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紫菜是不是海鲜

紫菜是不是海鲜 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当(dāng)兵(bīng)多久回家一次?是没(méi)有特殊情况(kuàng),是不可以回家的。关于(yú)当兵多久回(huí)家(jiā)一次(cì)以及当兵多久回(huí)家一次新兵(bīng),当兵多久回家(jiā)一次过年呢(ne),当兵多(duō)久(jiǔ)回家一(yī)次比较(jiào)好,当兵(bīng)多久回家(jiā)一(yī)次体检,当兵(bīng)多(duō)会儿可以回家(jiā)一(yī)次等问(wèn)题,小编将为(wèi)你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案:

嫁给(gěi)当兵12年的人好吗

  嫁给当兵12年的人好的(de)。

  挺好的呀,当兵不(bù)是挺好的(de)吗?你可以(yǐ)看看(kàn)对方人品咋(zǎ)样(yàng),男人当(dāng)过(guò)兵还行(xíng),试着了解相(xiāng)处看看。记得(dé)采纳哦,谢谢。

当兵多久回家一(yī)次(cì)

  是没有特殊情况,是不可(kě)以回家的。

  没有特殊情(qíng)况,是(shì)不可以(yǐ)回家的。

  两(liǎng)年义务兵役(yì)期间(jiān)是没有探亲假的(de)。

  但是家庭遭遇重大变故的(直系亲属去世(shì)),可以请(qǐng)事假15天。

  士官(guān)按照下列(liè)规定,享(xiǎng)受探亲假和休假的待遇:

  (一)未婚士(shì)官与父母不在(zài)一地(dì)生(shēng)活的,下士任期内享受两次探(tàn)望父母假,每次假期20日;中士以上(shàng)士(shì)官每(měi)年享受一次探望父母假,假期30日。

  已婚士(shì)官与(yǔ)父母不在一(yī)地生(shēng)活(huó)的,每两年(nián)享受一次探望(wàng)父母(mǔ)假,假期20日。

  (二)已婚士官与配偶不(bù)在一地生活(huó)的,每年享受一次探望配偶假,假期(qī)40日(rì)。

  (三)已婚士官与配偶、父母不(bù)在一(yī)地生活,但其配偶(ǒu)与其父(fù)母或者父母一方(fāng)居住(zhù)在一地(dì)的(de),只(zhǐ)享受(shòu)探望(wàng)配偶(ǒu)的假期;与配偶、父母均不在(zài)一地生活,一年内(nèi)同(tóng)时符合探望配偶和(hé)探望父母条件(jiàn)的(de),只享受一次探亲(qīn)假,假期45日。

  (四)不享(xiǎng)受探(tàn)望(wàng)父母假和(hé)探望配偶假的高级(jí)士官,每年享受一(yī)次休假(jiǎ),服现(xiàn)役不满20年的假期20日,满(mǎn)20年(nián)的假期30日(rì)。

  士官探亲假期(qī)不(bù)含途中(zhōng)时(shí)间,往返路费按照规定的标(biāo)准报销。

  对在高(gāo)原、边海防和特(tè)殊岗位工作的士官,可以适当增加假(jiǎ)期,具体(tǐ)办法由(yóu)总参谋部规定(dìng)。

入伍优待政策有(yǒu)哪些

  1、优先征(zhēng)集

  优先报(bào)名应征、优(yōu)先体检政考(kǎo)、优先(xiān)审批定兵、优先安排使用(yòng)。

  男性大学生(shēng)合格(gé)一(yī)个(gè)、批(pī)准入伍一个。

  2、保留学籍

  应征入伍服义务(wù)兵役(yì)前正在高校就读的学(xué)生(含高校(xiào)新生),服役期间按规定保(bǎo)留学籍或入(rù)学资格,退役(yì)后2年内允许复学或入(rù)学。

  3、按期(qī)毕业

  当年上半年批准入伍的高职(专科)、中职(中(zhōng)专、技校)毕业班学生(shēng),已完成专业培训教学培养计划规定要求,仅(jǐn)需完成毕业(yè)实习即能够毕(bì)业的,其毕业(yè)实习可在部队完成,所在学(xué)校可按(àn)学制规(guī)定颁发毕业证(zhèng)书(shū),享受应届毕业生入伍有关优惠政策;上半年被批(pī)准入伍的普通本科及以上毕业班学生,完成专业理论(lùn)课程的学习与相关(guān)学习、毕业设(shè)计和论(lùn)文答辩合格,符合毕(bì)业条(tiáo)件(jiàn)的,学校应(yīng)当准予毕业,享受应届毕业生入伍(wǔ)相(xiāng)关待遇。

  4、报考军校

  在(zài)校大学(xué)生可以报(bào)考军队院校,年(nián)龄不超过23周(zhōu)岁(suì);全日制大(dà)专(zhuān)毕业(yè)生(shēng)士兵,可以参加军(jūn)队本(běn)科层次(cì)招生考(kǎo)试,年(nián)龄不(bù)超过24周岁,少数(shù)民族年龄再放宽1岁。

  5、保送军校

  作(zuò)战部队战斗班班长或技术(shù)尖子(zi),年龄不超(chāo)过25周(zhōu)岁,表(biǎo)现优秀的可(kě)以保送(sòng)入军(jūn)队院校学(xué)习,培训合格后提拔为军官。

  获(huò)得二等(děng)功(gōng)以上奖(jiǎng)励,驻边(biān)远艰苦地(dì)区部队以(yǐ)及少数民(mín)族选拔对象可放宽到(dào)26周(zhōu)岁。

