但就(jiù)这两年，平均每月有10家(jiā)左右的企业给他发工资，金额从几千到3万(wàn)元不等，时长(zhǎng)短的(de)一个月，最(zuì)长的(de)半年。

　　经过(guò)了一(yī)段时间的调查(chá)取证和证据(jù)固定，警方认定这(zhè)伙人和(hé)企业(yè)之间，绝不是普通(tōng)的劳(láo)务纠纷。

　　侦查(chá)员发现，因为大型企业都有较严格的背(bèi)调制度，骗子们选择的受害公司90％都是(shì)中小型金融公司，这(zhè)些企业往往没有(yǒu)人力(lì)、物(wù)力对求职者(zhě)进行(xíng)背调(diào)。

　　在走访中，侦查(chá)员发现，直到人员离职，很多企业都没有意识自己(jǐ)被骗(piàn)。

　　经过几(jǐ)个(gè)月的调查取证，今年(nián)3月8日，上海浦东警方会同经侦总队(duì)对已经查证的犯罪嫌疑人实施了抓捕，当晚，共有(yǒu)51人落网。怀瑾握瑜,嘉言懿行，嘉言懿行 怀瑾握瑜含义

　　在(zài)这伙人里，比洪(hóng)凯作案更疯狂的是徐玲玲夫妇(fù)俩(liǎ)。两人在两年多的时间里，入职的公司超过(guò)了300家。

　　徐玲玲曾创下单月(yuè)入职28家企业(yè)的行(xíng)业(yè)记录，可以(yǐ)说，她几乎每(měi)天都在不同的公司领工资，夫(fū)妇俩仅月工资收(shōu)入就超过了60万元(yuán)。

　　徐玲(líng)玲(líng)每天的(de)生活(huó)，不是在面试(shì)，就是在去面(miàn)试的(de)路上。

　　导航记录清楚地还原了她的极限“工(gōng)作状态”：

　　早上6点起床化(huà)妆，7点出门，8点到达(dá)A公司打卡签到，9点多来(lái)到隔壁商务楼参加B和(hé)C公(gōng)司的(de)面试。

　　下午(wǔ)1点，她横跨半(bàn)个(gè)上海，参加D公司的例会(huì)，再(zài)去(qù)E公(gōng)司办(bàn)理离职手续。随后，她又(yòu)去了F、G公司面试(shì)。

　　晚上，她去各种酒(jiǔ)会，挖掘(jué)新(xīn)的公司资源，到家(jiā)已经(jīng)是(shì)凌晨3点(diǎn)。

　　由于徐玲玲(líng)选(xuǎn)择(zé)就职的都是小(xiǎo)规模金(jīn)融公司，因(yīn)此，当她拿(ná)出一份(fèn)满是高净(jìng)值客户的(de)名单，大多数老板都舍不得(dé)放手。

　　一般情况下，头(tóu)一(yī)个(gè)月还能(néng)蒙混过关(guān)，当老板开(kāi)始催促，他们就会召集群众(zhòng)演(yǎn)员(yuán)。

　　群(qún)众演员杜阿(ā)姨介(jiè)绍，演(yǎn)一次会给几十(shí)块钱。被(bèi)拉去“演戏”时要穿得好一些，“就说我有多少资产什么的，让人家老板(bǎn)看了相(xiāng)信你是有钱的。”

　　为了最大(dà)化薅取企业(yè)“羊毛”，这些头部骗子(zi)就开始发(fā)展下线(xiàn)。而(ér)这些犯罪(zuì)嫌疑人则需(xū)要将工资的20％甚(shèn)至50％、70％返给徐玲玲夫(fū)妇。

