部门经理(lǐ)大还是总监大，部(bù)门经理(lǐ)大还是总(zǒng)监大(dà)些是总经理大(dà)的。

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部门经(jīng)理(lǐ)大还是总(zǒng)监(jiān)大，部(bù)门经理(lǐ)大还是总监(jiān)大些

　　总监只是(shì)部(bù)分业(yè)务，总经理是全面管理。

　　总监，一般是一(yī)个公司(sī)（或集团公司）的最高领导层，负责(zé)公司（或集团公(gōng)司）业务(wù)的一(yī)个方面，如销(xiāo)售总监、财务总监等。酒精灯火焰温度是多少度，酒精灯火焰温度范围p>

　　经理带有(yǒu)行政管理(lǐ)权，总(zǒng)监更多(duō)是业(yè)务指导权；

　　职位的(de)大小要从具体工作上区(qū)分，同(tóng)一部门可以同(tóng)时设总酒精灯火焰温度是多少度，酒精灯火焰温度范围监和(hé)经理，但工作上(shàng)的可(kě)以(yǐ)区分(fēn)为，总监主要做某一业务领域的管理工作，而经理负(fù)责(zé)部门的全面管理(lǐ)。

　　扩展(zhǎn)资料(liào)：

　　部(bù)门总监的(de)主要职责：

　　1、修(xiū)订及执行公(gōng)司战(zhàn)略规划及与日常营运(yùn)作相(xiāng)关的制度(dù)体系、业务(wù)流程；

　　策划推进及组织协(xié)调公司重大运(yùn)营计划(huà)、进行市(shì)场发展跟(gēn)踪(zōng)和策(cè)略(lüè)调整；

　　建立规范、高效的(de)运营管理体系并优化(huà)完善(shàn)；

　　制定公(gōng)司运营标准并监(jiān)督(dū)实施。

　　2、制定公(gōng)司运营指(zhǐ)标、年(nián)度(dù)发(fā)展计划(huà)，推(tuī)动并确保营业指标的顺利完(wán)成；

　　制定运营中心各(gè)部门的战略发展和业务(wù)计划，协(xié)调(diào)各部门的工作，建设(shè)和发展优秀(xiù)的运营队伍；

　　完成总经理临时交办(bàn)的其他任务。

部门经理大还是总监(jiān)大

　　总监的职权大于经理(lǐ)。

　　一般(bān)在企业经营权层次，“总监(jiān)”这(zhè)个(gè)岗(gǎng)位(wèi)级别处于总(zǒng)经理和部门经理之间；在(zài)企业所有(yǒu)权层次。

　　但是(shì)经理(lǐ)而(ér)属(shǔ)于总监下面，在上层领导(dǎo)目(mù)前并没有(yǒu)什么(me)话语权。

　　1、经理(lǐ)是公司的日常(cháng)经源此吵营(yíng)管理(lǐ)和行政事务(wù)的(de)负(fù)责人,由(yóu)董事会决定聘任或者(zhě)解(jiě)聘,经理对(duì)董(dǒng)事会负责,可由董事和自然人股(gǔ)东充任,也可由(yóu)非股东的职业经理(lǐ)人充任(rèn)。

　　2、 总(zǒng)监是指承担对公司具有重要影响(xiǎng)力或关(guān)系(xì)公司全局雹侍性的工(gōng)作事(shì)务的岗位职务者(zhě)。

　　一(yī)般(bān)为某项领(lǐng)域的第一(yī)监管(guǎn)扒老人,在(zài)企业中也是(shì)高层(céng)管理人员.在企业(yè)经(jīng)营(yíng)权层面讲,总监(jiān)的岗(gǎng)位级别介于总(zǒng)经理和(hé)部门经理之间。

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