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龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业

龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金(jīn)融界6月2日消(xiāo)息 民政部等(děng)四部(bù)门发布关(guān)于做好2023年普通高校(xiào)毕业生(shēng)到城乡社区就业(yè)工作的(de)通知。其(qí)中提出,加大从高(gāo)校毕(bì)业生中(zhōng)定向招聘社区专职工作人员的工(gōng)作力度,综合考虑本(běn)地高校毕业生数量、报考社(shè)区专职工作人员意(yì)愿等因素,科学(xué)设定定向招聘高校毕业生的社(shè)区(qū)专职工(gōng)作人(rén)员岗位(wèi)(以下(xià)简称“定(dìng)向招(zhāo)聘岗位(wèi)”)数量,鼓励2023年定向招聘(pìn)岗(gǎng)位数(shù)量(liàng)不少于(yú)2022年(nián)。各(gè)地(dì)社区专职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业生(shēng)工(gōng)作须于8月31日前(qián)完成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

  具(jù)体通知(zhī)如下(xià):

  一(yī)、统筹做好社(shè)区(qū)专职(zhí)工作人员招聘工作。各(gè)地要对(duì)照“十四五”期末每万(wàn)城(chéng)镇常住人(r龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业én)口拥有社区工(gōng)作者18人的规划目标,进一步充(chōng)实社区工作力量(liàng),统筹(chóu)社区专(zhuān)职工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因退休离职(zhí)待招(zhāo)聘(pìn)、新增待(dài)招聘岗(gǎng)位等需求,科学拟订本地(dì)区2023年社区专职(zhí)工作人员年度招聘(pìn)计划。以县(市、区(qū)、旗(qí))为单位,统一(yī)规范(fàn)社区专(zhuān)职工作人员(yuán)选聘程(chéng)序和资格(gé)条件,由民政、人力(lì)资(zī)源社会(huì)保(bǎo)障等部门共同组织实施。原则上(shàng)2023年所(suǒ)有(yǒu)新招(zhāo)聘社区专职工(gōng)作(zuò)人员岗位全部(bù)面(miàn)向高校毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓励具备(bèi)条(tiáo)件的行政村(cūn)积极(jí)吸纳高校毕业生(shēng)到村担(dān)任村务工作(zuò)者(zhě)。

  二、重点做好定向招聘高校毕业生工作。加(jiā)大从高校毕业生中定向招聘(pìn)社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)的(de)工(gōng)作力(lì)度,综合考虑本地高校毕业生(shēng)数量、报(bào)考(kǎo)社区专职工作人员意愿等因素(sù),科学设定(dìng)定向(xiàng)招聘高校(xiào)毕(bì)业生的(de)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员岗位(wèi)(以下简称“定(dìng)向招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓励2023年定(dìng)向(xiàng)招聘岗位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职工作人(rén)员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届(jiè)高校(xiào)毕业生工(gōng)作须于(yú)8月31日前完成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难高校毕业(yè)生倾斜(xié)。

  三、发展城乡(xiāng)社区服务吸(xī)纳(nà)就业。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡社(shè)区服(fú)务(wù)体系建设规划》,鼓励在社区发展(zhǎn)养(yǎng)老(lǎo)、托育、家政、物业、健康(kāng)等生活性服务,支(zhī)持相关企业、事业单(dān)位(wèi)、社会组织在城乡社区设置(zhì)服务(wù)网(wǎng)点或开(kāi)展社区服务,对吸纳高校毕业(yè)生(shēng)就(jiù)业的小微企业,符合条件的按规定(dìng)落实社会保险补贴等帮扶政策。高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)在城乡社(shè)区服务领域创业,符合(hé)条件的,可申(shēn)请最高(gāo)20万元的(de)个人创业担保贷款,由财政(zhèng)给予贴(tiē)息;鼓励利(lì)用社区综合服务设(shè)施为高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡社区服务领域创业提供必要的(d龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业e)场地(dì)支持。高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡社区服务领域灵活就业的,符合条件的可(kě)申请获得社会保险补贴。

  四、开发社会工作岗位拓(tuò)展就业空间(jiān)。进一步(bù)增(zēng)加社会(huì)工作就业岗位,引导高校毕业生到乡镇(街道)社(shè)会工作站开展服(fú)务。鼓励各地对接辖区内高校(xiào),在社会工作服(fú)务平台中打造“研究生工作(zuò)站”、“大学生(shēng)研学实(shí)践基地”、“双交流(liú)基地”等“政社校”合作(zuò)平台,探索社会(huì)工作高(gāo)层次人才资源(yuán)集(jí)聚和合作机制,为吸引社(shè)会工作(zuò)专业高校毕业生(shēng)到基层就业创造积极条件(jiàn)。