　　数(shù)十家私(sī)募被骗

　　据警民直通车上海，今年1月，一(yī)家网络科技公司负(fù)责人向上海市公安(ān)局浦东(dōng)分局报案。

　　去年10月(yuè)，这(zhè)家公司(sī)为(wèi)了(le)推广产品，通(tōng)过网络发布(bù)了急招销售的招聘信息(xī)，要求应聘者有丰富销售经验(yàn)。很快，王某(mǒu)、李(lǐ)某等(děng)8人前来(lái)应聘，介绍了(le)曾经在(zài)一些(xiē)大型企业的销售(shòu)经历和工作期间经手的一(yī)些(xiē)“大厂”项目，还展示了自(zì)己的“优(yōu)质客户名(míng)单”。公司对(duì)这些(xiē)光鲜的(de)“销(xiāo)冠(guān)”履历十分满意，许诺带头人(rén)王(wáng)某2万元底薪、其他人8000至9000底薪外加销售提成。

　　没想到这8人入职3个月，不仅没有(yǒu)给公(gōng)司带来任何业绩(jì)，应聘(pìn)时声称能接(jiē)洽的优质项(xiàng)目也没有一个实质(zhì)性开(kāi)展。当公(gōng)司准备(bèi)将他们辞退时，8人(rén)仿佛早有准备，要求支付当月全部薪水才肯离职(zhí)，公司无奈妥协。

　　不久，王某误发在公司群里的一张其他公司(sī)的(de)离职证明引起(qǐ)了公司负责人的注意。联(lián)系该公司(sī)后，负责人发现这8人竟然在同(tóng)一时间内在两家(jiā)公(gōng)司入(rù)职(zhí)、赚取两份底薪，于是向(xiàng)警(jǐng)方报案。

　　警(jǐng)方对涉案8人调查发现，他们应聘时自述的学历履历和项目经历都与事实不符(fú)，是专门(mén)针(zhēn)对招聘(pìn)要求进行的(de)“自我包(bāo)装(zhuāng)”。事(shì)实上，他们中没有一人有过(guò)大型企业从业(yè)经(jīng)历。

　　警方还发(fā)现，8人在短时(shí)间(jiān)内先后在金融、装修(xiū)、科技(jì)咨询等企业应聘销售、融资等(děng)岗(gǎng)位，骗(piàn)取(qǔ)薪资。浦东警方(fāng)据此判(pàn)断，这8人背(bèi)后很可能藏(cáng)着一个专(zhuān)业(yè)诈骗团伙，于是(shì)在(zài)市局经侦总(zǒng)队指导下(xià)，成立专(zhuān)案组开展侦查(chá)。

　　经综合研(yán)判分析，一(yī)个(gè)以犯罪嫌疑人(rén)杨某、曹某为首的“职业(yè)骗薪”犯罪团伙浮出水面。专案组走访调取数(shù)十家用人单位(wèi)上百套(tào)人事档案资料，确(què)定(dìng)了(le)嫌疑人(rén)总名单(dān)。

　　今年3月8日凌(líng)晨，浦东(dōng)警方(fāng)在上海及外省市同步收网，成功抓获杨某等53名(míng)犯(fàn)罪嫌疑人。

　　到(dào)案后(hòu)，犯罪嫌疑人(rén)杨某某、曹某某向警方如(rú)实供述团(tuán)伙成员实际上根本(běn)不具备岗(gǎng)位所(suǒ)需的工作能力和(hé)资源，入职的目的就是为了骗(piàn)取企业的工资底薪，根本不会为企业(yè)带来任何收益。

　　经查，杨某某、曹某(mǒu)某伙同身边亲友组成诈骗团伙，从招聘类APP、网站上获(huò)取招聘信息后(hòu)根据企业(yè)需求，有针对性地“编(biān)制”简历并(bìng)频(pín)繁投递。在获得面试(shì)机会后(hòu)，杨(yáng)某某、曹(cáo)某某就通过网络寻找各类(lèi)制假分子，帮助伪(wěi)造个人学历、工作(zuò)履历、银行流水、离职证明、过(guò)往(wǎng)业绩等应聘材料(liào)，把(bǎ)团伙成员包装成用人企业所需(xū)的“高(gāo)学历、高能力”的“完美应(yīng)聘者”。

