如今的(de)国(guó)产手机品(pǐn)牌(pái)最(zuì)出名的当属(shǔ)华为(wèi)了，华为这些年(nián)的发展可(kě)谓是步王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产步高升(shēng)，如(rú)今已经是全(quán)球领先的信息与通信技术（ICT）解决方(fāng)案供应(yīng)商了，因此对于华为(wèi)的一系列(liè)举动和(hé)公司治理策(cè)略大家都蛮好奇的，这其(qí)中(zhōng)就包括华为员工(gōng)持股方案(àn)，现在最大的股(gǔ)东是(shì)谁股(gǔ)权(quán)如何分(fēn)配？华为现在最大的(de)股东是谁(shuí)你或许听说过，但华为(wèi)的股权是(shì)如何分配的你不一定知道吧，企(qǐ)业现(xiàn)在(zài)发(fā)展这么大，绝对不可能是个别人的功(gōng)劳，是很多人集体努力的(de)结果。

华为员工持(chí)股方(fāng)案

华为技(jì)术有限公司(sī)成立于(yú)1987年，该公司专(zhuān)注于ICT领域，在电信运营商、企(qǐ)业、终端(duān)和(hé)云计算等领域构筑了端到端的解决(jué)方案优势，截至2016年底(dǐ)，华为(wèi)有17多万名员工，全(quán)国工商(shāng)联(lián)发布(bù)“2016中国民营企业500强”榜单(dān)，华为以3950.09亿元的(de)年营业收入成为500强(qiáng)榜首，2019年(nián)2019中(zhōng)国民(mín)营企(qǐ)业500强发布(bù)，华为投(tóu)资控(kòng)股有限公司(sī)以7212亿营收排(pái)名第一，同(tóng)时华为(wèi)还获得了首批2019中国品牌(pái)强国盛典年度(dù)荣(rón王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产g)耀品牌的殊(shū)荣(róng)。

现在的(de)华为毫无(wú)疑问是成功的，但(dàn)成功背后到底做了哪些努力我们也可以了(le)解一下。华为是100%由员工(gōng)持有的(de)民(mín)营企业。股东会是公司权(quán)力(lì)机构，由工会和华为的主(zhǔ)要创始人兼总裁任正非两(liǎng)名股东(dōng)组成，工会履行(xíng)股东职(zhí)责、行(xíng)使股东权利的机构是持股员工代表会。持股(gǔ)员工代表(biǎo)会由全体持股员工代表组(zǔ)成，代表全体(tǐ)持股员工(gōng)行使有关权(quán)利(lì)，其中任正非作为公司个人股东持有(yǒu)公司(sī)股份，同时也参(cān)与了员工持股计(jì)划(huà)。

2001年(nián)底(dǐ)，在(zài)总裁任正非的(de)强力推行下，华为公司实行员工持股改革(gé)：新员工不再派发(fā)长期不变一元(yuán)一(yī)股的(de)股票，而老(lǎo)员工(gōng)的股票也逐(zhú)渐转化为期股，就是所谓的“虚拟受限(xiàn)股(gǔ)”。至于什么叫虚拟受限股呢(ne)，这是华为投资控股(gǔ)有限公(gōng)司工会授予员工(gōng)的一(yī)种特殊股票，每年华(huá)为会根据员工(gōng)的工(gōng)作水平(píng)和(hé)对公司的(de)贡献决(jué)定其获得的股份数。员工按照公司当年(nián)净资产价格购买虚拟股，拥有虚拟(nǐ)股的员工，可以(yǐ)获(huò)得一(yī)定比例(lì)的分红。

就(jiù)是这(zhè)样(yàng)的华为员工持(chí)股方案让(ràng)华(huá)为公司(sī)发展(zhǎn)的越来(lái)越好，公(gōng)司规(guī)定根据内(nèi)部的评价体(tǐ)系，员工的(de)虚(xū)拟(nǐ)股每年可兑(duì)现(xiàn)1/4，价(jià)格是最新的每股净资产价格，不过(guò)这项规定也(yě)有很多(duō)限制条件，比如中高层每年(nián)有兑现(xiàn)额度，只能每年兑现(xiàn)1/10，除(chú)非离职(zhí)。并且在离开后，还(hái)要经历公司(sī)严格的(de)6个月审核，确认不出现创业公司的产品(pǐn)与(yǔ)华(huá)为(wèi)构成同业竞(jìng)争、没有从华为内部挖过墙(qiáng)角(jiǎo)等等(děng)条件(jiàn)中的任(rèn)何一条后，方可全额兑(duì)现。

未经允许不得转载：成都工装公司_工装装修效果图_专注公装设计装修 - 无同之家装饰 王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产