今天给各位分享(xiǎng)税(shuì)法计算基(jī)数怎么算的 ，其中(zhōng)也(yě)会(huì)对税费的计算基数进行解释，如果能碰(pèng)巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工(gōng)资(zī)扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基(jī)数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算(suàn)的(de)
• 4 、工资计(jì)税(shuì)基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计(jì)算基数是什(shén)么
• 6、企业所(suǒ)得税(shuì)计税(shuì)基数

工资扣税基(jī)数(shù)是怎(zěn)么(me)算出来的

工资的(de)个人所得税计算方法：应纳的所得税=应纳(nà)税所得额*适(shì)用税(shuì)率 应纳(nà)税所得额=月度收入(rù)-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项(xiàng)附(fù)加扣(kòu)除(chú)-依法确(què)定的其他(tā)扣除(chú) 。

在此基础上计算出来(lái)的应纳税额(é)才(cái)是工资扣税(shuì)基数(shù)。 而依(yī)据扣税基(jī)数，与个人所得税(shuì)法(fǎ)中规定的个税征收税率 、扣除(chú)速算数，由企(qǐ)业直接在发放员工工资之前 ，将个人(rén)扣除(chú)掉(diào)。

工(gōng)资扣税基数是怎么(me)算(suàn)出来(lái)的 工资扣税基数不是算出来的(de)，是个人所得(dé)税税法规定(dìng)的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金(jīn)所得，适(shì)用7级超(chāo)额累进税率，按(àn)月应(yīng)纳税所得额计算征税(shuì)。该税率按(àn)个(gè)人月工资、薪金应税所(suǒ)得(dé)额划分级距(jù) ，最高一级为45%，最低一级(jí)为(wèi)3%，共7级 。

个(gè)税计税基数怎(zěn)么算

1、法(fǎ)律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金(jīn)额(é)-五险一金(个(gè)人缴纳部分(fēn))-费用减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额(é)×税率-速算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是(shì)怎(zěn)么计算的 “ 工资扣(kòu)税基数不是算出来的 ，是个(gè)人所得税税法规定(dìng)的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法(fǎ)律分析：新个人所得税(shuì)的计算方法：需(xū)要(yào)缴税(shuì)的金额(é)= (应(yīng)发工资(zī) - 五险一(yī)金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除(chú)数附 。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳(nà)个人所得(dé)税。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税基数(shù)和代扣(kòu)税是怎么算(suàn)出来的？是什么意思 计税基数为应发(fā)合计4220减去保险金2445。代扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率表(2011年(nián)9月(yuè)1日起实行)起(qǐ)征点(diǎn)是3500元 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算方(fāng)法：应纳(nà)的所得税=应(yīng)纳税所得额*适用税率 应纳(nà)税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点(diǎn)）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专(zhuān)项附加扣除(chú)-依法确定的其他(tā)扣除。

个(gè)人所得税的(de)基数(shù)是如何计算的

法律主(zhǔ)观：个税的计算方式(shì)：应缴纳(nà)所得额=税前(qián)工资收入金额-五险一金(个人缴纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税(shuì)额(é)=应纳(nà)所得额×税率-速算扣除数。

个(gè)人所得税基(jī)数有(yǒu)三种标(biāo)准：工资、薪金(jīn)收入(rù)的劳动(dòng)者，计税基数为月工(gōng)资扣除(chú)社保、公积金个人(rén)缴纳部分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商户(hù)的生(shēng)产 、经营所得 ，以(yǐ)每一(yī)纳税年度的收入(rù)总额减除成(chéng)本、费(fèi)用以及损失后(hòu)的余额(é)，为应(yīng)纳税所(suǒ)得额。

法律分析(xī)：新(xīn)个人所(suǒ)得税的计算方法：需要缴税的金额(é)= (应(yīng)发工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速(sù)算(suàn)扣除数附。工资在5000元以上的缴纳个(gè)人所得(dé)税 。

工资(zī)计税基(jī)数(shù)怎么算?

