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科长相当于什么级别?
是(shì)9-13级别的中层(céng)干部的。
公务(wù)员科长在(zài)公(gōng)务员体(tǐ)系当(dāng)中,一般对应(yīng)了(le)9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)。
只不(bù)过,在单位性(xìng)质不同的情况(kuàng)下,科长(zhǎng)所在(zài)的(de)科室职能,亦或者是掌握(wò)到的权(quán)力(lì),会存在较大区(qū)别(bié)。
科长既是职级(jí),也(yě)是职位(wèi)。
在行政机(jī)关中,科长是职位,也是职级,是行政序列中处于最低的职级。
在县级政府部门中,科(kē)长(zhǎng)不是职位,而是(shì)职级,相当于某某局局长,其职(zhí)级为正科级;在地(市)级政(zhèng)府部(bù)门(mén)中,科(kē)长是中层干部,即是职位,也(yě)是职级(有些地市(shì)级政(zhèng)府部门(mén)为提升档次,将科(kē)长称为处长,但其(qí)实质还是正科级(jí));在省(shěng)(市(shì))级(jí)政府部(bù)门中(zhōng),不(bù)设科长,最小(xiǎo)的就是(shì)副处长(副处级)。
在(zài)企事业单位中,科长(zhǎng)是职位,不(bù)是职级(jí),相当于该(gāi)单(dān)位的(de)中层干部。
国(guó)家公务员的级别分(fēn)为十五级,职务(wù)与级别的对应关系是
1、国务院总(zǒng)理:一(yī)级。
2、国务院副总理,国务委员:二至(zhì)三级。
3、部级(jí)正职(zhí),省(shěng)级(jí)正职:三至四级(jí)。
4、部级(jí)副职(zhí),省级副职:四至五级。
5、司级正职,厅级(jí)正职,巡视员:五至七级。
6、司级副职,厅级副(fù)职,助(zhù)理巡视员:六至八级。
7、处级正职,县级正职,调研员:七至十级(jí)。
8、处(chù)级(jí)副(fù)职,县级副职,助理调(diào)研员:八至十一级。
9、科(kē)级(jí)正职(zhí),乡级正职,主任(rèn)科员:九至十(shí)二级。
10、科级副(fù)职,乡级副职,副主任(rèn)科员:九至十三(sān)级。
11、科(kē)员:九至十四级。
12、办事(shì)员:十(shí)至十五级。
科长的(de)工作职责
1、具备统筹(chóu)规划的能力,可以(yǐ)负责好科室内的全部事务(wù)的安(ān)排与部署(shǔ)。
2、针对科室人(rén)员日常的出勤状况,进行考(kǎo)核结(jié)果上的统计。
3、对(duì)于科室有关的文(wén)件(jiàn)与规定制度(dù),科长享有制定、修改的权(quán)力。
4、作为科长(zhǎng)的情况下,需要负责行政管(guǎn)理(lǐ)处(chù)在一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。
财务科长工作职责
1、分公司(sī)财务核算(suàn),组织(zhī)编制和(hé)审核会计、统计报表;
2、组织财会人员做好会计核算,正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐,及时提供真(zhēn)实会计(jì)核算资料;
加强财务管理,分月、季、年(nián)编制和执行(xíng)财务(wù)计划,正确合(hé)理(lǐ)利用(yòng)资金,提高资金使用效率,指(zhǐ)导各车间做(zuò)好经济核算;
3、做好资金管理(lǐ),组织业(yè)务结算员(yuán)按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及时做(zuò)好资金回(huí)笼,准(zhǔn)时进帐,保(bǎo)证日(rì)常(cháng)合理开支(zhī)需要的供(gōng)给;
4、积极配合相关部门(mén)做好新产品的(de)报价工作及产品成本(běn)定额工(gōng)作;
5、制定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项资金和流动资金(jīn)定额,尤其做好对销售费用、制造(zào)费用、管理费用(yòng)的控制,精打(dǎ)细算(suàn),确保经济效益;
6、督促(cù)、检查分(fēn)公司的固定资产、低(dī)值易耗(hào)品、物(wù)料(liào)用品(pǐn)等财(cái)产(chǎn)、物资的使用、保管情况,注意发(fā)现和(hé)处理财产、物资管理中(zhōng)存(cún)在(zài)的问题,确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);
7、督促(cù)相关人(rén)员(yuán)重视(shì)应收(shōu)帐款的催收(shōu)工作(zuò),加速资金回(huí)笼(lóng);
