很大的事(shì)情交给外包做，打杂的事和脏活累活也全是答哗外(wài)包去做，真正(zhèng)核心的东西是(shì)不(bù)会(huì)让外包参与的(de)。

　　由于(yú)工(gōng)作强度大，很(hěn)少有时间能去熟悉(xī)业务知识和提升自己的(de)技能(néng)。

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