如今的国产手机品牌最出名的当属华为了(le)，华(huá)为(wèi)这(zhè)些年的发展可(kě)谓是步步高升，如今已经是(shì)全(quán)球领先的(de)信画家刘一民作品值多少 刘一民是山东还是广东息与通(tōng)信技术（ICT）解决方(fāng)案供应(yīng)商了，因此对于华为的一系列举动和公(gōng)司治理策略大(dà)家(jiā)都蛮好奇(qí)的，这其中就包括(kuò)华为员工持(chí)股方案，现(xiàn)在最大的股(gǔ)东是(shì)谁股(gǔ)权如何分配？华为现(xiàn)在最(zuì)大的股东(dōng)是谁你或许听说过，但华为的股权是(shì)如何分配的你不一定(dìng)知道吧，企(qǐ)业(yè)现在(zài)发(fā)展(zhǎn)这么大，绝对不可能(néng)是(shì)个别(bié)人(rén)的功劳，是很多人集体努(nǔ)力的结果(guǒ)。

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华为员工持股方案

华(huá)为技术(shù)有限公(gōng)司成立(lì)于1987年，该公(gōng)司专注于ICT领(lǐng)域，在电信运营商、企业、终端(duān)和云计(jì)算等领域构筑了端到(dào)端的解决方案优势，截至2016年底，华为(wèi)有17多万名员(yuán)工，全国工商联发布“2016中国民营企业500强”榜(bǎng)单(dān)，华为以3950.09亿元的年营业收入成为(wèi)500强(qiáng)榜首，2019年(nián)2019中国(guó)民营企业500强发布(bù)，华为投资控(kòng)股(gǔ)有限公(gōng)司以7212亿营收排(pái)名第(dì)一，同(tóng)时华为还获得了首批2019中(zhōng)国(guó)品牌强国盛典年度(dù)荣(róng)耀品牌的殊荣。

现在的华为毫无疑问是成功的(de)，但(dàn)成功背后到底做了哪些(xiē)努力我们也可(kě)以了解一下。华(huá)为是100%由员工持有的(de)民营企业。股东会是公司权力(lì)机构，由工会(huì)和(hé)华为的主(zhǔ)要(yào)创(chuàng)始人(rén)兼总(zǒng)裁任正非两名(míng)股东组(zǔ)成(chéng)，工会(huì)履行股(gǔ)东(dōng)职责、行使股东权利(lì)的机(jī)构是持股员工代表会(huì)。持股员工代表(biǎo)会由全体持(chí)股员(yuán)工代(dài)表组成，代(dài)表全体持股员工行(xíng)使有关权利(lì)，其中(zhōng)任正(zhèng)非(fēi)作为公司个人(rén)股东(dōng)持(chí)有公(gōng)司股(gǔ)份(fèn)，同时也参与(yǔ)了员工持股计划。

2001年底，在总裁任正非的强力推行下，华为(wèi)公司(sī)实行员(yuán)工持股(gǔ)改(gǎi)革：新员(yuán)工不画家刘一民作品值多少 刘一民是山东还是广东再派发长期不变(biàn)一元一股的股票，而(ér)老员(yuán)工的股(gǔ)票也逐渐转化(huà)为期股，就是所谓的“虚(xū)拟受限股”。至于什么(me)叫(jiào)虚拟(nǐ)受限(xiàn)股(gǔ)呢(ne)，这(zhè)是华为(wèi)投资控股有限公司工(gōng)会(huì)授予员工(gōng)的一种特殊股票(piào)，每年华为(wèi)会根据(jù)员工的工作水(shuǐ)平和对公(gōng)司的贡献(xiàn)决(jué)定其获得的股份数。员工按照(zhào)公司当年净(jìng)资(zī)产价格(gé)购买虚(xū)拟(nǐ)股，拥有(yǒu)虚拟股(gǔ)的员(yuán)工，可以获得(dé)一定比例的分红。

就是(shì)这样(yàng)的华为员(yuán)工持股方(fāng)案让华为公司(sī)发(fā)展的越(yuè)来越好，公(gōng)司规定根据(jù)内部的(de)评价体系，员工的虚拟股每(měi)年(nián)可兑(duì)现1/4，价格是最(zuì)新的(de)每(měi)股净资产价格(gé)，不过这(zhè)项规定也(yě)有(yǒu)很多限制(zhì)条件，比如(rú)中高层每年有(yǒu)兑现额度，只能每年兑现1/10，除非离职。并(bìng)且在离开后，还要经历公司严(yán)格的6个(gè)月审(shěn)核，确认不出现(xiàn)创业公司的(de)产品(pǐn)与(yǔ)华(huá)为构成同业竞争、没有从华为内部(bù)挖(wā)过墙角(jiǎo)等等条件中的任何一条后，方可全(quán)额兑现。

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