  6、直接提(tí)干

  参加全(quán)国统一(yī)高考,本(běn)科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特别优秀的(de))录取(qǔ)且取得(dé)全日制本科学历和学(xué)士学位的(de)毕业生(shēng),参加全国硕士研究(jiū)生招(zhāo)生统一考试且取得全日制研究生学历的(de)毕业生(shēng),服役期(qī)间表现优秀的(de)可(kě)以直接(jiē)提(tí)干。

  本(běn)科毕业的(de)年龄不超过(guò)26周岁,硕(shuò)士(shì)研究(jiū)生(shēng)毕业的年龄不超过29周岁。

  其中,获得二等(děng)功(gōng)以上(shàng)奖励的,被树为重大(dà)典型、表彰为英模人物的,驻国家三(sān)类以上艰(jiān)苦(kǔ)偏远地区、少数民族聚居区部队且(qiě)为少(shǎo)数民族的,年龄可以放宽1岁。

  7、选改士官

<紫菜是不是海鲜p>  具有全日(rì)制大专以(yǐ)上(shàng)学历的优先选(xuǎn)取(qǔ)士官,首次选取为士官,在授予士官军衔和(hé)确定工资起点时,地方高校学习(xí)时(shí)间视同(tóng)服役时间。

  8、指令安置

  服现役满12年的士(shì)官、服现役期间荣立二(èr)等功以(yǐ)上奖励的或者战时荣立三等功以(yǐ)上奖励的、因战(zhàn)致残被评(píng)定为5级至8级残疾等级的、是烈士子(zi)女的退役士兵(bīng)由政府(fǔ)指令性安排工作。

  9、定向(xiàng)考录

  全省公务员录用考试中,由我省征集(jí)入(rù)伍、服役5年(含)以上且符合其他(tā)资格条件的高校毕业(yè)生(shēng)退役士兵(含退役复学毕业(yè)生),可(kě)以(yǐ)报(bào)考面向服务基层项目人员定向招录的职位(wèi),同大学生村官等(děng)服务基层(céng)项目人员共享15%左右的公务(wù)员定(dìng)向招录(lù)计划;政法干警(jǐng)、专武干部和(hé)公(gōng)安机(jī)关特警(jǐng)岗位优先(xiān)安排一(yī)定比(bǐ)例用于招录高校毕业生(shēng)士兵。

  高校每年(nián)招聘辅导员时,符合招聘条件的退(tuì)役高(gāo)校毕(bì)业生同等条件(jiàn)下(xià)优先(xiān)录用。

当(dāng)兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次紫菜是不是海鲜h3>

  当兵多久回(huí)家一次。

  两年义务(wù)兵没(méi)有休(xiū)假和探亲假的。

  士(shì)官假(jiǎ)期分为(wèi)探亲假(jiǎ)和休假《规定(dìng)》明(míng)确士官享(xiǎng)受假期的种(zhǒng)类为(wèi)两项,即(jí)探亲假(探望父母(mǔ)和配偶)和(hé)休假。

  其中,休假只限高级士官享受。

  士官探亲假的基本假期,按照服役(yì)年限和婚姻(yīn)状(zhuàng)态确定:未婚士(shì)官(guān),一级的(de)任期内享受两(liǎng)次探望(wàng)父母假,每(měi)次假期(qī)20天;二级(jí)以上的每(měi)年(nián)享受一次(cì)探望父(fù)母假,假期30天;五级士(shì)官每年休(xiū)假20天,六级士官每年休假(jiǎ)30天(tiān);已(yǐ)婚士官,与配偶不在一地生活的,每年享受一次探望配偶假(jiǎ),假(jiǎ)期40天;与父母不在一地生活的,每两年(nián)享受一(yī)次(cì)探望父母(mǔ)假(jiǎ),假(jiǎ)期20天(tiān)。

  士官探亲(qīn)休(xiū)假(jiǎ)假期不含国家法定节日的(de)放假时间。

  《兵役法》第五十(shí)三条 国家保障现役军(jūn)人享有与(yǔ)其履行职责相适应的(de)待遇。

  现役军(jūn)人的待(dài)遇应当与国(guó)民(mín)经济发展相协调,与(yǔ)社会进步(bù)相(xiāng)适应。

  军官实行职务军衔等级工资制,士官实行军衔级(jí)别(bié)工资制,义务(wù)兵享受供给制生活待遇。

  现(xiàn)役军人(rén)享(xiǎng)受(shòu)规定的津贴、补(bǔ)贴和奖励(lì)工(gōng)资。

  国(guó)家建立军人工资的正常增(zēng)长机制。

  现役(yì)军(jūn)人享(xiǎng)受规(guī)定的休(xiū)假、疗(liáo)养(yǎng)、医疗、住(zhù)房等(děng)福利待遇(yù)。

  国家根(gēn)据经济社会发展水平提高现役军人的福利待遇(yù)。

  国家实行(xíng)军(jūn)人(rén)保险(xiǎn)制(zhì)度,与社(shè)会保险制度相(xiāng)衔接。

  军人(rén)服现(xiàn)役期间(jiān),享受规定的(de)军人保(bǎo)险待遇(yù)。

  军人退出现役后,按照国家有关规(guī)定接续养(yǎng)老、医疗、失业等社会保险关系(xì),享受相应的社会保险(xiǎn)待遇。

  现役(yì)军人配偶随军未就(jiù)业期(qī)间,按照国家(jiā)有关(guān)规定(dìng)享受相应的保障待遇。

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