富士康(kāng)是社会上(shàng)名气很高的企业，每年这(zhè)个企业都为国家和人民提(tí)供了不少新生(shēng)资源，富(fù)士(shì)康给予员工的收(shō什么叫人文关怀，人文关怀体现在哪些方面u)益和福(fú)利都不错(cuò)，所以好多(duō)工人都以能够进入到这家企业(yè)工作而努力着，也就(jiù)最近半年的时间。富士康线长爱员(yuán)工的消(xiāo)息在(zài)网络上传的挺快的，有说是男线(xiàn)长爱女工，有说是女线长爱(ài)男工，好像做了线长(zhǎng)就(jiù)不愁(chóu)找(zhǎo)不到对象似(shì)的，这话听(tīng)着有点悬啊。

富士康在社会上享有盛名，可以说是国(guó)内有名的大(dà)企业，日(rì)常生(shēng)活当中我们(men)每天生活所(suǒ)需差不多都(dōu)会有(yǒu)富士(shì)康产品的存在， 富(fù)士康(kāng)流水(shuǐ)线上(shàng)的员工(gōng)数量惊人，好多人都以能(néng)够进入到这家企业工作而感到高兴，怎么说也是大(dà)企业，公司给予员工的(de)报(bào)酬和福利都是(shì)蛮优厚的，所以(yǐ)即(jí)使有(yǒu)富士康员工累到的消(xiāo)息，依旧挡(dǎng)不住大家对岗位(wèi)的(de)渴望。

富士康科(kē)技集(jí)团生(shēng)产(chǎn)的产品渗透(tòu)我(wǒ)们生(shēng)活各(gè)个角落，保(bǎo)持企(qǐ)业产量正常(cháng)输(shū)出的(de)就是每天工作在流什么叫人文关怀，人文关怀体现在哪些方面水线上的机(jī)器(qì)设备和操作员工，富士康线长确实有一(yī)定的权限(xiàn)，如(rú)果线长(zhǎng)是未婚人士(shì)的话(huà)，线上(shàng)的员工(gōng)有男有(yǒu)女确实容(róng)易从(cóng)其中寻找恋(liàn)爱对象，可如果说线长爱员工是惯(guàn)例，那我们就要(yào)好好(hǎo)分析分(fēn)析啦。

网络(luò)上(shàng)的消息总是喜(xǐ)欢把事(shì)物扩大(dà)化(huà)，明明是(shì)恋(liàn)爱(ài)期间的主(zhǔ)播(bō)粉友们(men)硬是称呼(hū)他(tā)们是夫妻，明明只是小公司的老板，为了凸显自(zì)己是大款就硬要耍大牌，像富士康(kāng)女线长爱员工这种事，最多就是真(zhēn)的有(yǒu)过这(zhè)样的事(shì)情发生，一(yī)传(chuán)十，十传百的就(jiù)变成了现(xiàn)在(zài)这个(gè)样子，把个案说(shuō)成了普遍存在的情况(kuàng)，有很大的(de)虚(xū)头在里面(miàn)。

也就最近半年的时间。富士康线长爱员工的(de)消息在网(wǎng)络上传(chuán)的挺快的，有说是男线长爱(ài)女工，有说(shuō)是女线长(zhǎng)爱男工(gōng)，好(hǎo)像(xiàng)做了(le)线长就不愁(chóu)找(zhǎo)不到(dào)对(duì)象似的。这(zhè)个消息就(jiù)这么慢慢的散播着，有两种(zhǒng)常(cháng)见的(de)判断会随(suí)着人们的思考(kǎo)生出来(lái)，一个是觉得企业工作风(fēng)气不正的人(rén)会远离这个地方(fāng)，一个是(shì)之前没有太(tài)过关注(zhù)，现(xiàn)在反倒希望进入去深度了(le)解(jiě)了。

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