科长相当于什么(me)级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层干部的(de)。关于科(kē)长相当于什(shén)么(me)级别？以及国企的(de)科长相当(dāng)于什么级别，法(fǎ)院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么级别，日本的科(kē)长相当(dāng)于什么级(jí)别，医院的科长相当(dāng)于什么级别(bié)，大学保卫科科长相当于(yú)什么级别等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相(xiāng)当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干(gàn)部的。

　　公务员科长(zhǎng)在公务员(yuán)体系当中，一般对(duì)应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干部。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同的情况(kuàng)下，科长所在的科(kē)室职(zhí)能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既(jì)是职级(jí)，也是职位(wèi)。

　　在行政(zhèng)机(jī)关(guān)中，科长是职位，也是职(zhí)级，是行政序列中处于(yú)最低的职级。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而(ér)是职级，相(xiāng)当于某某局局长，其(qí)职级(jí)为正科级；在地（市）级(jí)政府(fǔ)部门中，科长是中层(céng)干部，即是职位，也(yě)是(shì)职级（有(yǒu)些地市(shì)级(jí)政(zhèng)府部门为提升(shēng)档次(cì)，将科(kē)长称为处长(zhǎng)，但其实质还是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的(de)就是副处长（副(fù)处(chù)级）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是职(zhí)位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当于该单位(wèi)的(de)中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级(jí)别分为十五级，职务(wù)与级别(bié)的对应关系是(shì)

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正职(zhí)：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至十一(yī)级。

　　9、科(kē)级(jí)正(zhèng)职，乡级正职，主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡(xiāng)级(jí)副职，副(fù)主任科(kē)员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以(yǐ)负(fù)责好科室内的(de)全部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科(kē)室人员(yuán)日常(cháng)的出勤状况(kuàng)，进行考核结果(guǒ)上的统计(jì)。

　　3、对(duì)于(yú)科室有关的文件与规定制度(dù)，科长享有(yǒu)制(zhì)定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政管理处在一些文(wén)件上(shàng)的起草、发送等(děng)工作。

财务(wù)科(kē)长工作(zuò)职(zhí)责

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算，组织(zhī)编制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完(wán)整地(dì)记帐、算(suàn)帐、报(bào)帐，及(jí)时提供真(zhēn)实会计核(hé)算资(zī)料;

　　加(jiā)强财务管理(lǐ)，分(fēn)月(yuè)、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资(zī)金，提高资金使用效(xiào)率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理，组(zǔ)织(zhī)业务结算员按规(guī)定(dìng)程(chéng)序、手续及时做好资(zī)金(jīn)回笼，准时进帐，保证日常合(hé)理(lǐ)开支需要的(de)供给(gěi);

　　4、积(jī)极(jí)配合相关部(bù)门做好新产品的报价工(gōng)作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门(mén)的(de)生(shēng)产(chǎn)指标、成本费(fèi)用、专项资金和流动资(zī)金定额，尤(yóu)其做(zuò)好对(duì)销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费用(yòng)的控制，精打(dǎ)细(xì)算，确保经济效(xiào)益;

　　6、督促、检查分(fēn)公(gōng)司的(de)固定资产、低值(zhí)易耗品、物料用品等财(cái)产(chǎn)、物资(zī)的(de)使用、保管情(qíng)况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的问(wèn)题(tí)，确保(bǎo)分(fēn)公司(sī)财产、物资的合理使(shǐ)用和安(ān)全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人员重视应(yīng)收帐款的催收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支(zhī)，密切与各部(bù)门联(lián)系并掌握成本和费用(yòng)水平(píng)

　　9、组织财务(wù)人员，定期(qī)开展财务分析(xī)工作，考(kǎo)核(hé)经营成果(guǒ)，分(fēn)析(xī)经(jīng)营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临(lín)时性工(gōng)作。

科长是什么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般(bān)行使(shǐ)政府给(gěi)予的(de)职能，属于(yú)有责(zé)任的部门(mén)担任者，在中国(guó)国家公务(wù)员(yuán)体系中处(chù)于(yú)9-13级(jí)。

　　根据(jù)单位性质的不同，权利和科室的职(zhí)能差(chà)距很大。

　　在(zài)企事业(yè)单(dān)位中，科长属于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正(zhèng)职：三至(zhì)四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副(fù)职，助理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级(jí)正职，县级(jí)正职，调研员：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副职，助理(lǐ)调研员：八至(zhì)十一级(jí)；

