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文章目(mù)录：

• 1、什么是职业生涯规(guī)划?
• 2、如何进行职业生涯(yá)规划?
• 3、什么是职业生涯规(guī)划(huà)
• 4、职业生涯规划是什么
• 5、职业生涯规划包(bāo)括什么(me)方面?
• 6、个(gè)人职(zhí)业生涯规划(huà)范文(精(jīng)选(xuǎn)6篇)

什(shén)么是职业生涯规划?

职(zhí)业规划又称(chēng)职业生涯(yá)规划，是指在对个人性格(gé)特点、兴(xīng)趣爱好、成长环(huán)境、 从业经历等因(yīn)素进(jìn)行深入分(fēn)析(xī)的基础上，确(què)定个人(rén)短期和长(zhǎng)期的事(shì)业(yè)发展目标(biāo)。

职业规划就是对职业生(shēng)涯乃(nǎi)至(zhì)人生进行(xíng)持续的系(xì)统的(de)计划的过程(chéng)。一(yī)个完(wán)整的职业规划由职业(yè)定(dìng)位、目(mù)标设定和通道设计三(sān)个要素(sù)构成。职业生(shēng)涯规划（career planning）也叫“职业规划”。

职业生涯规(guī)划是指个人(rén)发展与组织发展相结合，对决(jué)定一个人职业生涯的主客观因素(sù)进(jìn)行分析(xī)、总结和(hé)测定(dìng)。

名词解释(shì)：职(zhí)业生涯规划是对(duì)职业生涯乃至人生(shēng)进行持(chí)续(xù)的系统的计划(huà)的(de)过程。一个(gè)完(wán)整的职业规划由职(zhí)业定(dìng)位、目标设定和通道设计(jì)三个要素构成。

职业(yè)生涯规划是(shì)指个人根(gēn)据(jù)自(zì)身情况和发展(zhǎn)目(mù)标，对工(gōng)作生涯(yá)进(jìn)行的系(xì)统性设计和规划(huà)。它(tā)的目的(de)是帮(bāng)助个人在(zài)职业选(xuǎn)择和发展(zhǎn)上有更(gèng)清晰的(de)方向和(hé)远景(jǐng)，做到(dào)心中有数，步步(bù)为营。<万里长城是秦始皇造的吗，长城是秦始皇修建的吗/p>

职业生涯是指个体职业发展(zhǎn)的历程，一(yī)般是指一个人终(zhōng)生经历(lì)的所有(yǒu)职业(yè)发展的整个历程(chéng)。职业生(shēng)涯是贯穿一生职业历程的漫长过程。

如何进行职业生涯规划?

职业(yè)生涯规(guī)划的过程(chéng)包括树立(lì)正确的生(shēng)涯发展信念、自我评(píng)估、生(shēng)涯机(jī)会评估(gū)、职业方向定位(wèi)、设定(dìng)发展目(mù)标、制定行动方案与实施计(jì)划(huà)、生涯评(píng)估与(yǔ)反(fǎn)馈七(qī)个(gè)基本步骤。树立(lì)正确(què)的生涯发展信(xìn)念。生涯发展的信念是事业(yè)成功的基本(běn)前提(tí)。

认清(qīng)自(zì)我。择业首先要认(rèn)识自我(wǒ)，了解自己(jǐ)的性格、气质(zhì)以(yǐ)及能(néng)力、兴趣、特长，给自己恰(qià)当的认知和定位，搞(gǎo)清适合干什么(me)，能干什么，从而确定大(dà)致(zhì)的选(xuǎn)择(zé)方向和范围。其次，必须明确职业价值观万里长城是秦始皇造的吗，长城是秦始皇修建的吗，即(jí)确定自己(jǐ)在职(zhí)业中最看重(zhòng)什么。

(2)兴趣与职业的匹配；(3)特长与职业的匹配；(4)内外环境(jìng)与职(zhí)业相适(shì)应。职业生(shēng)涯路线的选择。在职业确定后，向(xiàng)哪一路线发展(zhǎn)，此时要作出选择。

什么(me)是职业生涯规划

职(zhí)业生涯规划是(shì)对职业(yè)乃(nǎi)至(zhì)人生进行持续、系统规划的过程。一个完整的职(zhí)业(yè)规(guī)划包括三(sān)个要素：职业定位、目(mù)标设(shè)定和(hé)渠道(dào)设计。职(zhí)业(yè)生(shēng)涯规划是指分析(xī)和衡量个(gè)人职业选择(zé)的主(zhǔ)客观因素，确定个(gè)人(rén)目(mù)标(biāo)并(bìng)努力(lì)实现(xiàn)这些目标的过程。

职业规(guī)划又称(chēng)职业生(shēng)涯(yá)规划，是指在对个人(rén)性(xìng)格(gé)特点、兴趣爱好、成(chéng)长环境、 从业经历等因素进(jìn)行深入分(fēn)析的基础上，确定个人短期和长期(qī)的事(shì)业(yè)发展目标(biāo)。