　　之(zhī)后，团伙对即将前往企业(yè)面(miàn)试(shì)的(de)成员(yuán)进行“就职”培训，教授(shòu)应(yīng)聘话术，虚(xū)构一(yī)些自(zì)己的销(xiāo)售经历或(huò)融资经(jīng)历，谎称能为用人企业快(kuài)速提高销售业绩。在培训后(hòu)，团伙(huǒ)成员便前往应聘，骗取用人企(qǐ)业信任后与其形成劳务关系。

　　入职后，团(tuán)伙成(chéng)员(yuán)通过伪(wěi)造日常工作记(jì)录、雇佣人员假(jiǎ)冒高价值客户并(bìng)使用虚假身(shēn)份(fèn)假意与用人企业(yè)签订投资意向合同等手段维(wéi)持(chí)在职状态，拖(tuō)延在职时间，从而达到(dào)诈骗(piàn)更(gèng)多工资底薪的目的。 一旦诈骗手法被(bèi)识破，用人企业拒绝(jué)支付工资，团伙成(chéng)员即通(tōng)过上(shàng)门(mén)闹事等手段施加压(yā)力，“逼(bī)迫”用人企业(yè)支付薪资。

　　目前，杨(yáng)某某(mǒu)、曹某某等(děng)53名犯罪嫌疑人因涉嫌(xián)诈骗罪已被浦东警方(fāng)依法刑事拘留，初步查证(zhèng)涉案金额达(dá)5000余万元(yuán)。

　　据(jù)证券时报报道(dào)，经(jīng)记(jì)者多方求证(zhèng)获悉，上述被抓(zhuā)的诈骗团伙，正是(shì)近一两年在上海(hǎi)、深(shēn)圳私募圈猖狂(kuáng)作案的“职业应聘者”。据(jù)知(zhī)情人士透(tòu)露(lù)，在(zài)行骗行为被私募圈曝(pù)光后(hòu)，该团伙又将同样的(de)套(tào)路用在互联网公司身上。过去一(yī)年中，数(shù)十家私募机构曾联(lián)合将(jiāng)疑似套(tào)路诈骗团(tuán)伙的名单(dān)进行比对，筛(shāi)选出(chū)高度(dù)重合(hé)的200余人，其中有多位在此次(cì)落网。

　　据悉，这些“套路应(yīng)聘”诈(zhà)骗团伙的(de)成员靠(kào)着同时入职多家(jiā)私募(mù)机构(gòu)，领取多份底薪的方式(shì)，研究出了(le)一套成熟的(de)盈(yíng)利模式。他们利用了中小私募数量众多，彼(bǐ)此之间沟通(tōng)不充分，对(duì)销(xiāo)售人才需求较大等特(tè)点(diǎn)，通过专人帮忙伪造简历、介绍工作等方(fāng)式，与多家机构同时签订劳动合同。

　　“许多私募朋(péng)友把(bǎ)他们当作宝贝，如(rú)同上帝一般款待，给了两三万的底(dǐ)薪，甚(shèn)至给(gěi)股份。”一位私募人士向记者表示。据其介绍(shào)，这(zhè)些诈骗(piàn)团伙(huǒ)普遍(biàn)年龄在20-30岁(suì)之间，伪装成很(hěn)有(yǒu)人脉、很(hěn)有资(zī)源的样子。入职(zhí)后，这(zhè)些诈骗人员相互伪装(zhuāng)成(chéng)对方(fāng)的客(kè)户，每天两三个人去公(gōng)司，给(gěi)人一(yī)种(zhǒng)马上就(jiù)要成交的样子。

　　“一般私募是很难识别的(de)，他们特别了(le)解私募(mù)基金公司的需求(qiú)。他们(men)一般也(yě)不来上班、不参会、不打(dǎ)卡(kǎ)，但每天会写日志，而且日志写(xiě)得很好，还会发送拜访客户的(de)视频，很多私募(mù)公司(sī)就被他们这么混过(guò)去了。但(dàn)基(jī)本上混个两三个(gè)月就会露出(chū)马脚，他们就会离(lí)职，如果公司不付工资还会被威胁去劳动局举报(bào)。”该私募(mù)人士说道。

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