  五、设立就业(yè)见(jiàn)习岗位(wèi)促进(jìn)就(jiù)业。积极组织社会组织、城乡社区(qū)组织、社区服务类企业等(děng)参(cān)与“百(bǎi)万就业见习岗位募(mù)集计划”,开(kāi)发一批就业(yè)见习(xí)岗(gǎng)位,引(yǐn)导高校毕业生到城乡社区实(shí)践服务(wù)、增进了解,激发到(dào)社区就业的热情(qíng)。对见习单位(wèi)按规定(dìng)落实就业见习补贴和激励推(tuī)动政策,对城乡社区组织见习期满的(de)见习(xí)人员,可按规定(dìng)同等(děng)条件下优先招(zhāo)录为社区专职工作人员。

  六(liù)、加强高校毕业(yè)生教育(yù)引导(dǎo)。各(gè)地各高校要强化对在校(xiào)大学生(shēng)的理(lǐ)想信念和(hé)思想教育,引导在校大学(xué)生树立(lì)科学的就业观和成(chéng)才观(guā龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业n),激励高(gāo)校毕业生积极投身(shēn)城乡社(shè)区等(děng)基层(céng)一线锻炼(liàn)锤炼、成长成才。要进一步(bù)开发社区治(zhì)理和服(fú)务相(xiāng)关理论和实践课程,在(zài)城乡社(shè)区(qū)设立实习实(shí)践基地(dì),组织在校大学(xué)生(shēng)走进城(chéng)乡社区(qū),开展实习实践、志(zhì)愿服(fú)务、社会(huì)公益等活动,培养做群(qún)众工作(zuò)、链接资源、提供服务、化解矛盾的能(néng)力(lì);鼓励社会资本设立社区创新专(zhuān)项基金,在高校教师指导下组建创(chuàng)新团队,以乡村产(chǎn)业(yè)振兴、智(zhì)慧(huì)社区建设等(děng)为重点(diǎn)开(kāi)发便于就业创业的(de)项(xiàng)目,激发高校毕(bì)业(yè)生在城乡社区创新创(chuàng)业的热情。

  七、强化社区就业服务指导。各地(dì)公共就业(yè)人(rén)才服(fú)务机构要及时收集社区岗位招(zhāo)聘信息,通(tōng)过线上线下各(gè)种途径向社(shè)会(huì)公开发(fā)布。国家(jiā)大学生(shēng)就业服务平台、高校毕业生就业服务平台要设立高校毕业生城乡(xiāng)基(jī)层就业岗位发布专题,汇集(jí)发(fā)布(bù)各地社(shè)区(qū)专职工作人员招聘信息(xī)。各地民政部门(mén)要做好社区专职工(gōng)作人员相关信息的收(shōu)集和对接,围绕社区(qū)专职(zhí)工作人员工作性质、工(gōng)作职责、职业发展路径、薪酬待(dài)遇等高校(xiào)毕业(yè)生关心的重(zhòng)点问题加大宣传力(lì)度,可采(cǎi)取随岗位需求信息一并推送至(zhì)就业服(fú)务平台、在青年群体使用较多的(de)新媒体(tǐ)平台宣传发布等多种形(xíng)式,增进(jìn)高校毕业生对社区专职工作人员职业(yè)的了(le)解。各地教育、人力(lì)资源社会保障部门和各高校(xiào)要主(zhǔ)动创造条件(jiàn),为面(miàn)向(xiàng)高(gāo)校毕业生精准(zhǔn)推送社(shè)区(qū)就业信(xìn)息(xī)、提供社区就业服(fú)务指导予以支持和(hé)保(bǎo)障。

  八、营造拴心留(liú)人的良好环(huán)境(jìng)。以县(市、区、旗)为(wèi)单位,做好新入职社区专职工作人员的(de)高校毕(bì)业生(以下(xià)简称“新(xīn)入职高校毕(bì)业(yè)生”)初任培训工作,原则(zé)上在入职6个月之内(nèi)开(kāi)展(zhǎn)3至(zhì)5天(tiān)的集中(zhōng)脱产培训(xùn),灵活采用以老带(dài)新、观摩学习等形(xíng)式开展结对帮带培训,帮助(zhù)新入职高校毕业生(shēng)尽快熟悉(xī)社(shè)区情(qíng)况、投入(rù)社区工作。加强对新入职高(gāo)校毕业(yè)生的关(guān)心关(guān)爱(ài),在工(gōng)作生活心理等方面对其给予支持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡(xiāng)社(shè)区工作(zuò)者中(zhōng)招录(聘)公务员或事业(yè)单(dān)位工(gōng)作人员特别是街(jiē)道(乡(xiāng)镇)干部力(lì)度(dù)。大力宣传(chuán)高校毕业(yè)生在社区(qū)就业创业的优秀典型和先进事迹,营造广(guǎng)大青年投(tóu)身城乡社区建设增长才干、实现价(jià)值的(de)良好氛围。

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