　　（九(jiǔ)）科级(jí)正职，乡级(jí)正(zhèng)也傍桑阴学种瓜中的傍是什么意思，也傍桑阴学种瓜的傍是什么意思句职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科(kē)员(yuán)：九(jiǔ)至十三级；

　　（十(shí)一(yī)）科(kē)员：九至十(shí)四级。

　　科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么级别(bié)？是9-13级别的中层也傍桑阴学种瓜中的傍是什么意思，也傍桑阴学种瓜的傍是什么意思句: #ff0000; line-height: 24px;'>也傍桑阴学种瓜中的傍是什么意思，也傍桑阴学种瓜的傍是什么意思句(céng)干(gàn)部的。关于(yú)科长相当(dāng)于什(shén)么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院(yuàn)科(kē)长相当于什么级别，日本的科(kē)长相当(dāng)于什么级别，医院的科长相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别，大学保卫科科长(zhǎng)相当于(yú)什(shén)么级别(bié)等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识(shí)答案(àn)：

科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单位性(xìng)质不同的情况下，科长所在的科室职能，亦(yì)或者是掌握到的(de)权力，会存在较大区(qū)别。

　　科长既是职(zhí)级，也是(shì)职位。

　　在(zài)行政(zhèng)机(jī)关中(zhōng)，科(kē)长是职位(wèi)，也是职级，是(shì)行(xíng)政(zhèng)序列(liè)中处于最(zuì)低的(de)职级(jí)。

　　在县(xiàn)级政府(fǔ)部门(mén)中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而是职级，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部(bù)门中，科长是(shì)中层干部，即是职位，也(yě)是职级(jí)（有些(xiē)地市级(jí)政(zhèng)府部门为提升档次，将科(kē)长称为(wèi)处长，但(dàn)其实质(zhì)还是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门(mén)中，不设(shè)科长，最小的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业单(dān)位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单(dān)位的中层干部。

国家公务员的级(jí)别分(fēn)为十五级，职(zhí)务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国务院总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国务院副总理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县级(jí)正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级(jí)正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至(zhì)十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级(jí)副(fù)职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好科室内的全(quán)部事(shì)务(wù)的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状况(kuàng)，进行考核结果上(shàng)的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的文件与规定制(zhì)度，科长享有制(zhì)定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科(kē)长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算(suàn)，组织编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人(rén)员(yuán)做好会计核算(suàn)，正确(què)、及时、完(wán)整(zhěng)地记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐，及时提供真实(shí)会(huì)计核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用资金，提高资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经(jīng)济核算;

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理，组织业务结算员(yuán)按规(guī)定(dìng)程(chéng)序、手续及时做(zuò)好资金回笼(lóng)，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极(jí)配合相(xiāng)关部门做好(hǎo)新产品的(de)报价(jià)工作及产品成本定额(é)工作(zuò);

　　5、制定各部(bù)门的生产(chǎn)指标(biāo)、成本费(fèi)用(yòng)、专(zhuān)项资金(jīn)和流动资金(jīn)定额，尤其(qí)做好对销售费用、制造费用、管理(lǐ)费(fèi)用的控(kòng)制，精打细算，确(què)保经济效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检查分公司的(de)固定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意(yì)发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理(lǐ)使用和安(ān)全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应收(shōu)帐款的(de)催(cuī)收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各(gè)项开支(zhī)，密切与各(gè)部门联系并(bìng)掌握成本(běn)和费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员，定期开展(zhǎn)财务分(fēn)析工作(zuò)，考核经营(yíng)成果(guǒ)，分(fēn)析经(jīng)营管理(lǐ)中存(cún)在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及(jí)公(gōng)司领导交办的其他临时性(xìng)工作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指一般行使政府给予(yǔ)的(de)职能，属于有(yǒu)责任的部门担(dān)任者，在中国国家(jiā)公务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位(wèi)性质的(de)不同，权利和科室的职(zhí)能差距很大。

　　在(zài)企事业单位(wèi)中，科长属(shǔ)于中层管理干部。

　　（一）国(guó)务院(yuàn)总(zǒng)理(lǐ)：一级；

　　（二(èr)）国务(wù)院副总理[1]，国务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职，省级副(fù)职(zhí)：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至(zhì)七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视(shì)员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级(jí)正职，调(diào)研员：七至十(shí)级；

　　（八）处(chù)级(jí)副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九）科(kē)级(jí)正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九至十二(èr)级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级(jí)副职(zhí)，副主任科员(yuán)：九至十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四级。

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