8、负(fù)责审查各(gè)项开支,密切与各部(bù)门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本和费(fèi)用水平(píng)
9、组织财(cái)务人(rén)员,定期开(kāi)展财(cái)务分析工作,考核(hé)经营成(chéng)果,分析(xī)经营管理中存(cún)在的问题,
10、完(wán)成分管及公司领导交办的其他临时性工(gōng)作。
科(kē)长是什么级别
科长(zhǎng),是指一般行使政(zhèng)府给予的职能,属于有(yǒu)责(zé)任(rèn)的(de)部门(mén)担任者(zhě),在中国国家公(gōng)务员体(tǐ)系中(zhōng)处(chù)于9-13级。
根(gēn)据单位(wèi)性质的(de)不同,权利和(hé)科(kē)室的(de)职能差距很大。
在企事(shì)业单(dān)位中,科(kē)长属于(yú)中层(céng)管理干部(bù)。
(一(yī))国务(wù)院总(zǒng)理:一级(jí);
(二)国务院(yuàn)副总理[1],国务委员:二至三级(jí);
(三(sān))部级正职,省级(jí)正职:三至(zhì)四(sì)级;
(四)部级副(fù)职,省(shěng)级副职:四(sì)至五级;
(五)司级正职,厅级(jí)正职(zhí),巡视员:五(wǔ)至七级;
(六)司级(jí)副(fù)职,厅级副职,助理巡视员(yuán):六至(zhì)八级;
(七(qī))处级正职,县级正职,调研员:七至(zhì)十级;
(八)处级副职,县(xiàn)级副职,助理调(diào)研员:八至十一级;
(九)科级正职,乡级正(zhèng)职,主任科(kē)员:九(jiǔ)至十二级;
(十)科级副职,乡级(jí)副职,副主(zhǔ)任科员(yuán):九至十三级;
(十一)科员:九至(zhì)十四级。
科长相当(dāng)于(yú)什么(me)级别(bié)?是9-13级别的中层干部的。关于科长相当于(yú)什么级(jí)别(bié)?以及国企的科长相当(dāng)于什么级别(bié),法(fǎ)院科长相当(dāng)于什(shén)么级别,日本的科长相(xiāng)当于什么级别(bié),医院的科长相当于什(shén)么级别,大学保卫科科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么级别等(děng)问题(tí),小编(biān)将(jiāng)为你整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知识答案:
科(kē)长相当于什(shén)么级(jí)别(bié)?
是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的(de)。
公务员科(kē)长在公(gōng)务员体系当中,一般对(duì)应了9-13级别的中(zhōng)层干部。
只(zhǐ)不过(guò),在(zài)单(dān)位性(xìng)质(zhì)不同的情(qíng)况下,科长所在的科室职能(néng),亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的权力,会(huì)存在(zài)较大区别。
科长既(jì)是职级(jí),也是职位。
在行(xíng)政(zhèng)机关中,科长是职位,也是职级(jí),是行政序列(liè)中处于最低的职级。
在县级(jí)政府部门中,科长不是职位,而是职级,相当于某某局(jú)局长,其(qí)职级为正科级(jí);在地(市(shì))级(jí)政府部(bù)门中,科长(zhǎng)是中层干部,即是职(zhí)位,也是职级(有些地市级政(zhèng)府部(bù)门为提升档(dàng)次,将科长(zhǎng)称为处长,但其实质还是正科级(jí));在省(市)级政府(fǔ)部(bù)门中,不设科长,最小的就是副处长(副(fù)处级)。
在企事业单位(wèi)中,科长(zhǎng)是(shì)职位,不是职级(jí),相当于(yú)该单位(wèi)的中层干部。
国家公(gōng)务员的(de)级别分(fēn)为十五级,职务(wù)与级别的对(duì)应关系是(shì)
1、国务院总理:一级(jí)。
2、国(guó)务院副总理,国务委员:二(èr)至三(sān)级。
3、部级正职,省级正职:三至四级。
4、部级副职,省级(jí)副职:四至五级(jí)。
5、司级正职,厅(tīng)级正职,巡视员:五至七(qī)级。
6、司(sī)级副职,厅级副职(zhí),助理巡视员(yuán):六至(zhì)八级。
7、处级正职,县级(jí)正职,调(diào)研员:七至十级。
8、处级副(fù)职,县级副职,助理调研(yán)员:八(bā)至十一级。
9、科级正职,乡级正职,主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十(shí)二(èr)级。
