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　　1、毁掉(diào)一(yī)个老师最(zuì)好的办法是去教育局告他。在教(jiào)育局举报老师的(de)处理(lǐ)方(fāng)式：若是教(jiào)师有法定情(qíng)形的由所在学(xué)校(xiào)、其他教育机构(gòu)或者(zhě)教育(yù)行政部(bù)门给予行政(zhèng)处分或者解(jiě)聘。法定情形(xíng)有故(gù)意不完成教育教学任(rèn)务给(gěi)教育教学(xué)工作造成损(sǔn)失的等。根据《中华人民共和国义(yì)务教育法》第四章的第二十(shí)九条规定教师在教育教(jiào)学中应当平(píng)等对待学生，关注(zhù)学生的个体差(chà)异，因材施教，促进学生的充分发展(zhǎn)。教师应当尊重学生的人格，不得歧视(shì)学生，不得对学生实施体罚、变相体罚或者(zhě)其他(tā)侮辱人格尊严的行(xíng)为，不得侵(qīn)犯学生合法(fǎ)权益。

　　2、毁掉一(yī)个老师最(zuì)好的办法投诉(sù)学(xué)校和老师，这(zhè)样学校就会给他施压。可以向当地(dì)的教育(yù)部门或者是政府其他职能部(bù)门投诉。可以拨打当(dāng)地投诉电话，向教育局(jú)反映情况(46oz爆米花多大万达影城 爆米花会吃胖吗kuàng)。可以登录当地教育(yù)局的官(guān)网，进(jìn)行(xíng)网上投诉。还可以写(xiě)信举报(bào)。国家实行(xíng)教师资格制度(dù)。《中华(huá)人民共和国教师法》 第三十七条 教师(shī)有下列情形之一(yī)的(de)，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予(yǔ)行(xíng)政处分或(huò)者解(jiě)聘(pìn)。

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