金融(róng)界4月(yuè)24日消息(xī)，人力(lì)资源社会保障部(bù)专业技术人(rén)员管理司(sī)司(sī)长(zhǎng)李金生今日在(zài)新闻(wén)发布会(huì)上表示，数(shù)字技术工程师培育项目重点围绕智能制造、大数(shù)据(jù)、区块链、集成电路等数字(zì)技术领域(yù)的新职业，以技术(shù)创(chuàng)新为核心，以(yǐ)数据(jù)赋能为(wèi)关键，以国家职业标准为依据，以(yǐ)新职业培(péi)训教程(chéng)为基础，分职业(yè)、分方(fāng)向(xiàng)、分等(děng)级开展规范化培训、社会化(huà)评价(jià)，探索建立数字技术工程(chéng)师(shī)认证制度，每司马相如的长门赋原文和译文注释，司马相如的长门赋原文和译文年(nián)培养(yǎng)培训数字技术技能人员(yuán)8万人左右。

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