10、科(kē)级副职,乡(xiāng)级副职,副(fù)主任科(kē)员:九至十三级。
11、科员:九至十四(sì)级。
12、办事员:十至十五级。
科长的工作职责
1、具备统筹规划的能(néng)力,可以负责好(hǎo)科室(shì)内的全部(bù)事务的安排与部署。
2、针(zhēn)对(duì)科室人员日(rì)常的出勤状况,进行考核结(jié)果上的统计。
3、对于科(kē)室有关的(de)文件与规定制度(dù),科(kē)长享有(yǒu)制定(dìng)、修改(gǎi)的权力。
4、作为(wèi)科长(zhǎng)的情况下,需要负责行政管理(lǐ)处在一些文(wén)件上的(de)起草(cǎo)、发(fā)送等(děng)工作(zuò)。
财务科长工作职(zhí)责
1、分公(gōng)司财务(wù)核算,组织编制和审(shěn)核会计、统计(jì)报表;
2、组织财会人员(yuán)做好会计(jì)核算,正(zhèng)确、及时、完(wán)整地记帐、算帐、报(bào)帐,及时(shí)提供真实会计核(hé)算(suàn)资(zī)料;
加强(qiáng)财务管(guǎn)理,分月、季、年编制和执行财务(wù)计划,正确合理利用资(zī)金,提高资金使(shǐ)用效率,指导各车间做好经济核算(suàn);
3、做好(hǎo)资(zī)金管理,组织业务结算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回(huí)笼,准时(shí)进帐(zhàng),保证日(rì)常合理开支需要的(de)供(gōng)给;
4、积极配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价工(gōng)作(zuò)及产品成本(běn)定额工作;
5、制定各部(bù)门的生(s均码一般是什么码,均码一般是什么码数hēng)产(chǎn)指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金(jīn)定额,尤其做好对销(xiāo)售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控制,精打细(xì)算,确(què)保经济效益;
6、督(dū)促、检查分公司的(de)固定资产(chǎn)、低值(zhí)易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的使用、保(bǎo)管情况,注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存在(zài)的问题(tí),确保分公(gōng)司财产(chǎn)、物资的合理(lǐ)使(shǐ)用和安全管理;
7、督促(cù)相关人员(yuán)重(zhòng)视应收帐款的(de)催收工作,加(jiā)速资金(jīn)回(huí)笼;
8、负责(zé)审(shěn)查各项开支,密切与(yǔ)各部门联系并(bìng)掌握成本(běn)和(hé)费用(yòng)水平
9、组(zǔ)织(zhī)财务(wù)人(rén)员,定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管(guǎn)理中存在的问题(tí),
10、完成分管及公(gōng)司领导交办的(de)其(qí)他临时(shí)性工作。
科长是什么级别
科长(zhǎng),是指(zhǐ)一般(bān)行(xíng)使政府给予(yǔ)的职能(néng),属(shǔ)于有责任的部门担任(rèn)者,在中国国家(jiā)公务员体系(xì)中处于9-13级。
根据单位性质(zhì)的不(bù)同,权(quán)利(lì)和科室(shì)的职(zhí)能差距很大(dà)。
在企事业单(dān)位中,科长属于中层管(guǎn)理干部。
(一)国务院总理:一级;
(二)国(guó)务院(yuàn)副总理[1],国务委员:二至三级(jí);
(三)部级正职,省(shěng)级正职:三至(zhì)四级;
(四)部(bù)级副职,省级副(fù)职:四(sì)至五级;
(五)司级正职,厅级正职,巡(xún)视员:五至七级;
(六)司级(jí)副职,厅级副职(z均码一般是什么码,均码一般是什么码数hí),助(zhù)理巡视员(yuán):六至八级;
(七)处级(jí)正(zhèng)职(zhí),县(xiàn)级正(zhèng)职,调(diào)研员(yuán):七(qī)至十级;
(八(bā))处级副职(zhí),县(xiàn)级副(fù)职,助理调研员:八至十一级;
(九)科级正(zhèng)职(zhí),乡级(jí)正职,主任科员:九至十二(èr)级(jí);
(十)科级副职,乡级副职,副主任(rèn)科员(yuán):九至十三级;
(十一(yī))科员:九至十四(sì)级。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了