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　　其他都是骗人(rén)的，不过也是(shì)在人才市场进(jìn)行变(biàn)相(xiāng)收费，但是(shì)要明白中介如果费用超过210以(yǐ)上(shàng)都是(shì)不合法的(de)。

　　中南(nán)劳(láo)务派遣有限公(gōng)司、广州红海人力资(zī)源有限公司(sī)和(hé)深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公司(sī)是比较靠谱的三家劳务派遣公(gōng)司。

　　扩展资料：

　　派遣工人一般从事(shì)低技(jì)能(néng)工作，如清洁工、保安、售货员、服务(wù)员等工作。

　　一旦劳动者年老体(tǐ)弱，劳动(dòng)能(néng)力下降，劳务(wù)派遣(qiǎn)单位将在劳动合同(tóng)期满后拒绝续订劳(láo)动合同。

　　国内大型企业的(de)构成基本分为三类(lèi)：第一类是固(gù)定员工组，待遇最(zuì)好(hǎo)。

　　第二类是集团(tuán)直接或间接控制的子公司或(huò)集团投资的公司，如Ele的员工，飞珠，阿(ā)里云等。

　　第三种是劳务派遣。

　　一般来说，就是与(yǔ)第三方公(gōng)司(sī)签订合同(tóng)，为雇主做事。

　　这(zhè)与集团公(gōng)司无关，甚(shèn)至工资都是由第三方(fāng)公(gōng)司支付。

　　劳(láo)务支付发生在(zài)劳务派遣企业与劳务派(pài)遣(qiǎn)企(qǐ)业（实(shí)际用人单位）之间，由(yóu)劳务派遣(qiǎn)企业向劳务派遣机(jī)构支付劳务费用，由劳务派遣机构(gòu)向劳动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳务派遣起源于20世纪资本(běn)主(zhǔ)义(yì)国(guó)家美国，后来又传入法国、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年(nián)代中(zhōng)国国有企业劳动(dòng)制度改革(gé)中，出现(xiàn)了(le)以安(ān)置下(xià)岗职工为(wèi)目(mù)的的(de)劳务派遣，这种(zhǒng)劳务派(pài)遣可(kě)以跨地(dì)区、跨行业进行。

　　现在(zài)的(de)年薪通常是5－10万元。

华为三大(dà)外包公司是哪几家(jiā)？

　　华为三(sān)大外(wài)包公司是中(zhōng)南、鸿海、信鸿(hóng)这三家劳务(wù)派遣公(gōng)司。

　　中南：中(zhōng)南国际人力资源有限公(gōng)司成立2008年07月11日，注册(cè)地位于深圳(zhèn)市，经营范围包括信息咨询、企业管(guǎn)理咨询、礼仪策划(huà)念举(jǔ)握(wò)、商务会议(yì)服务等。

　　鸿海：注(zhù)册地位于深圳市(shì)，经营范围包(bāo)括企业管理咨(zī)询(xún)服务、人力资源开发与管理咨询、人(rén)力资(zī)源外三角形的边长公式小学，等边三角形的边长公式包服务(wù)、生产外包(bāo)、人(rén)才推荐、国内贸易等。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派遣有限公司(sī)成立于2019年08月20日，注册地位(wèi)于深圳市，经营范围(wéi)包括：企业管理咨询(xún)、国内贸易、劳务派遣等。

　　华为三大外包公司(sī)的(de)待遇(yù)

　　华为外包，完全没有归属感，有时候感(gǎn)觉都不(bù)知(zhī)道自己到底是哪家公司的，华(huá)为员(yuán)工看外包员工的时候会觉(jué)得自己是高高在(zài)上的(de)，在华(huá)为办公的话会被当作是二等公仔庆民。

　　且华为工(gōng)作(zuò)强度大，外包也是一(yī)样的。

　　职业发展也不(bù)太看好，华(huá)为都(dōu)是把(bǎ)一些(xiē)很杂重复工作量(liàng)很大的(de)事情交(jiāo)给外包做，打杂的(de)事和(hé)脏活(huó)累活也全(quán)是(shì)答三角形的边长公式小学，等边三角形的边长公式r: #ff0000; line-height: 24px;'>三角形的边长公式小学，等边三角形的边长公式哗外包去做(zuò)，真正核心的(de)东西(xī)是不会让外(wài)包参与的。

　　由(yóu)于工作强度大，很少有时(shí)间(jiān)能(néng)去熟悉业务(wù)知(zhī)识和提升自己(jǐ)的技能。

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