累计(jì)预(yù)扣(kòu)预缴(jiǎo)应纳税所得额=累计收入-累计免税收(shōu)入-累(lèi)计减(jiǎn)除费用-累计专项(xiàng)扣除-累(lèi)计专项(xiàng)附(fù)加扣除-累计依法(fǎ)确(què)定的(de)其他扣除(chú)。

税前工资(zī)-基本(běn)养老(lǎo)保险-医疗保险-失业(yè)保险-工伤保险(xiǎn)-住房公积金=个人(rén)所得(dé)税(shuì)基数。

法律主观：个税的计算方式：应缴纳所(suǒ)得额=税前工资(zī)收(shōu)入金额-五(wǔ)险一(yī)金(jīn)(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳(nà)税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率-速算扣(kòu)除数 。

企业的所(suǒ)得税(shuì)的计算基数是什么

按(àn)照(zhào)季度或年度损益表(biǎo)中的利润总(zǒng)额数值来确定(dìng)基数。用利润总额乘以适用所得税率(lǜ)（25%）得出企业(yè)应(yīng)交季度或年度所得税(shuì)。

就是利润表上(shàng)的利润总额乘以适当(dāng)的税率，税率是25% ，这个是不考虑税收优惠的税率。

企业(yè)所得税 是按(àn)应纳(nà)税所得额（纳(nà)税调整后的(de)利(lì)润）计算缴纳的 。

企业所得税的计税方式(shì)有2种，分(fēn)别是直接法和间接法。

首先(xiān)要知道所得税(shuì)税(shuì)率(lǜ)是25%。所得税计算的基础是用到利润总额乘以所(suǒ)得税税(shuì)率(lǜ)得来(lái)的 。

企业所得税的计(jì)算基数是根据(jù)会计利润总额增加或减少税法规定调整的项目金(jīn)额，即应(yīng)纳税(shuì)所得额。应税所(suǒ)得=总会计利润(rùn)±调整项目金额。企业所得税(shuì)的征(zhēng)收方式分(fēn)为两种 ，一(yī)种是审计征收，另(lìng)一种(zhǒng)是核定征收 。

企业(yè)所得税计税基(jī)数

企业所(suǒ)得税的计算基数是在会计利润(rùn)总额的基(jī)础(chǔ)上加(jiā)或减按照税法规(guī)定调整的项目金额后(hòu)，即为应纳税(shuì)所得额。

企业所得税是按(àn)应纳(nà)税所得额（纳税调整(zhěng)后的利润(rùn)）计(jì)算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预(yù)缴企业所(suǒ)得税(shuì)的计算公(gōng)式为：月(yuè)(季)预缴所得税款=月(yuè)(季)应纳税所得(dé)额(é)×33% 或：月(季(jì))预缴所得税税额(é)=上一年(nián)度(dù)应纳税所(suǒ)得(dé)额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润表上(shàng)的利(lì)润总额乘以适当的税率 ，税率是25%，这个是不考(kǎo)虑税收优惠的税率。

新所得(dé)税法规定法定税(shuì)率(lǜ)为25%，内(nèi)资企业和外资企(qǐ)业一致 ，国家需要重点扶持的(de)高(gāo)新技术(shù)企(qǐ)业(yè)为15%，小型微(wēi)利企(qǐ)业为(wèi)20%，非居民企业为(wèi)20% 。企业(yè)所得税特点(diǎn)计税依据为应纳税所得额。

根据现在的(de)《中华(huá)人民共和国企业所得(dé)税法》规定。企(qǐ)业所得税税率为(wèi)25% ，符合条(tiáo)件(jiàn)的小型(xíng)微利企业，经主(zhǔ)管税务机关批(pī)准，减免(miǎn)20%。企业所得税的征收方式分为两种：一种是(shì)审计征收 ，另一(yī)种是核定征(zhēng)收 。

关于税费的(de)计算基数的介(jiè)绍到此就结束(shù)了，不知道你从中找到(dào)你需要的信息(xī)了吗 ？如果你还想(xiǎng)了解更(gèng)多这方面的信息(xī)，记得(dé)收藏关(guān)注本站。

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