赋(fù)闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算？其(qí)间收(shōu)取(qǔ)条件(jiàn)是。关于(yú)赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算(suàn)以及赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费(fèi)时刻(kè)中连续缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥收(shōu)取(qǔ)期(qī)限，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥多(duō)久发放，赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费期限等问题，农(nóng)商网将(jiāng)为(wèi)你(nǐ)收拾以下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬(bān)运(yùn)的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟(gēn)着(zhe)参保人的工作地进(jìn)行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费(fèi)年限累计核算(suàn)。赋闲人员(yuán)原用人(rén)单(dān)位与(yǔ)户籍不(bù)在同一统筹区域(yù)的(de)，

　　能够挑选在原用(yòng)人单(dān)位所在地(dì)或户籍(jí)所在地(dì)享用赋闲(xián)稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所在地(dì)享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇的(de)，先到(dào)户籍所(suǒ)在地经办组织开具(jù)接纳函，再到用人(rén)单(dān)位所在(zài)地依(yī)照规则处(chù)理赋闲稳妥(tuǒ)联系搬运手(shǒu)续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算

　　作伴还是做伴哪个对，作伴还是做伴正确其间收取条件是

　　1、依(yī)照规则(zé)参与赋(fù)闲稳妥，所(suǒ)在单(dān)位和自己已依照规则实行缴费责(zé)任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定劳作年(nián)纪内非(fēi)因自己志愿(yuàn)中(zhōng)止工作的(de)。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和求(qiú)职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是什么(me)

　　1、累计缴费时刻满一(yī)年(nián)缺乏两年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年(nián)缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻(kè)满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻(kè)满七年的为十六(liù)个月。

　　今后累计缴费时(shí)刻每添加(jiā)一年，收取期限添加一个月(yuè)，最长不(bù)超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工(gōng)停止(zhǐ)或(huò)免(miǎn)除(chú)劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理(lǐ)中心经办组织进(jìn)行存案，并依照要求供(gōng)给停(tíng)止或(huò)免除劳作合同证明及(jí)相关资料；

　　2、员(yuán)工在(zài)停止或(huò)免(miǎn)除(chú)劳作合(hé)同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中心收取单证，然后(hòu)到指定银行收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满(mǎn)1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏(fá)10年，可(kě)收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金交纳满10年以(yǐ)上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金收取资料(liào)

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所在单位出(chū)具的(de)停止或许免除劳作合(hé)同(tóng)的证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证(zhèng)明；

　　5、省级(jí)劳作(zuò)保证行政部门规则的其(qí)他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位(wèi)和员工个人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　 缴费满1年以上的，累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个月(yuè)，核(hé)定收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限为(wèi)1个月。

　　 注：赋(fù)闲人员申领(lǐng)赋闲(xián)金(jīn)条件之一是赋(fù)闲(xián)前用人(rén)单位和自(zì)己(jǐ)现(xiàn)已交纳(nà)赋闲(xián)稳(wěn)妥费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计缴费时(shí)刻满(mǎn)5年缺乏10年，核算收取(qǔ)期限超越(yuè)18个月的，按18个月核定;累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻10年以(yǐ)上，核(hé)算收取(qǔ)期限超越(yuè)24个月的，按24个月(yuè)核(hé)定。

　　 也就是说，核算出来的成果为2-18个月(yuè)以(yǐ)及(jí)24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲(xián)的，其收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限能够与(yǔ)前(qián)次赋闲应当收取而(ér)未收取的赋闲稳妥金的期限兼并核(hé)算，但最长不(bù)得超越24个月。

　　赋(fù)闲人员(yuán)收取赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋闲(xián)人员赋闲(xián)前累计缴费时刻确认，最长不得超越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻(kè)满1年不(bù)满2年的，收(shōu)取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年(nián)以上(shàng)不满3年(nián)的，收取6个月赋闲稳妥金(jīn);

　　3、累计缴费时刻3年以上不满(mǎn)4年(nián)的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年(nián)以上不满5年的，收取12个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年(nián)以上(shàng)不满10年的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴费时刻满10年以(yǐ)上的，收取24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按单位(wèi)和员(yuán)工个人(rén)交纳赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条(tiáo) 赋闲人员赋闲前所在单位和(hé)自(zì)己依(yī)照规(guī)则累计缴(jiǎo)费时刻满1年缺乏5年的，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为(wèi)12个月(yuè)；

　　累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年(nián)的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时刻10年以上的(de)，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为24个月。

　　从头(tóu)工(gōng)作后，再次赋(fù)闲的(de)，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应收取而没有收取(qǔ)的赋闲稳妥金(jīn)的(de)期(qī)限兼(jiān)并核算，可是最长(zhǎng)不(bù)得(dé)超越(yuè)24个月。

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