职业生涯(yá)规划是指个人发展(zhǎn)与组(zǔ)织发展相结合，对决定一(yī)个人职(zhí)业生(shēng)涯的主客观因素进行分析、总结(jié)和测定。

名(míng)词解(jiě)释：职业生涯规划(huà)是对职业(yè)生涯乃至人生进(jìn)行持(chí)续(xù)的系统的计划(huà)的过(guò)程。一个完(wán)整的职业规划由(yóu)职业定位、目标设定和通道设(shè)计(jì)三个(gè)要素构成(chéng)。

职业(yè)生涯规划是(shì)什(shén)么

1、职业生涯规划(huà)是指(zhǐ)考虑(lǜ)个人职业目标、职(zhí)业(yè)能力和职业发展路径，制(zhì)定长期职业规划、短期职业目标以及一系(xì)列职业行动计划的(de)过程。

2、职业生涯(yá)规划(huà)是指(zhǐ)个人根据(jù)自身情况和发展目标(biāo)，对工作(zuò)生涯进行(xíng)的(de)系(xì)统(tǒng)性(xìng)设计和规划(huà)。它(tā)的目的(de)是帮(bāng)助(zhù)个人在职(zhí)业选(xuǎn)择和发展上有更清晰的方向和远景，做到心中有(yǒu)数，步(bù)步为营(yíng)。

3、职业(yè)规划又称职业生涯规划，是指(zhǐ)在对个人性格特点(diǎn)、兴趣爱好、成长环(huán)境、 从业经历等因(yīn)素进行深入分析的基础上，确定个人短期和长期的(de)事(shì)业发展目标。

4、职业生涯(yá)规(guī)划（Career planning），也叫职业规划(huà)、生涯规划(huà)，就(jiù)是对职业生(shēng)涯乃至(zhì)人生进行持续(xù)的系(xì)统(tǒng)的(de)计划的过(guò)程，最早起(qǐ)源于1908年的美国。一个完整(zhěng)的职(zhí)业规划由(yóu)职业(yè)定位、目标设定(dìng)和通道设计三个要素(sù)构成。

职业(yè)生涯规划包括什么方(fāng)面?

职业生涯规划书应包括的基本内容有(yǒu)：自我评价、确立(lì)目(mù)标、环境评价、职业定(dìng)位(wèi)、实施策略、评估与反(fǎn)馈等方(fāng)面。具体内容(róng)如(rú)下： 自我评价 一(yī)个有(yǒu)效的职业生涯设计必须是在充分(fēn)且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。

自(zì)我评估阶段，主(zhǔ)要包括对个人的(de)需求、能力等的分析，确定什么样(yàng)的职(zhí)业(yè)比较(jiào)适合自己和(hé)自己具(jù)备哪(nǎ)些能(néng)力。组织与(yǔ)社会环(huán)境分析阶(jiē)段：短期的(de)规划比较注重组织环境的分析，长期的规划要更(gèng)多地注(zhù)重社(shè)会环境的分析。

．标(biāo)题：包括姓名、规(guī)划年限(xiàn)、年龄跨度、起(qǐ)止时间(jiān)。规划(huà)年(nián)限不分长短(duǎn)，可以是半年(nián)、三年、五年，甚(shèn)至是二(èr)十年，视个(gè)人的具体情况(kuàng)而定。2．目标确定(dìng)：确立职业方向(xiàng)、阶段目标和总(zǒng)体目(mù)标。

个人职业(yè)生涯规划范文(精选6篇)

篇一：个人职业生涯(yá)规划(huà)范文 第(dì)首(shǒu)先、自我评估 自我评估(gū)包括对自己的兴趣、特长、性格(gé)的(de)了解，也包括对自己的学识、技能(néng)、智商、情商的(de)测试，以及对自(zì)己思维方式、思维方法、道德水(shuǐ)准的评(píng)价等等。

在(zài)大学生(shēng)就业(yè)形势越来越严峻的今天，职业规划开始成(chéng)为(wèi)大学生(shēng)争夺战中的(de)另一重要(yào)利器。

下(xià)面是我整理的大学生的职业(yè)生涯规(guī)划800字(精选7篇)，欢迎大家分享。

个人简历(lì)中的职业生涯规划范文1 我的爱好：读书，运动(dòng)，听(tīng)音(yīn)乐，交友、、、 我喜欢的书籍：《钢铁是(shì)怎样(yàng)炼(liàn)成的(de)》 我(wǒ)喜欢的歌(gē)曲：年(nián)轻的战(zhàn)场 我的座右铭：成功(gōng)，并不是(shì)遥遥无(wú)期(qī)的奢(shē)求(qiú)，只要你一伸手(shǒu)，就(jiù)能(néng)紧紧抓(zhuā)住(zhù)他。

职业生(shēng)涯规划范文2000字篇一 现(xiàn)今社会，人们越(yuè)来越重视自(zì)我的发展(zhǎn)完善和实现，这(zhè)就客观的要(yào)求我们(men)对自己的未来做出一个全方位的统筹规划(huà)，也(yě)可以说就是(shì)职业生涯规划。

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